По состоянию на 1 декабря задолженность по зарплате в России превысила 1 млрд рублей, сообщил Росстат. В Белгородской области снижается задолженность по заработной плате, сообщила Елена Батанова на еженедельном оперативном собрании правительства. Долги по зарплате в стране за последние двадцать лет сократились в 80 раз, следует из расчетов "Российской газеты" на основе данных Росстата.
Как рассчитать компенсацию за задержку зарплаты
Самые большие долги по зарплате — в обрабатывающих производствах — 41,8% от общей задолженности. Сумма задолженности по зарплате х 1/150 ключевой ставки ЦБ РФ 1 х количество дней задержки = сумма компенсации. Сумма задолженности по зарплате х 1/150 ключевой ставки ЦБ РФ 1 х количество дней задержки = сумма компенсации. После вмешательства судебных приставов задолженность по заработной плате погашена перед 7 работниками одной из самарских организаций. Установлено, что у организации за период с декабря 2023 года по февраль 2024 года образовалась задолженность по заработной плате перед 75 работниками. Задолженность по выплате заработной платы составляет 26,36 млн рублей перед 691 работником.
Материалы по теме
- Ленара Иванова назвала размер задолженности по зарплате в Башкирии
- Новости 24 ноября 2023
- Петербург возглавил список регионов РФ по долгам по зарплате
- Более 20 миллионов задолженности по зарплате выплатили белгородцам за 8 месяцев
- Росстат: задолженность по зарплате в РФ превысила 1 млрд рублей
- Что еще почитать
Долги компаний по зарплате сократились в 2 раза
| В России выросли долги по зарплате | В январе российские бюджетники впервые за много лет столкнулись с массовой задержкой зарплат, сообщает Octagon. |
| Роструд зафиксировал снижение задолженности по зарплатам | "В мае и июне полностью погашена задолженность по заработной плате перед сотрудниками пяти организаций на общую сумму более 41 млн рублей. |
| Задержка зарплаты в 2024 году: ответственность работодателя | Долги по зарплате в стране за последние двадцать лет сократились в 80 раз, следует из расчетов "Российской газеты" на основе данных Росстата. |
| Задержка зарплаты в 2024 году: штрафы для работодателя | Теперь долги по заработной плате станут новой статьей расходов госбюджета. |
| Долги компаний по зарплате сократились в 2 раза | Если работодатель в 2023 году выплатил сотрудникам задолженность по зарплате за периоды 2022 или 2021 года, эта выплата считается доходом 2023 года и попадает в 6-НДФЛ за соответствующий период. |
Краснов: Долги по зарплате в РФ на начало года снизились почти вдвое
Дело было возбуждено по статье «Полная невыплата свыше двух месяцев заработной платы». Если же сделано это не будет, то автомобиль отправится на реализацию, а вырученные с его продажи денежные средства пойдут на погашение задолженность по заработной плате. Последние новости по запросу #долги по зарплате. Задолженность по выплате заработной платы составляет 26,36 млн рублей перед 691 работником. Росстат утвердил новую форму отчета о просроченной задолженности по заработной плате. Суммарная задолженность по зарплате в России за июнь снизилась на 73,8 миллиона рублей, или на 11,6%, и на 1 июля составила 564,5 миллиона рублей, сообщил.
Долги по зарплате будут компенсировать по-новому
С какого момента компания-банкрот может увольнять работников в связи с ликвидацией Совет работникам: если есть задолженность по зарплате, то при получении информации о начале банкротства предприятия сразу же обратитесь к арбитражному управляющему с требованием внести сумму задолженности в реестр требований кредиторов. Если арбитражный управляющий не согласен с требованием, может возникнуть трудовой спор.
