Дополнительный материал о современных, актуальных профессиях легкой промышленности, которые появились или появятся в ближайшее время: Программист электронных "рецептов" одеж.

В этой книге мы подробно расскажем, какие профессии в сфере Легкой промышленности будут востребованы в ближайшем будущем и какие актуальны сейчас.

«Антипрестижность профессии»: в России ощущается дефицит швей на рынке труда

Согласно исследованию сервиса «Авито Работа», вакансий в сфере легкой промышленности весной 2023 года стало на 72% больше в сравнении с тем же периодом 2022 года и на 31% больше — в сравнении с зимой. Все профессии в лёгкой промышленности: от швеи до мастера по ремонту телевизоров, помощь в выборе профессии. Спикер рассказала, как НСК представлена в легкой промышленности, отметив, что по причине дефицита профессиональных стандартов в промышленности диалог с системой образования затруднен, и раскрыла смежные квалификации в сфере сервиса.

Профессии будущего по направлению "Технологии легкой и пищевой промышленности"

Есть у нас в компании специалисты, чей рабочий стаж более 40 лет, — это портные индивидуального пошива мужской одежды, который выполняется вручную. Вся цифровизация и автоматизация создавалась на базе ручного труда, который пытались замещать. Поэтому принципы и каноны мы взяли оттуда. Услуга ручного пошива одежды для меня — это еще и дань памяти тому, с чего я когда-то начал свой бизнес. Особую роль в компании играет ИТ-отдел. Но квалифицированных программистов в сфере легкой промышленности найти крайне сложно. Поэтому перспективных специалистов мы обучаем внутри производства. Необходим дополнительный период адаптации и вникания в особенности и производственных, и коммерческих, и маркетинговых процессов.

Но в целом за полгода человек осваивается и становится уже узкоспециализированным программистом в нашей области: внедряет правильные стандарты и реализовывает те задачи, которые ставят. Кроме того, в этом процессе важную роль играет командная работа. ИТ-специалисты принимают участие во всех процессах: от худсовета до разработки и согласования новых планов производств. Мы задействуем кооперацию разных участников: айтишников, технологов, дизайнеров, бухгалтеров. Центр будет работать в автоматическом режиме, для этого наши ИТ-специалисты углубленно взаимодействуют с мировыми практиками. Мы уверены, что цифровизация и анализ данных являются главным конкурентным преимуществом. Биржа контрактного производства Два года назад наша компания подписала соглашение с правительством Москвы и фондом «Московский инновационный кластер» по созданию Биржи контрактного производства.

Она стала первой автоматизированной цифровой платформой, которая открывает новые возможности для предпринимателей малого и среднего бизнеса. Справка Биржа контрактного производства — это онлайн-платформа, которая создана для формирования актуальной базы российских швейных предприятий и создания площадки для контрактования напрямую с дизайнерами, ретейлерами, промышленными предприятиями, организациями социальной сферы. В рамках биржи производствам не нужно расширять свои мощности под конкретную задачу, а можно найти исполнителя через сервис платформы кластера. Площадка уникальна тем, что позволяет фабрикам-производителям пользоваться современными каналами онлайн-продвижения своей продукции и услуг. Основной посыл — заказы отечественных компаний должны выполняться на мощностях российских производителей. Участие в проекте для российских предприятий легкой промышленности бесплатное. Для этого необходимо пройти процедуры регистрации и аккредитации на Бирже контрактного производства по направлению «Легкая промышленность и индустрия моды» в качестве исполнителя, указав виды производимых работ, минимальные партии, информацию о производстве, имеющемся оборудовании и компетенциях.

В актуальной ситуации биржа позволяет загрузить производственные мощности и, как следствие, увеличить показатели импортозамещения на внутреннем рынке. На этот год перед нами уже стоит задача поднять показатели с трехсот аккредитованных фабрик до тысячи.

Вполне возможно, что в будущем, научившись угадывать тренды мировой моды и освоив современные технологии управления, некоторые из них смогут добиться заметного успеха. Какие тренды будут определять развитие отрасли в ближайшие годы? Происходит замещение дорожающих тканей из натурального сырья льна, хлопка, вискозы и других на новые синтетические материалы, кроме того, растет спрос на высокотехнологичные «умные ткани» — например, самоочищающиеся, светящиеся или способные аккумулировать солнечную энергию.

