Самую высокую зарплату в стране получают жители Сахалина, которые заняты в добывающей отрасли, — в среднем они зарабатывают 206 тысяч рублей в месяц. Двойную среднюю зарплату по своему региону ученые получают благодаря майским указам президента 2012 года.
Минобрнауки проверит, сколько получают российские ученые
Много или мало 500 млрд рублей для российского бюджета? Для сравнения, в прошлом году власти дважды выплачивали пособия семьям на детей от трех до 16 лет. Выплаты российские родители могли получить на 22 млн детей, уточняли в Минтруде. Соответственно, на разовое пособие потребовалось в районе 200 млрд, взятых из федерального бюджета. В общей сумме — около 400 млрд.
Плюс еще новогодний подарок — выплаты по 5 тысяч на детей до восьми лет. Минфин оценил эти траты в 73,5 млрд. То есть в итоге и потратили почти 500 млрд. Какой именно соцпакет готовит правительство сейчас, СМИ выяснить не удалось.
Олег Буклемишев директор Центра исследований экономической политики экономического факультета МГУ «Помните, во время предыдущих выборов делали доплаты к пенсии 5 тысяч рублей? В этот раз понятно, что в 2020 году поддержку оказывали семьям с детьми — возможно, что-то добавят семьям с детьми. Но опять же, что тревожит — что это не системная мера, а действительно разовые выплаты. Если в период пандемии это было оправданно и абсолютно понятно, что в нестандартных условиях мы единоразовые выплаты делаем, то сегодня речь идет скорее о такой перенастройке глобальной системы социальной поддержки.
Вот этого, мне кажется, не достает». Тем не менее экономисты сходятся: деньги, которые власти выплачивают людям напрямую, идут непосредственно в экономику. Мы несем их в магазин, даем возможность зарабатывать бизнесу.
Портфельный управляющий в Shares Pro, Москва, нужно иметь научную работу, публикации, исследования в направлении инвестиций, макроэкономических исследований, анализа компаний, зарплата от 500 000 рублей в месяц. Главный научный сотрудник в Израиле, кандидат или доктор наук в области электротехники или электроэнергетики со специализацией в области систем автоматизации или релейных защит, опыт работы от 15 лет, зарплата до 956 618 рублей в месяц.
Ломоносова, зарплата до 750 000 рублей в месяц. Основные термины генерируются автоматически : Москва, зарплата, месяц, рубль, вакансия, главный научный сотрудник, доктор наук, научный сотрудник, опыт работы, Россия.
Также Счетная палата отметила высокий уровень исполнения бюджета научными учреждениями в прошлом году. По словам аудитора Дмитрия Зайцева, в 2022 году выполнено 32 из 36 плановых показателей госпрограммы. Дебиторская задолженность по объектам ФАИП возросла в 2,4 раза до 30,8 млрд рублей.
Если с нас снимут вот такие технические вещи, будет намного лучше. Нам нужно современное оборудование, не должно быть такого выбора у директора института: то ли дать зарплату сотруднику, то ли на эти деньги купить оборудование. А оно очень недешевое: 40 миллионов — нормальная цена для прибора.
Если у нас будет приборный парк, если нам будут давать нормальные реактивы и расходники, лично я за такую зарплату работать готова. А если нас еще и на конференции будут хотя бы раз в году посылать за счет государства, вообще будет хорошо. Люди не могут заработать и уходят, разочарованные наукой Николай, западная Россия: — Я развиваюсь в сфере молекулярной биологии.
Закончил мединститут, учусь в аспирантуре, специализируюсь в генной терапии длинных опухолей головного мозга. Я верю в молекулярную медицину и считаю, что за ней будущее. Моя стипендия как аспиранта — 8500 рублей.
Как человек с медицинским дипломом, решивший заниматься научными исследованиями, может жить на такую сумму? Входные условия не совсем привлекательные, правда? Но наука дает возможность развиваться в профессии.
И у кого-то получается, а у кого-то нет. Если повезет, попадешь в научную группу, члены которой регулярно публикуются, выигрывают гранты. Но везет не всем.
Все крутятся как могут. Некоторые подрабатывают репетиторством, но это очень большая нагрузка и небольшие деньги. Проще и финансово более привлекательно пойти работать таксистом или официантом.
Кто-то работает в клинических лабораториях — выполняет медицинские анализы. Это рутинная работа, но она дает заработок. Мне повезло: я выиграл хорошие стипендии.
Руководитель нашей научной группы получил мини-грант и включил в него меня. А другая стипендия — это стипендия президента для обучения за рубежом. Мне удалось попасть на стажировку в одну из лучших лабораторий, где я получил много навыков.
У меня остались деньги, я их отложил на счет и обналичиваю при необходимости. В целом я ужался по финансам, я вообще человек непритязательный, меня все устраивает. Сейчас у меня выходит 25—30 тысяч в месяц.
Это стипендия аспиранта, учебка и подработка лаборантом: и с бумагами работаю, и оборудование поддерживаю в рабочем положении. Я женат, у нас есть ипотека — 12 500 в месяц. Но считаю, что жаловаться мне не на что, у меня все есть необходимое.