Кому в итоге намереваются простить все долги и кто будет за это платить? Все остальные дела находятся на исполнении. По состоянию на 1 апреля наибольшее количество неплательщиков приходится на Башкортостан, Краснодарский и Красноярский края, а также на Московскую и Свердловскую области. Как заявили в ФССП, основными проблемами должников становится низкая платежеспособность те, у кого есть еще долги по налогам и коммуналке , закредитованность и отсутствие обеспечения залогом выданных займов. Кроме того, у некоторых неплательщиков в активе есть и многочисленные решения судов о возврате долга в пользу банка, по услугам ЖКХ, алиментам, ущербу и другим требованиям. Экономист Константин Селянин отметил, что ситуация с кредитными долгами копится уже несколько лет и близка к критической. Сколько еще кредитов в аналогичном или близком к этому состоянии, понять сложно.
Но эти цифры говорят о грядущем коллапсе, жесточайшем кредитном кризисе, когда давление становится настолько избыточным, что людям надо решать: либо накормить детей, либо заплатить банку. Логично, что банки в таких случаях остаются без ничего. Что предлагают делать власти После новостей о том, что у россиян накопилось 2 триллиона долгов по кредитным исполнительным производствам, власти предложили сразу несколько путей решения этой проблемы. Председатель комитета Государственной думы по вопросам семьи, женщин и детей Нина Останина в своем телеграм-канале написала, что в этой ситуации нужно провести кредитную амнистию для неплательщиков: — В этой ситуации стране необходима в том числе полноценная кредитная амнистия, а также ликвидация всех частных кредитных организаций с одновременным созданием единого Государственного банка по аналогии с советским Сбербанком а не нынешним Сбером. Иные варианты означают дальнейшее погружение в трясину. Останина объяснила Городским порталам, что амнистию должны получить не все должники, а только те, кто брал социальные кредиты: — Понятное дело, это не те, кто брал деньги на покупку золота, бриллиантов, роскошных автомобилей. В первую очередь, это социальные неплательщики — те, кто обращается за социальными кредитами. Их мотивы обращения за кредитами понятны: нужно оплатить учебу ребенку, операцию родственнику или близкому человеку.
В банке произошел сбой, и деньги поступили с опозданием. Работодатель тут ни при чем, но он все равно обязан компенсировать работнику ожидание. Как вести бизнес без штрафов Зарабатывать больше и не нарушать закон. Раз в неделю — в нашей рассылке для предпринимателей Подписаться Подписываясь, вы принимаете условия передачи данных и политику конфиденциальности Как рассчитать компенсацию за задержку заработной платы При расчете нужно правильно определить сумму задолженности, срок задержки выплаты и ключевую ставку ЦБ, которая действовала в период просрочки.
Какую сумму задолженности брать для расчета компенсации. Учитывается сумма, которую сотрудник должен был получить на руки, но не получил. Поэтому из задолженности нужно вычесть НДФЛ и другие удержания, например долги по исполнительным листам, алименты. От этой суммы и рассчитывается компенсация за задержку.
Какой размер процент за каждый день задержки использовать. Это минимальное значение, но можно и больше, если работодатель прописал более высокую ставку в правилах внутреннего трудового распорядка, трудовом или коллективном договоре.
Трудовые споры по выплате доходов работникам в рамках трудовых отношений планируют передавать сразу на рассмотрение в суды. Как отмечают в пояснительной записке к проекту, такие изменения в статью 382 ТК РФ позволят прекратить злоупотребления со стороны недобросовестных должников и взыскателей. Подсказка от Системы Главбух Все работодатели должны платить зарплату в сроки, которые закреплены вколлективном или трудовом договоре либо в Правилах трудового распорядка. Читайте в рекомендации про то, как часто платить зарплату, когда возможны административные штрафы и уголовная ответственность за задержку. Дело в том, что мошенники предъявляют удостоверения комиссии по трудовым спорам для принудительного перечисления денег со счетов компаний для обналичивания, отмывания и уклонения от налогов.