Еще один тренд — персонализация одежды и развитие малых производств. Развиваются также онлайн-ателье и магазины с возможностью кастомизации — пользователь может выбрать цвет и отделку джинсов или сшить себе рубашку на заказ, выбрав ткань и фасон и прислав свои мерки. Но на этом развитие отрасли не прекращается.

Ярким примером может служить известное волгоградское предприятие «Камышинский текстиль». Так, специалисты Центра занятости населения Камышина в рамках межведомственного целевого проекта Волгоградской области «Промышленности — достойные кадры» организовали ярмарку вакансий для выпускников Камышинского ВолгГТУ. Студенты смогли пообщаться с представителями «Камышинского текстиля», задать все интересующие вопросы и оставить свои анкеты для трудоустройства.

Эксперты отрасли не раз заявляли о необходимости активной работы в сфере подготовки кадров для легпрома. В Советском Союзе была единая образовательная система, которая учитывала интересы всех без исключения отраслей промышленности, напомнил, выступая в рамках Российской недели текстильной и легкой промышленности, Вячеслав Никонов, председатель комитета Госдумы по образованию и науке. В 90-е годы 20 века произошла не только деиндустриализация, но и разрушение системы среднего профессионального образования. И образование оказалось в ведении субъектов Федерации, поэтому единой политики в подготовке кадров для легкой промышленности на уровне Минобра РФ просто не существовало. И это на самом деле большая беда, потому что потребности в кадрах существуют. Сейчас предприятия должны давать запросы на подготовку кадров в региональные органы власти, а те уже - обращаться в Минобр.

Это громоздкая система. И речь сейчас идет о том, что требуется выстроить единую государственную политику в данном направлении. Это очень много. И качество работы этой системы резко идет вверх, создаются мощные ресурсные центры. Так что перспективы у роста кадров в сфере легпрома есть, и они очень большие. Проблемой занимаются и сами предприятия, и этому есть целый ряд положительных примеров.

Так, в рамках работы Консорциума «Научно—производственный образовательный кластер легкой промышленности Новосибирской области» преподаватели и мастера производственного обучения колледжа Наталья Глухова, Надежда Тимошенко, Анна Ковязина, Елена Богданова, Ирина Лаптева, Елена Быструшкина, а также студенты Екатерина Юганова, Аселя Толонбаева, Дарья Садовая посетили мастер-класс дизайнера из Израиля Анны Соло «Шаг вперед: виртуальная коллекция. Компьютерное моделирование и трехмерная визуализация». Мастер-класс был посвящен 3D-моделированию и созданию изделий одежды в виртуальном пространстве.

«Профессионалитет»: как готовят специалистов легкой промышленности в России?

Марина Фарафонова - Представитель швейного предприятия: Дизайнеры, конструкторы, они у нас есть. Приходят люди творческих профессий. А вот швея, вот эта иголочка, которая создает одежду, потому что именно она, даже не дизайнер создает. Дизайнер может сколько угодно что-то придумывать, но если не будет швеи, фабричного потока, который мы пытаемся создать, конечно такой одежды, как предлагает Турция, Италия, у нас не будет. Дефицит швей сложился исторически, объясняют эксперты. Долгое время легкая промышленность находилась в упадническом состоянии, а профессия просто обесценилась.

Ещё лучше — получить возможность освоить эту профессию на самом высоком уровне. Нынешней весной в Москве стартовал уникальный проект «Фабрика легпрома» — бесплатная обучающая программа для специалистов прикладных профессий фешен-индустрии с целью их дальнейшего трудоустройства на отечественные производства. Обучение на базе Российского государственного университета имени Н. Косыгина и технопарка «Кунцево» проходят около сотни швей, закройщиков, конструкторов и технологов, выбранных из более чем трёхсот претендентов.