Машины нет, но есть велосипед, а свежий воздух и здоровые прогулки мы с женой любим. У нас пока нет детей, но к их появлению мы заранее подготовимся. Мы с женой ценим финансовую независимость, у нас есть счета на непредвиденные расходы.
И если надо срочно купить пару обуви, зуб полечить, всегда деньги найдутся. Как врачи на здоровье мы не экономим, понимаем: ни к чему хорошему это не приведет. Зарплата ученого зависит от многих факторов, и от активности самого человека тоже.
Если человек приходит в науку и думает, что его ждут с распростертыми объятиями, он вряд ли будет много получать. Но если он мотивирован, готов на себя брать ответственность, своих старших коллег подменять, писать статьи, проявлять инициативу — мне кажется, это именно тот вариант, когда люди по карьерной лестнице идут вверх в науке. Предполагаю, что люди, которые не могут заработать больше аспирантских 8500, уходят, разочарованные наукой.
Подробнее И все это рождает здоровую конкуренцию: люди учатся писать заявки на гранты намного лучше, чем писали раньше. Эксперты ведь всегда делают замечания: каких-то исследований не хватает, где-то методы не слишком адекватно подходят. И есть возможность гранты подправить, улучшить заявку.
Даже если вы подаетесь на те конкурсы, в которых результаты грантов не обсуждаются с заявителями, вам никто не мешает написать письмо: «Я молодой ученый, хочу развиваться, подскажите мне минусы заявки». Когда я писал в такие комиссии, мне всегда отвечали и говорили, что можно было бы поправить, чтобы заявка стала более выигрышной. Считается, что написание хорошей заявки — это почти как написание статьи в научный журнал.
И этому можно и нужно учиться. Когда грант получен, часть его уходит на зарплату, часть — на расходные реагенты, часть — на конференции и публикации в журналах. Например, в нашей лаборатории молекулярной биологии несколько сотен позиций, которые надо регулярно поддерживать.
Работаете ли вы по гранту, обучаете ли студентов или проводите эксперименты — всегда расходуются пробирки одноразовые. Мы покупаем их тысячами. Это только один пример, таких позиций сотни.
Что касается участия в конференциях, у нас есть стипендиальный фонд, который позволяет покрыть часть расходов. Иногда конференции — оргвзнос, дорогу, проживание — полностью оплачивает университет. Отдельная строка — публикации в научных журналах.
Но и здесь есть свои хитрости. У журналов есть две возможности получать деньги: с ученых, которые публикуются за деньги. Такие статьи выходят в открытом доступе.
Второй вариант: публиковаться бесплатно. Но все читатели, чтобы прочитать ваши научные труды, должны заплатить какую-то сумму 10 долларов, чуть больше, чуть меньше, в зависимости от журнала. Но, конечно, все ученые хотят распространять свои работы по всему миру, поэтому в приоритете журналы со свободным доступом.
Право опубликоваться в них зависит от рейтинга журнала и стоит от 100 тысяч до 250 тысяч. Публиковаться нужно, это один из важнейших критериев оценки специалиста. Есть индексы, которые позволяют рассчитать в количественном значении популярность ученого.
Публикации — часть личного бренда ученого. Хотя это серьезная статья расходов. Но иногда она покрывается грантами или ее берет на себя университет.
Я думаю, сегодня основная проблема российской науки в том, что у нас не сильно развита монетизация научных исследований — оформление и перепродажа патентов, открытие собственного дела. Например, в той же молекулярной биологии есть гиганты, например, «Термо Фишер Сайентифик», который регулярно покупает стартапы. Но в России компания не сильно-то много их покупает.
Путин потребовал разобраться с зарплатами учёных
И если бы наша новосибирская наука получила увеличение от 200 до 300 процентов - это было бы просто справедливо. Поэтому я думаю, что сейчас будет возврат к тем дискуссиям, которые были. Я очень надеюсь, что правительство примет решение. Проблема касается не только института, в котором трудится Анастасия Проскурина, а речь идет о системной ошибке. А вопрос будет решен системно по всей Академии наук. Мне пишут в поддержку люди со всей страны, которые подтверждают, что у них тоже не все благополучно», - рассказала старший научный сотрудник Анастасия Проскурина. Махинации или системная ошибка? Оценку действиям руководства Института правоохранители смогут дать лишь после завершения проверок.
По факту их основной доход был от занятий погрузочными работами на рынках да за подметание дворов. Трудно сказать, что в таком положении ученые были виноваты сами.
В 90-е годы светлых голов было достаточно много, но все мы стали свидетелями того, что страна подкачала. Молодая Россия долго не могла восстановить экономику и навести порядок в собственной науке. Из-за фактического отсутствия финансирования отечественная наука стояла на грани развала. Первое время указы не выполнялись, потому что в период с 2012-го по 2014 год отечественным ученым в частном порядке и так неплохо платили. Во многом помогали гранты известного финансиста, филантропа и инвестора Джорджа Сороса. Но затем в нашем государстве сделали упор на внешнюю политику, на фоне чего произошёл разлад с Западом — и гранты прекратились. Здесь все вспомнили про старые майские указы и необходимости повышать зарплату.