Компенсация за задержку выплаты заработной платы по ТК РФ
- Петербург возглавил список регионов РФ по долгам по зарплате
- Уличенные в невыплате зарплат бизнесы депутата заксобрания показали рост доходов
- Росстат констатировал увеличение задолженности по зарплате в октябре на 22,3%
- Анонсированная президентом реформа образования: что изменится
- Изменения для бухгалтера в 2024 году
Почему так много долгов
- Разместите свой сайт в Timeweb
- Юлия Мерова: задолженность по заработной плате на Кубани превысила 300 млн рублей
- Подборка готовых образцов документов по кадровой работе
- Свежие статьи
- Более 20 миллионов задолженности по зарплате выплатили белгородцам за 8 месяцев
Долги компаний по зарплате сократились в 2 раза
Сюжет Зарплата Как заявила Елена Батанова, министр социальной защиты населения и труда Белгородской области, в регионе можно наблюдать системное снижение задолженностей по выплате заработной платы работодателями. Министр отметила эффективную работу комиссии по задолженности, т. За прошедшие 8 месяцев погашено более 20 миллионов в отношении 321 сотрудника.
Наказание могут заменить на принудительные работы до 2 лет , либо лишение свободы на срок до 1 года. Полная невыплата работодатель вообще не платил работникам свыше 2 месяцев — штраф от 100 до 500 тыс. В качестве альтернативы судья может выбрать другие виды наказаний: лишение свободы на срок до 3 лет или принудительные работы с дисквалификацией на тот же срок. Если был заключен гражданский договор подряда или оказания услуг , то последствия для работодателя будут не столь суровыми, как при нарушении ТК РФ. Согласно статьям 15 , 330 и 395 ГК РФ, сотрудник имеет право на защиту своих прав в виде: взыскания убытков, возникших из-за просрочки платежа; выплаты неустойки вследствие неисполнения обязательств по своевременной оплате выплачивается даже в том случае, если в ГПД подобный пункт не предусмотрен ; выплаты процентов за пользование чужими деньгами: если в договоре размер процентов не определен, то расчет проводят по ставке рефинансирования на день платежа. При этом никаких административных штрафов или уголовной ответственности не предусмотрено. Казалось бы, гражданские отношения с работниками для работодателя выгоднее в плане последствий. Однако не стоит переводить всех сотрудников на договоры ГПХ — такая подмена прямо запрещена трудовым законодательством и может привести к административной ответственности.
Что может сделать работник при задержке заработной платы Если сроки невыплат исчисляются неделями, работник имеет право перейти к серьезным мерам воздействия на работодателя. Алгоритм действий при этом выглядит следующим образом: Сотрудник письменно уведомляет работодателя о приостановке работы и может не присутствовать на рабочем месте до момента получения заработной платы в полном объеме. Доказательством того, что работодатель получил уведомление, служит отметка о приеме документа проставляется секретарем или другим ответственным лицом на копии уведомления. Также можно отправить документ заказным письмом. Если реакции со стороны работодателя нет, сотрудник может пожаловаться в трудовую инспекцию. В этом случае работодателю грозит внеплановая проверка и административная ответственность ч. Жалобу можно составить в произвольном порядке.
Также прорабатывается вопрос присвоения статуса инвалида боевых действий лицам, принимавшим участие в защите Донбасса с 2014 года.
В целом в сфере трудовых правоотношений прокурорами пресечено 415 тыс. В суды направлено свыше 42 тыс. Как отметил Краснов, почти все они уже удовлетворены.
Автор: Светлана Трушникова В стране вновь начали расти долги по зарплате. Российские работодатели задолжали своим подчинённым более 1,5 млрд рублей. Об этом сообщает Федеральная служба государственной статистики.
Долг по прошлогодней зарплате, выплаченный в 2023 году, - НДФЛ-доход 2023 года
По данным Росстата, задолженность по заработной плате в России на 1 января 2023 года составляла 642,8 миллиона рублей. Таким образом, в годовом выражении долги по заработной плате уменьшились на 55,5%. Из общей суммы невыплаченной заработной платы на 1 ноября 2023 года на долги, образовавшиеся в 2023 году, приходится 216,8 млн рублей (47,1 %). Задолженность по зарплате в России на 1 июля составила 564,5 миллиона рублей. "Благодаря вмешательству инспекций труда за первые 6 месяцев этого года погашено задолженности по зарплате на сумму 7 млрд рублей. Статья автора «Новый День» в Дзене: Федеральная служба государственной статистики (Росстат) в среду, 22 марта, сообщила, что «лидером» по задолженности по заработной плате стал Санкт-Петербург.