Первые начинают и масштабируют Острая нехватка квалифицированных кадров на российских производствах существует уже давно, поэтому идея проекта «Фабрика легпрома» была, можно сказать, выстрадана и выношена годами. Благо, Департамент предпринимательства и инновационного развития города Москвы, сформировавший для поддержки столичных представителей креативного предпринимательства автономную некоммерческую организацию «Агентство креативных индустрий» АКИ , первым откликнулся на этот масштабный запрос, исходящий от представителей рынка лёгкой и текстильной промышленности. К участию в бесплатной обучающей программе были приглашены начинающие и уже опытные специалисты, выпускники профильных вузов по направлению дизайна или конструирования одежды, а также те, кто имеет профильное среднее специальное образование. Поскольку это первое подобное начинание, а быть первым — всегда тяжелее, организаторам крайне важно, чтобы в него поверили и представители фабрик и соискатели. И, конечно же, есть надежда, что проект не только буйным цветом расцветёт в самой столице, но и будет подхвачен регионами. Вперёд — к заветному трудоустройству Швеи, конструкторы, закройщики и технологи — именно эти четыре профессии наиболее востребованы на отечественных производствах, убеждены организаторы проекта.

Подробная информация на сайте ХГУ им. Катанова во вкладке « Абитуриенту ». Дополнительные вопросы по телефону: 8 3902 222-432.

Катанова» 655017, Республика Хакасия, г. Абакан, проспект Ленина, 90.

В пятилетнем возрасте с родителями переехала в региональный центр, училась в 36 школе. После школы поступила в 11 Профессиональное училище на швею-мотористку. Окончив его с красным дипломом, поступила в Новокуйбышевский индустриально-педагогический техникум. Здесь получила образование мастера производственного обучения, техника-технолога.

После пошла работать в свое училище мастером производственного обучения по профессии «Оператор швейного оборудования», затем вышла замуж, родила дочь, вышла на работу и поступила в Курганский государственный университет. Любовь Викторовна, расскажите о компетенции «Швея». Испокон веков умение шить считалось неотъемлемым качеством женщины — хорошей жены, хозяйки и хранительницы очага. А со временем это умение выросло в профессию, способную обеспечить женщине и ее семье достойное будущее. Швея — это специалист, в обязанности которого входит создание разного рода швейных изделий с использованием специализированного оборудования. В зависимости от специфики производства швеи могут работать с тканями и трикотажем, кожей, мехом, войлоком и другими материалами.

А чем эта компетенция отличается, например, от портного? В отличии от портных, швеи выполняют только операцию пошива, то есть соединения между собой частей изготавливаемой одежды. Сколько человек в этом году участвовало в региональном чемпионате Курганской области в компетенции «Швея»? В нашей компетенции в категории «Студенты» 5 человек: 3 студента Курганского техникума сервиса технологий, по одному из Шадринского политехнического колледжа и Лебяжьевского агропромышленного техникума. По категории «Школьники» участников направили Красноисетская школа-интернат, Шумихинская специальная коррекционная школа-интернат, Каргапольская специальная коррекционная школа-интернат, Варгашинский образовательный центр, Лебяжьевская специальная коррекционная школа-интернат. Какие задания должны выполнить участники?

Задание по компетенции «Швея» рассчитано на выявление у людей с ограниченными возможностями здоровья особого интереса к будущей профессии или специальности, профессиональных способностей и навыков, необходимых для дальнейшей самореализации в жизни в качестве индивидуального предпринимателя, работающего на заказ, или в сфере услуг.

Главное меню

Специальность «Экономика и менеджмент на предприятии легкой промышленности» сделает из вас специалиста, сочетающего инженерные, технологические знания с умением решать экономические проблемы отрасли и предприятия. Специальности швей, технологов и конструкторов-модельеров, по оценке ведомства, — самые востребованные в легкой промышленности. О проблеме необходимости государственной поддержки производства станков для легкой промышленности в России говорили еще в самом начале программы импортозамещения, спустя более чем пять лет ситуация в легкой промышленности остается прежней. Профессии в легкой промышленности Подготовила Суркова А.С. Управляющий директор «Авито Работы» Артем Кумпель сообщил, что оклад профессионалов с высокой подготовкой в легкой промышленности в ряде случаев достигает шестизначных цифр. Ранее планировалось приглашать для работы на предприятия легкой промышленности России швей из Узбекистана.

Кто такой текстильщик и в чем суть его работы, образование

Рост заказов для легкой промышленности, произошедший в прошлом году, привел к исчерпанию возможностей рынка труда в этой сфере, считает он. Профессия технолога лёгкой промышленности требует широких технико-экономических знаний и умения применять их на практике. Но в современном мире, я уверен, на главные роли в легкой промышленности выходят новые специальности. Отличием рабочей профессии от профессий другого рода является именно физический труд. Гости программы «Детали» — председатель комитета легкой промышленности Краснодарской ТПП Ольга Косец, исполнительный директор Фонда развития бизнеса. популяризация профессий легкой промышленности среди женского населения, повышение имиджа профессий легпрома.