Понятно, что больших грантов в России практически нет, мелкие в основном уходят на поездки, расходники, текущую работу все это из бюджета практически не финансируется. Но так или иначе активные группы, или имеющие крупные хоздоговора, могут грантовыми надбавками доводить свою личную зарплату, среднюю зарплату группы или даже среднюю зарплату всего института до тех самых двух средних по региону. Как сказано выше, это не значит, что каждый месяц каждый сотрудник получает 80 тысяч.
При этом зарплаты внутри института, да и внутри группы могут различаться в разы. У руководства института могут быть средства для выплаты надбавок с целью а стимулирования работы сотрудников б доведения ее до требуемого уровня эта задача возникла после майских указов. Откуда берутся средства. Это могут быть внутренние резервы или экономия фонда ЗП. Дирекция может решить, что она набирает научных сотрудников с окладами 25 тысяч рублей не на весь фонд, а лишь на часть, а остаток тратит на надбавки тем, кого приняли. Это могут быть накладные с грантов или хоздоговоров с каждого договора или проекта институт забирает себе определенный процент. Дирекция может решить, что часть этой «прибыли» она потратит, допустим, не на ремонт который тоже скудно финансируется из бюджета , а на стимулирование сотрудников и доведение ЗП до значений указа. Здесь важно понимать, что при любом источнике надбавок их чаще всего не распределяют равномерно между сотрудниками. Стимулирующие выплаты распределяются по рейтингу системы в институтах могут различаться. В результате самые активные ученые много статей, грантов, продуктивной работы получают больше денег, чем менее активные.
Если мы вспомним, что i размер грантовых выплат не ограничен, ii активность ученого часто связана с наличием у него грантов, iii размер стимулирующих выплат не ограничен, то мы вполне можем получить ситуацию, что внутри института доходы сотрудников различаются если не на порядок, то в разы. Если фонд ЗП раскидан между сотрудниками 25 тысяч на душу, я намеренно упрощаю, так как базовые ЗП младшего научного сотрудника и главного будут отличаться, но это в любом случае цифры много меньше двукратной по региону , а грантов и хоздоговоров в организации не много, до возможности догнать надбавками зарплаты до уровня майских указов нет. Для этого институт должен вовремя сообщить министерству, что указ он проваливает, а министерство, дабы спасти ситуацию, подкинет денег. Именно в этом месте возникли знаменитые коллизии с переводом сотрудников на доли ставок. Когда институты стали массово говорить, что денег не хватает, то ради экономии бюджетных средств им стали советовать ужиматься — мол выполняйте указ своими силами — вы же можете содержать либо в два раза меньше сотрудников, но с высокой ЗП то есть увольняйте половину , либо сохраняйте всех сотрудников, но переводите их на пол ставки. Не было ли в стране денег, или просто душа чиновника требовала экономии — сей вопрос уже не важен. Ситуация с долями ставок сейчас более менее сошла на нет. В какие-то институты идут существенные транши на надбавки, где-то хватает хоздоговоров и грантов, кто-то балансирует на грани выполнения указов. Ну и следует помнить, что даже в институте, который выполняет указ а не все сотруднику получают 80 тысяч рублей в месяц б зарплата по месяцам сильно варьирует, так как грантовые, договорные или стимулирующие надбавки часто приходятся на конкретные месяцы. Поэтому обычная жизнь НС это месяцы базового оклада на уровне продавщицы магазинчика и несколько, если все сложилось удачно, крупных выплат.
Именно эта ЗП, а не базовый оклад, должна составлять две от средней по региону. Именно ее пытаются всеми правдами гранты, договора, надбавки и не правдами доли ставок довести до уровня указа. Так ли все устроено на загнивающем Западе? Совершенно не так. У них там …. Итак, что произойдет, если у западного института есть X денег. Он наймет такое N сотрудников, при котором зарплата этих сотрудников будет более чем достойной. Обычно количество таких ставок не велико и за них идет жесткая конкуренция. Что делает сотрудник на ставке?
Нужно понимать, что далеко не все доктора наук становятся академиками и занимают должности с достойными окладами. Дополнительные потенциальные возможности российских ученых: регулярный выезд на конференции, выставки, семинары; получение жилья по льготным тарифам; выезд на работу и ПМЖ за границу. Относительно небольшая зарплата, которая выплачивается научным сотрудникам, может вполне удовлетворить профессоров преклонного возраста, минимум, по 2 причинам: наличие жилья, которое у них была возможность получить во времена СССР; взрослые дети, которые помогают своим родителям. У молодых перспективных специалистов, которые желают заниматься наукой, поддержка и возможности совершенно не те. Как это исправить? Пока у этого вопроса нет ответа. Сколько зарабатывают научные сотрудники за рубежом Посмотрим сколько зарабатывают ученые в Америке и Германии. Зарплата ученых в США Чтобы сравнить уровень доходов российских ученых и американских, обратимся к конкретным данным: Лаборант в исследовательском университете США, у которого есть некоторый опыт, получает около 40 тысяч долларов в год, в месяц — около 3 тысяч долларов. Для американского обывателя это не такие большие деньги, но этого достаточно, чтобы решить все свои бытовые проблемы с лихвой.