Домашний очаг

новые профессии легкой промышленности | Занимательные факты: | Образовательная социальная сеть
Некоторые работодатели на территории РФ
Регистрация
Текстильным производствам не хватает швей и раскройщиков - Российская газета

Нужна швея, срочно! Кадровый голод испытывает легкая промышленность Нижегородской области

В современном мире швея должна уметь работать с электронными выкройками и программами для дизайна. Это позволяет ей быстро и точно создавать модели одежды. Кроме того, швея должна обладать качеством коммуникации с клиентами для понимания их потребностей и умением работать в команде. Это помогает ей создавать одежду, которая будет удовлетворять потребности клиентов и соответствовать их ожиданиям. Какие из навыков считаете ключевыми? Интерес и любовь к своему делу, желание обучаться, аккуратность, усидчивость. Как считаете, какие черты характера могут помочь или помешать деятельности швеи? Хорошо развитая внимательность и терпение могут помочь швее в ее работе. Также важными чертами характера являются точность, аккуратность, творческий подход и стремление к совершенству.

Однако недостаточная организованность, нетерпение, низкая самокритичность и неумение работать в команде могут мешать. Где свои умения могут применить участники компетенции «Швея»? С первого курса студенты проходят практику на ООО «Курганская швейная фабрика». После окончания техникума трудоустраиваются на фабрику. Могут ли знания, полученные в данной компетенции, быть использованы при работе на других специальностях? Можно повысить квалификацию, обучиться еще моделированию и стать портным, закройщиком. Открыть свой бизнес по пошиву одежды. Расскажите об экспертах.

Основными качествами, необходимыми в профессии, считает ответственность, скрупулезность, терпение, аккуратность и внимательность. Каждая из этих составляющих необходима — слишком высока цена небрежности на любом из участков наукоемкого производства. Работает Надежда на обычном ткацком станке, который можно встретить практически на любом предприятии легкой промышленности. Самый ответственный момент — подготовка оборудования к запуску. Будущее полотно — это 8800 нитей основы, каждую из которых необходимо заправить вручную. Процесс, требующий большой внимательности, как правило, занимает больше недели.

Так, директор «Колледжа петербургской моды» Ольга Коротеева отметила, что профессия швеи не пользуется спросом, и в колледже не готовят таких специалистов. В Союзе производителей изделий легкой промышленности сообщили, что в других профильных колледжах существуют программы подготовки по специальности «оператор швейного цеха», однако спроса на обучение нет.

Для решения проблемы эксперты предлагают предприятиям самим готовить кадры для себя, а также использовать активнее отраслевые акселераторы, создавать комфортные условия труда и продвигать с помощью рекламы престиж профессии. Петербургские компании легкой промышленности уже объединились для участия в федеральной программе, которая направлена направлена на «обучение трудом».

Кстати, мы видим спрос на данные профессии не только у девочек, но и среди мальчиков», — отметила директор колледжа. Ребята и их родители не только могут побеседовать с заказчиками кадров, но узнают много интересного о деятельности колледжа. Специально для них в актовом зале даже организован модный показ созданных руками учащихся учреждения образования изделий.

ШОУ ПРОФЕССИЙ «Технологии легкой промышленности»

В регионе легкая промышленность представлена более чем 50 предприятиями и организациями различных форм собственности. Конкурс проходил в четырех номинациях: «Швея в возрасте до 35 лет», «Швея в возрасте после 35 лет», «Портной», «Слесарь-наладчик швейного оборудования». Кроме предприятий легкой промышленности в конкурсе приняли участие индивидуальные предприниматели, ателье, а также впервые — студенты профильных среднеспециальных профессиональных организаций и самозанятые граждане.

В списке ты найдешь Профессии будущего в области технологий легкой и пищевой промышленности. Для этого... Еще Поделиться с друзьями.

Для этой профессии не нужно специального образования, но требуется хорошая физическая форма.

В отличие от одежды обычных дизайнеров, также использующих в работе компьютерную графику, разработанные цифровым модельером вещи существуют исключительно в виртуальном формате. При этом они выглядят, как настоящие, и их можно примерить на 3D-модель или фото реального человека.