Сколько в России зарабатывает Научный сотрудник в 2024 году
Зарплата формируется из трех источников, учреждение напрямую влияет лишь на оклад. И каждый получает, как зарабатывает в этой системе. Напрямую бюджет финансирует лишь оклады. И здесь, даже со скромными текущими цифрами, сумма набегает колоссальная. При этом в штате несколько сотен сотрудников. Там же было сказано, что не меньше 200 процентов. И если бы наша новосибирская наука получила увеличение от 200 до 300 процентов - это было бы просто справедливо. Поэтому я думаю, что сейчас будет возврат к тем дискуссиям, которые были.
Научные институты средства на это не выделяют, покупать это приходится на свои или грантовские деньги. С оборудованием такая же ситуация — за последние лет 7 мне приобрели только один прибор, все остальное я купила с грантов. Гранты мало кто тратит на зарплаты, обычно на оборудование и реактивы. Расходники, бумагу, картриджи, ручки мы всю жизнь сами покупаем. Я, старший научный сотрудник, руководитель группы, кандидат наук, получаю практически голый оклад плюс северные и районные надбавки.
Еще мой институт имеет возможность около 6 тысяч сотрудникам приплачивать, чтобы как-то нас поддержать. Получается примерно 38 тысяч на руки. Младший научный сотрудник получает 22—23 тысячи. Человек после диплома может рассчитывать на сумму не более 20 тысяч рублей. В разных институтах однозначно политика поощрений разная.
Объемы зарплат сильно зависят от категории института, наличия свободных денег и умения администрации крутиться. У меня нет ипотеки и кредитов, свое жилье, но у меня ребенок-школьник. И мы с ним вдвоем должны жить на эти 38 тысяч. Я умею рационально использовать то, что у меня есть, и мне, в принципе, хватает на все. Да, конечно, на что-то надо копить, на что-то выкраивать.
На еду, одежду хватает, но это исключительно потому, что я умею четко структурировать расходы и у меня есть жилье. С ипотекой тысяч в 15—20 в месяц было бы тяжело жить. И еще я принципиально не беру кредиты. Старшие дети у меня на самообеспечении, они работают последние 2—3 года. А младшего надо поднимать.
В прошлом году я получила грант, но из него только 25 тысяч ушло мне на зарплату. Но это не 25 тысяч рублей в месяц, это 25 тысяч рублей, растянутые на год. Я как руководитель гранта своим решением на зарплату выделила минимум, остальное все спустила на оборудование и реактивы. Работать без зарплаты мы привыкли, без реактивов мы не можем. А они очень дорогие.
С грантами ситуация сложная. Сейчас от нас ушел наш любимый грантодатель — Российский фонд фундаментальных исследований. Позиционируется, что гранты стали крупнее, но их стало меньше. И получить грант, не являясь ученым из Москвы, Питера, Новосибирска и Владивостока, почти нереально. Есть крупные научные центры, и есть все остальные.
И участвовать в грантовых программах нон-стоп нельзя. Если раньше разрешалось быть руководителем одного гранта, исполнителем в другом, то сейчас нам этот вариант перекрыли. Мы можем участвовать только в одном гранте. Соответственно, вероятность получить деньги резко ниже становится. Любому ученому важно участвовать в конференциях, знакомиться, общаться, слушать, что делают люди в других регионах.
Взносы за конференции — 2500-3000 рублей. Но из Сибири куда ни лети, всегда будет дорого. Авиабилеты до Москвы летом могут стоить 30—40 тысяч рублей. Еще одна статья расходов — публикации в научных журналах. Порядка тысячи евро за одну публикацию в зарубежном журнале, 40—50 тысяч — в российском.
Не публиковаться нельзя: результативность научной деятельности оценивается в баллах, эти баллы начисляются за статьи в определенных журналах. Журналы разделены на несколько групп, и к чем более высокой группе журнал относится, тем больше за него баллов начисляется, тем ты результативней. В российских журналах выше третьей группы нет ни одного журнала. Соответственно, чтобы хороший балл получить, нужно публиковаться за рубежом. И дополнительно оплачивать перевод своей статьи на английский, если свободно не владеешь языком.
Баллы влияют на твой рейтинг как ученого, личный бренд. Если твой балл — 7, ты еще ничего. А если 15, ты хороший ученый. Но если балл — 2, плевать, чем ты занимаешься, ты плохой. Раньше такого не было.