Форма поиска

Как маркетплейсы меняют бизнес и рынок труда
ЕГЭ не должен включать «замудренные» вопросы, считают в Госдуме
Престиж профессии в легпроме будет расти - Статьи - Информационное агентство РИА МОДА
Материалы рубрики
КАДРОВЫЙ ДЕФИЦИТ В ШВЕЙНОЙ ОТРАСЛИ. ИЩЕМ ПРИЧИНЫ. ГДЕ ВЫХОД?
Зарплаты в легкой промышленности России выросли на 5%

Профессии будущего в легкой промышленности

Например, если на первом этапе обучения осваиваются навыки пошива, это вовсе не означает, что швея — это приговор. Следом можно получить знания о технологическом процессе производства и уже работать технологом, либо освоить конструирование и стать модельером-конструктором. Для самых талантливых и склонных к творчеству — дорога в дизайнеры одежды. А должно быть совсем по-другому. Человек, который идет обучаться на швею, должен осознавать, что из него может вырасти новый Слава Зайцев или Валентин Юдашкин, — отметила она. Такой подход, по мнению Светланы Беляевой, являлся бы своего рода возрождением действовавшей в СССР системы подготовки кадрового резерва, когда на каждую инженерную должность готовились специалисты из перспективных рабочих кадров, которые знали, что у них есть перспективы роста. При этом она отметила, что престиж рабочих профессий трудно будет повысить, если зарплаты останутся теми же. Есть регионы, где начинающим платят 26—30 тыс. Таким образом, швея может рассчитывать на зарплату от 15 тыс. По словам замминистра промышленности и торговли Виктора Евтухова, впервые за многие годы развитие легкой промышленности стало приоритетом государственной политики. Тем не менее при открывшихся перспективах в отрасли наблюдается кадровый голод.

Выбирая будущую специальность в сфере легкой промышленности, выпускники могут быть уверены, что найдут будущее место работы. При этом надо понимать, что отрасль значительно поменяла лицо.

Его задача — воплотить в жизнь идеи модельера-художника. В своей работе он должен учитывать особенности фигуры человека, а также возможности ателье или фабрики, для которой он работает, например, свойства используемых материалов, технологические возможности швейного оборудования. Технолог подбирает ткани, прописывает, какие необходимо выбрать способы шитья они во многом зависят от состава тканей. Специалист рассчитывает все размеры линии одежды например, от 42 до 56 , делает расчеты обхвата талии, длины рук и ног, объема бедер и т.

То есть в среднем на одну вакансию швеи откликаются в России один-два человека. И подобная ситуация наблюдается почти по всем профессиям легкой промышленности за исключением клиентского сервиса, где, как правило, соискателей всегда достаточно для оперативного закрытия вакансий.

Второе — автоматизация производства. Третье — брендирование». Совершенствованием технологий переработки льна при поддержке нацпроекта »Наука и университеты» в Иваново занимаются специалисты Инжинирингового центра текстильной и легкой промышленности.

Благодаря особым методикам прясть нити из жестких коротких волокон льна становится возможно на том же оборудовании, которое обычно используют для мягких волокон хлопка. Развитию автоматизации и брендирования отечественной легкой промышленности поможет новая учебно-производственная площадка, создаваемая на базе Ивановского политеха для «Профессионалитета». После завершения капремонта на общей площади около 1 тыс.

Установленное в них новое оборудование позволит обучать в Ивановском политехе операторов швейного оборудования, конструкторов-технологов производства легкой промышленности и представителей других родственных специальностей. Студенты смогут в полной мере оценить современные возможности автоматизации швейного производства. Теперь шьет не человек, а техника, которую нужно лишь запрограммировать и контролировать.

Вообще мы предполагаем, что вскоре начнем переходить к конкурсам профессий типа «оператор лазерного раскройного оборудования».

Профессия швеи никогда не будет устаревшей: какое производство одежды пользуется спросом

Профессии в легкой промышленности: виды, специфика и особенности	Я занимаюсь пошивом спецодежды больше двадцати лет, и последние лет десять мы испытываем большие трудности и на производстве, и в лёгкой промышленности в целом из-за недостатка кадров.
Роботы вместо швей. «Юниформ Ателье» \| Экспертные статьи ProКачество	Отечественная легкая промышленность, которая начала наращивать темпы в прошлом году, ощутила острый дефицит кадров.

Новости профессии в легкой промышленности