Система баллов существует второй год. До этого был персональный рейтинг, но там хотя бы не было такой обязательной разбивки по рейтингу журналов. У меня эта проблема стоит остро, я занимаюсь прикладными исследованиями, это то, что можно внедрить и использовать хоть завтра. Такие разработки высокорейтинговые журналы не принимают в принципе, их интересует высокая наука. А мне нужно, чтобы меня прочитал производственник.
Он прочтет и решит: «О, классно, мне бы такое хотелось у себя на производстве». Но производственник не будет читать высокорейтинговый зарубежный журнал никогда в жизни, он будет читать свой отраслевой журнал. А отраслевой журнал у нас не котируется вообще. Защита кандидатских и докторских тоже обходится в крупные суммы. У меня скоро защита докторской, я не успеваю нули считать.
Деньги нужны за экспертизу работы, оппонентов ты привозишь и селишь за свой счет, сам распечатываешь авторефераты и диссертацию. Экспертиза кандидатской — 20—30 тысяч, докторской — 30—50. Общая сумма защиты может доходить до 150 тысяч. И это без банкета, который может обойтись в 20—30 тысяч. Банкет, «поляна» — традиция, которую надо чтить, так принято, народ обидится.
Но энтузиасты от науки будут работать и за эту зарплату, и на всех этих условиях. Это нормально, правильно, я сама такой энтузиаст, и вокруг меня все такие же. В науке сегодня держатся только энтузиасты. Только дайте нам возможность спокойно работать, чтобы я не бегала каждый месяц искать какие-то реактивы.
На его счету несколько книг и научных работ. Его книги становились бестселлерами и приносили доход в несколько миллионов долларов. Валерий Рубаков один из авторов идеи о многомерности нашей реальности. Сейчас ведущий специалист в квантовой физике. Доходы не афишируются, но в такой области явно не менее 100 000 р.
Стивен Хокинг — английский учёный, астрофизик, автор множества работ и книг. Впервые предположил, что чёрные дыры могут сбрасывать массу, что впоследствии назвали излучением Хокинга. Фредерик Сенгер английский биоходик, дважды был награждён нобелевской премией. Учёный исследовал свойста аминокислот и инсулина. Какие качества нужны человеку В первую очередь человек должен обладать светлым умом и неутолимой тягой к новым знаниям.
А чаще всего в вакансиях встречается зарплата 50 000 рублей модальная. Как мы считали? Мы считаем среднюю, медианную и модальную зарплаты на основе российских вакансий. Наша статистика показывает предложения работодателей, а не реальные зарплаты, которые получают работники с учётом премий, надбавок и переработок.
Официальная средняя зарплата ученых в Новосибирске достигла 74 тысяч рублей
На сегодняшний день в соответствии с Федеральным законом «Об образовании в Российской Федерации» (ФЗ № 273 от 29.12.2012), за ученую степень кандидата наук в системе высшего образования предусмотрена ежемесячная доплата в размере 3 тыс. рублей, а за степень. Ну и пусть себе плывет железяка чертова. Поговорим о том, сколько на самом деле получают ученые, от чего зависит доход и кто из них зарабатывает больше своих коллег. Сколько в среднем в месяц зарабатывают космонавты в России и в NASA.
Кому, за что и сколько: рассказываем о премиях для учёных
| Кому, за что и сколько: рассказываем о премиях для учёныхForPost - Образование | | Согласно майскому указу президента, ученые должны получать вдвое больше средней зарплаты по региону. |
| Минобрнауки проверит, сколько получают российские ученые | Москва | ФедералПресс | Сколько зарабатывает Научный сотрудник в 2024 году, в городе Москва. |
| Михаил Мишустин: средняя зарплата российских ученых выросла с 2013 года до 120 тыс. рублей | По данным РосСтата, средняя зарплата учёного в России составляет 53 800 руб. |
| Михаил Мишустин: средняя зарплата российских ученых выросла с 2013 года до 120 тыс. рублей | Что выше чем доктор наук? |
Сколько платят ученым в России
Сколько зарабатывает ученый в России — 90000 руб. в среднем. По словам Михаила Мишустина, в России более 400 тыс. ученых и работников науки, 44% из них моложе 39 лет. В Госдуме назвали «катастрофическую» причину «несправедливых» зарплат российских ученых. Сколько зарабатывают научные сотрудники за рубежом Посмотрим, сколько зарабатывают ученые в Америке и Германии. Отвечаю на самый интересный вопрос: Сколько зарабатывает ученый в России?
Условия получения выплат для ученых
- Путин потребовал разобраться с зарплатами учёных — РТ на русском
- Материалы по теме
- Не плати ученому — Несогласный гражданин — NewsLand
- Официальная средняя зарплата ученых в Новосибирске достигла 74 тысяч рублей
- Сколько платят ученым в России
Зарплаты российских ученых в 2023-2024 году
Сколько зарабатывают научные сотрудники за рубежом Посмотрим, сколько зарабатывают ученые в Америке и Германии. 22 дек. 2023 Москва, Россия — 22 декабря 2023 года Тинькофф Журнал проанализировал порядка 1,3 млн открытых. Сколько зарабатывает ученый в России — 90000 руб. в среднем. Сколько зарабатывает ученый в России — 90000 руб. в среднем. 22 дек. 2023 Москва, Россия — 22 декабря 2023 года Тинькофф Журнал проанализировал порядка 1,3 млн открытых. Самую высокую зарплату в стране получают жители Сахалина, которые заняты в добывающей отрасли, — в среднем они зарабатывают 206 тысяч рублей в месяц.
По чем труд в РФ?
- Наши проекты
- Всегда в курсе
- По чем труд в РФ?
- Какие бывают научные профессии
- Сколько зарабатывает ученый в России. Средняя зарплата ученый по стране на
- Сколько зарабатывает ученый в России — 90000 руб. в среднем
Кому, за что и сколько: рассказываем о премиях для учёных
Сколько зарабатывают научные сотрудники за рубежом Посмотрим сколько зарабатывают ученые в Америке и Германии. За апрель 2024 года он уже заработал. Вместе с этим в России насчитывается только 10 регионов-реципиентов, остальные – доноры.
Сколько в России зарабатывает Научный сотрудник в 2024 году
Но и тот ученый, который был без высокой стипендии, тоже получал гораздо выше средней зарплаты. Доцент Института геологии и нефтегазовых технологий Казанского (Приволжского) федерального университета Ирек Мухаматдинов стал лауреатом премии президента РФ в области науки и инноваций для молодых ученых за 2022 год. Отвечаю на самый интересный вопрос: Сколько зарабатывает ученый в России? В частности, Мишустин наградил ученых за разработку технологий в сфере энергетики, нефтепереработки, медицины и др. Что выше чем доктор наук? Молодая ученая из Новосибирска Анастасия Проскурина, которая пожаловалась Путину на низкую зарплату, получит 5 млн рублей.
Минобрнауки проверит, сколько получают российские ученые
| Зарплата ученых в России / СНГ и США - сколько получают $? | Какие вакансии открыты для ученых в России, сколько платят научным сотрудникам и можно ли зарабатывать в науке больше 300 000 рублей в месяц ‒ выяснил |
| Зарплата Научного сотрудника в России за 2024 год, средняя зарплата в России | ГородРабот.ру | Сколько зарабатывают ученые в России? Глава Минфина Антон Силуанов докладывал, что зарплата у учёных — 200% от средней по региону. |
| Статистика зарплат в России за 2024 год — «Научный сотрудник» | Ученые рассказывают, что кто-то получает около 16 тысяч (оклад младшего научного сотрудника), а кто-то может при таком окладе в целом зарабатывать и 75. |
«Зависит от востребованности»: директор ФИАН о зарплатах молодых ученых
В 90-е годы светлых голов было достаточно много, но все мы стали свидетелями того, что страна подкачала. Молодая Россия долго не могла восстановить экономику и навести порядок в собственной науке. Из-за фактического отсутствия финансирования отечественная наука стояла на грани развала. Первое время указы не выполнялись, потому что в период с 2012-го по 2014 год отечественным ученым в частном порядке и так неплохо платили.
Во многом помогали гранты известного финансиста, филантропа и инвестора Джорджа Сороса. Но затем в нашем государстве сделали упор на внешнюю политику, на фоне чего произошёл разлад с Западом — и гранты прекратились. Здесь все вспомнили про старые майские указы и необходимости повышать зарплату.
Долгое время проблема не решалась, но всё-таки к 2021 году указы удалось выполнить полностью. Да, они по бумагам выплачиваются исправно, но нужно понимать, как именно это делается.
Нужно понимать, что далеко не все доктора наук становятся академиками и занимают должности с достойными окладами.
Дополнительные потенциальные возможности российских ученых: регулярный выезд на конференции, выставки, семинары; получение жилья по льготным тарифам; выезд на работу и ПМЖ за границу. Относительно небольшая зарплата, которая выплачивается научным сотрудникам, может вполне удовлетворить профессоров преклонного возраста, минимум, по 2 причинам: наличие жилья, которое у них была возможность получить во времена СССР; взрослые дети, которые помогают своим родителям. У молодых перспективных специалистов, которые желают заниматься наукой, поддержка и возможности совершенно не те.
Как это исправить? Пока у этого вопроса нет ответа. Сколько зарабатывают научные сотрудники за рубежом Посмотрим сколько зарабатывают ученые в Америке и Германии.
Зарплата ученых в США Чтобы сравнить уровень доходов российских ученых и американских, обратимся к конкретным данным: Лаборант в исследовательском университете США, у которого есть некоторый опыт, получает около 40 тысяч долларов в год, в месяц — около 3 тысяч долларов. Для американского обывателя это не такие большие деньги, но этого достаточно, чтобы решить все свои бытовые проблемы с лихвой.
Но со многих грантов нужно платить разные налоги Источник: Мария Тищенко Например, в его институте — 700 человек, а тех, кто с грантом РНФ, всего около 10. Человек очень талантливый, но у него нет денег на исследования. Какие у него есть варианты? Уходить из науки или уезжать за границу. Да и не факт, что после окончания гранта ты получишь следующий. Иногда это чистая лотерея, — размышляет Алексей. Он подчеркивает особые условия работы ученых: если ты математик, то для работы тебе нужны карандаш и листик, есть айтишник — компьютер и электричество, а если ты из естественных наук, химик или биолог, то тебе нужны реагенты, которые дорого стоят например, 25 тысяч на реактив для простого синтеза , а физикам нужно дорогое оборудование. А для чего публикации?
Как высчитываются надбавки за них Есть такое понятие как «показатель результативности научной деятельности» ПРНД , который учитывается при расчете рейтинга для установления стимулирующих надбавок. В каких-то институтах премия дается единоразово, в каких-то — каждый месяц, но сначала высчитывается ПРНД по специальной формуле. Есть базы данных цитирования основные — Web of Science, Scopus. Они считают, сколько раз твою статью процитировали за последние два года. Именно за этот период и высчитывается ПРНД. Михаил Шестопалов объясняет, что финансовые средства на эти стимулирующие надбавки каждый институт ищет сам. У кого-то может быть 50 рублей за балл, у кого-то 10 рублей. И у каждого журнала есть так называемый импакт-фактор IF — численный показатель цитируемости статей. Например, у Inorganic Chemistry — 4,825 — это значит, что в год на одну статью в среднем ссылаются четыре—пять раз. Чем выше IF, тем сложнее опубликоваться в журналах.
Есть крутые журналы с импакт-фактором в районе 40. У особо выдающихся журналов эта цифра может быть трехзначной — 150—250, но это уникальные издания, которые можно сосчитать по пальцам одной руки. И этот импакт-фактор делится на количество человек, которые писали эту статью. То есть чем круче журнал, тем выше премия. Все журналы еще разделяются на квартили четверти — категории научных журналов, которые определяют библиометрические показатели, отражающие уровень цитируемости востребованность журнала научным сообществом. А те, кто в первом квартиле, — самые высокие, в них очень престижно публиковаться. Грантодатели хотят, чтобы ученые публиковались в журналах первого квартиля. Надбавки за статьи в институтах разные: у кого-то около 60 тысяч в месяц, а у кого-то — 600 рублей Источник: Мария Тищенко Михаил Шестопалов объясняет, по какой формуле надбавки считаются в его Институте неорганической химии имени Николаева СО РАН: — Как высчитывается стоимость балла? Институт оценивает свои средства из разных источников финансирования. Полученная сумма делится на суммарный балл за все статьи, и получается среднее ПРНД.
Потом всё распределяется в соответствии с вкладом в науку. Где-то схема другая, например, в том же ИЦиГе: вышла статья, за нее дали какую-то сумму, то есть единоразово. Каждый ученый получает какой-то балл, который потом умножается на коэффициент, но в каких-то институтах не умножается. Его стоимость в институтах разная. Например, в институте Михаила коэффициент равен 45, один балл стоит 60 рублей — цифра ежеквартально меняется в зависимости от наличия средств. Если умножить 60 на 45, получается 2700 рублей. То есть если в журнале с IF равном 4 одну статью опубликовали четыре человека, то каждый получит 2700 в месяц. Если 10 авторов, то 1080. Если ты один автор хорошей статьи, то еще больше за нее получишь — 10 800 рублей в месяц. То есть при такой схеме если опубликовано пять статей можно получить 12 500 в месяц дополнительно к окладу.
Старший научный сотрудник ИЦиГа Ольга имя изменено по ее просьбе подтверждает, что у них в институте другая система — надбавка выплачивается разово в начале года, в феврале—марте. Это крупная сумма, но выдается раз за год, а не как в других институтах — частями каждый месяц. Так сколько все-таки зарабатывают ученые? Пару лет назад у одного человека в нашем институте была надбавка за публикации 100 тысяч в месяц, но он действительно очень крутой ученый мирового уровня — это около 25—30 статей в год. Есть те, кто получает 240 рублей в месяц, но эти люди, по сути, не работают, — говорит ученый Михаил. Здесь как раз и помогают гранты — тем, кому с ними везет. Младший научный сотрудник с окладом в 15 тысяч может получать около 40 в месяц, а верхняя граница зависит от сотрудника и лаборатории — у кого-то может быть и 75 тысяч. Ольга, которая работает в институте, с которого и начался скандал, говорит, что лично она Анастасию Проскурину ту девушку, которая рассказала Путину о низких окладах ученых не знает. Зато наша собеседница считает, что разные зарплаты — это нормально: — Когда-то у меня тоже не было грантов, теперь у нее нет грантов. Я считаю, что это нормально.
Не могут же все получать одинаково: кто-то больше, кто-то меньше. Кто больше — у тех всё в порядке. Я считаю, что правильно считать гранты и другие дополнительные денежные поступления в зарплату. Моя зарплата складывается из оклада и грантовых денег. У меня есть свой грант, я им руковожу. У меня много статей: и я считаю, что должна получать больше, чем те, кто не публикуется, и те, у кого нет грантов. Ольга уверена, что если человек хочет и может работать, то найдутся желающие взять его в коллектив. А есть люди, которых никогда не приглашают. Возможно, это повод задуматься, — советует она. Институт автоматики и электрометрии СО РАН относится к учреждению второй категории Источник: Ольга Бурлакова Поэтому ученые, которые хотят получать более высокую зарплату, активно ищут гранты: они вынуждены писать порой несколько заявок, чтобы им повезло хотя бы с какой-то.
Чтобы написать хорошую заявку на грант с нуля, разъясняет Назар Николаев, нужно от двух недель до месяца рабочего времени. Один обзор современного состояния исследований по научной проблеме, который требуется в заявке на грант, у него занимает до двух недель. Условно это займет 10 месяцев. Когда я буду работать? Но если всё сложилось и грант получен, то ученый может получать такую зарплату: — Если повезло и сотрудники получили грант от РНФ в пять миллионов, то получается каждому 250—300 тысяч в год, по 30 тысяч в месяц дополнительно. Особенно речь идет об институтах третьей категории в 2019 году в России институты по показателям разделили на три категории, некоторые из них объединили в один.
Москва, ул. Полковая, дом 3 строение 1, помещение I, этаж 2, комната 21.
Из врачей — в курьеры. Доставщики стали получать в разы больше ученых и медиков
Кандидатские и докторские работы в инженерно-технических дисциплинах защищают в 2,5 раза реже, а в естественных научных областях — в два раза. По словам депутата, в современных условиях санкционного давления на Россию, когда международные научные журналы отказываются публиковать работы российских ученых, а страны Запада отзывают лицензии на использование своих технологий, отечественные деятели науки являются стратегически важным персоналом. Поэтому необходимо оказывать всестороннюю поддержку научным сотрудникам и менять ситуацию в лучшую сторону. Депутат предложила единовременно выплачивать 100 тыс. При этом претендующему на выплату научному сотруднику будет необходимо три года отработать преподавателем в вузе. Выплаты включаются в должностной оклад работника после защиты диссертации и с момента получения диплома, одобренного Минобрнауки. Что изменят дополнительные выплаты Яна Лантратова считает, что дополнительное стимулирование научных сотрудников поможет увеличить количество научных патентов и новых технологических изобретений, а они, в свою очередь, будут способствовать повышению темпов экономического роста страны. Кроме того, материальное стимулирование привлечет новые кадры в вузы. Эксперты рассказали «Известиям», поможет ли данный проект решить существующие проблемы. По мнению доцента Финансового университета при Правительстве РФ Петра Щербаченко, более действенной мерой для развития научной сферы в вузах станет разгрузка плотного графика, сопровождающего преподавательскую деятельность в российских университетах. Педагоги, которые согласятся переехать в сельскую местность, будут получать до 3 млн рублей Депутат, политолог Анна Данилова высказала мнение, что дополнительное финансирования может привлечь молодых ученых, которые выбирают для себя преподавательскую карьеру.
В дополнение к этой сумме могут быть гранты на исследования, отраслевые заказы, премии. Уровень заработной платы ученого во многом зависит от того, насколько он заинтересован увеличить свой доход. По данным РосСтата, средняя зарплата учёного в России составляет 53 800 руб. Краснодарский край является одним из ведущих регионов по развитию сферы инноваций.
Можно с уверенностью говорить о том, что средняя зарплата ученого в РФ выросла, если сравнивать с прошлыми годами. Но если сравнить доходы российских научных сотрудников с доходами заграничных. А теперь разберемся в конкретных цифрах, переведем проценты в денежный эквивалент данные приведены в соответствии с вышеизложенным списком : Порядка 43 тысяч рублей стали получать младшие научные сотрудники. Около 55 тысяч рублей — таков доход главных ведущих научных сотрудников. Около 95 тысяч рублей — зарплата руководителей научных организаций и их заместителей.
Эти показатели демонстрируют тот факт, что руководители, а они, как правило, академики, получают приличные оклады. Но чтобы стать обеспеченным академиком, необходимо пройти тернистый долгий путь и преодолеть массу препятствий: получить высшее образование в университете; стать аспирантом и получать стипендию примерно 2,5 тысячи рублей; написать и успешно защитить кандидатскую диссертацию оклад ученого со степенью кандидата наук — около 18 тысяч рублей ; написать и защитить докторскую диссертацию, после этого зарплата будет около 28 тысяч рублей. Нужно учесть, что работа над докторской будет очень долгой и кропотливой; стать член-корреспондентом академии наук; стать академиком, а для этого необходимы: титанический труд и усилия, а самое главное — талант или гений. Нужно понимать, что далеко не все доктора наук становятся академиками и занимают должности с достойными окладами.
Экспертный взгляд на жизнь регионов РФ Информационное агентство «ФедералПресс» зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций Роскомнадзор 21. При заимствовании сообщений и материалов информационного агентства ссылка на первоисточник обязательна. Документ, устанавливающий правила применения рекомендательных технологий от платформы рекомендаций СМИ24.