По данным «Стравиты», за октябрь белорусы заключили 4919 договоров на накопительную пенсию по новой схеме. Читайте последние новости дня по теме "Стравита": Вторая пенсия: сколько белорусов уже решили копить на старость, Накопление второй пенсии: "не съест" ли ее инфляция. Состоялась встреча представителей государственного предприятия «Стравита» с трудовым коллективом Свислочского районного исполнительного комитета под руководством. Мы попросили генерального директора государственного предприятия «Стравита»Сергея Андриевича для наглядности рассчитать размер выплат дополнительной накопительной. Специальным призом «За актёрскую многогранность» награждён и гомельский артист Евгений Хромов, который сыграл в двух фестивальных спектаклях – «Сакрамэнт лесу».
Детский сад №73 г. Бреста
При каких условиях можно получать такую доплату и что такое дополнительная накопительная пенсия от «Стравиты»? «Стравита» как страховая компания размещает полученные взносы государственные ценные бумаги и депозиты в государственных банках. Доля страхового предприятия «Стравита» на рынке пенсионного страхования составляет 93 процента, остальные семь – у частной компании «Приорлайф». Государственное предприятие “Стравита”, осуществляющее страхование по новому механизму согласно Указу Президента Республики Беларусь от 27.09.2021 №367 “О добровольном. Компания «Стравита» подвела итоги работы за первый месяц действия нового механизма.
«Стравита» подвела итоги первого года работы на рынке пенсионного страхован
| «Стравита» подвела итоги первого года работы на рынке пенсионного страхован | Заместитель директора представительства компании «Стравита» по г. Гомелю и Гомельской области Алексей Владимирович Бобрик рассказал присутствующим о сути реформы. |
| Встреча с работниками страховой организации "Стравита" | Белтелеком | Читайте актуальную информацию о страховом предприятии "Стравита": новости, нововведения страхования и главные события, произошедшие в организации. |
| Please wait while your request is being verified... | 19 тысяч человек: «Стравита» подвела итоги года программы дополнительного накопительного пенсионного страхования. |
Страховая компания "Стравита"
При этом задействуется механизм государственного софинансирования будущей накопительной пенсии. Работник, наряду с обязательным 1-процентным взносом в бюджет фонда, может по желанию уплачивать дополнительный взнос на накопительную пенсию по выбранному им тарифу, но не более 10 процентов от фактического заработка. В случае участия работника в данной программе работодатель обязан будет уплатить дополнительный взнос на накопительную пенсию — соразмерно тарифу взноса работника, но не более 3 процентных пунктов. При этом общий взнос работодателя на социальное пенсионное страхование не увеличится. Для него будет соразмерно уменьшен тариф обязательного 28-процентного страхового взноса на пенсионное страхование. Добровольное страхование дополнительной накопительной пенсии осуществляется республиканским унитарным страховым предприятием «Стравита».
Работники, выбравшие способ компенсации за работу с особыми условиями труда в виде получения ежемесячной доплаты, могут направить ее в систему добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии с целью получения большего дохода при достижении общеустановленного пенсионного возраста за счет установленной им работодателем доплаты.
Также у «Стравиты», по словам Костевич, развита филиальная сеть, и большинство тех, кто выбрал дополнительное пенсионное страхование, обслуживается именно в этой госкомпании. Как сообщалось , накопительное пенсионное страхование хотят ввести параллельно с солидарной системой.
К следующей новости.
То есть, вместо уплаты взносов на профессиональное пенсионное страхование работодатель будет выплачивать такому работнику доплату к заработной плате за периоды его занятости в особых условиях труда. Выбор работником ежемесячной доплаты осуществляется путем подачи работодателю письменного заявления. В заявлении указываются сведения о периодах специального стажа работы до 1 января 2009 года. Решение о праве конкретного работника на доплату принимается работодателем по результатам изучения документов, подтверждающих специальный стаж этого работника в том числе у других нанимателей. Размер доплаты не может быть менее суммы взносов на профессиональное пенсионное страхование, причитающихся к уплате в бюджет фонда за этого работника. Доплата, как и уплата взносов на профессиональное страхование, производится до достижения работником общеустановленного пенсионного возраста.
В связи с выбором доплаты у работника прекращается формирование профессионального стажа, но повышается уровень заработной платы.
Проинформировано о финансовых стимулах, предусмотренных для участников накопительной пенсионной системы. Справочно: при средней заработной плате 1400 руб. При тех же условиях, но с оформлением за 20 лет до выхода на пенсию выплаты составят соответственно 1200 руб.
Система накопительных пенсий: раньше начнешь — больше получишь?
"Стравита": работа на пенсии не повлияет на размер дополнительной накопительной пенсии. Белорусы смогут накопить вторую пенсию: рассказываем, как это работает | новости [HOST]. Осуществление добровольного страхования дополнительной накопительной пенсии возложено на Республиканское унитарное страховое предприятие «Стравита» (далее – РУСП «Стравита»). При каких условиях можно получать такую доплату и что такое дополнительная накопительная пенсия от «Стравиты»?
Встреча с представителем предприятия "Стравита"
Надо отметить, что в числе инициаторов введения нового механизма добровольного накопительного страхования пенсий наряду с Министерством труда и социальной защиты выступила Федерация профсоюзов Беларуси. При заключении договора можно выбрать период выплаты средств по договору: ежемесячно в течение 5 или 10 лет. После оформления договора добровольного страхования накопительной пенсии копия документа направляется работодателю. С этого месяца он должен также делать отчисления на работника.
Накопительное страхование дополнительной пенсии или же страхование жизни — не исключение. После открытия программы страхования создаются долгосрочные отношения с работниками, которые чувствуют поддержку нанимателя. Такой вид страхования уменьшает текучесть кадров, — утверждает Анжела Заборонок. По ее словам, работник понимает, что чем больше он работает в организации, тем больше наниматель за него перечислит денежных средств на счет и, соответственно, интереснее будет та сумма, которую выплатят ему по завершении программы. Как отметила Заборонок, уже около тысячи предприятий оформили для своих сотрудников программы накопительного страхования в "Стравите". Какие налоговые преференции получают компания и работник?
Одна из самых интересных "фишек" программ накопительного страхования — возможность компании получить налоговые льготы, а работнику — избежать уплаты подоходного налога на полученную сумму. Взносы по накопительному страхованию включаются в состав затрат и не отражаются в фонде оплаты труда. Кроме того, отметила она, взносы, которые перечисляются за работника, не включаются в среднюю заработную плату.
При вступлении работника в программу взносы на его будущую накопительную пенсию на 30-50 процентов будут оплачены из государственных средств право на льготу по подоходному налогу. Так, работникам предоставляется право на получение социального налогового вычета на сумму уплаченных за счет средств работника страховых взносов на будущую накопительную пенсию. Дополнительные накопительные пенсии также освобождаются от подоходного налога с физических лиц возможность наследования пенсионных накоплений гарантия сохранности пенсионных накоплений.
Гродно был приглашен старший страховой агент, куратор государственного предприятия «Стравита» Раткевич Н. Старший страховой агент осветил основные принципы действующей системы пенсионного страхования и профессионального пенсионного страхования. Рассказал, чем отличается трудовой стаж от страхового, какие есть виды пенсий, а также подробно обсудил с архивистами основные нормы Указа Президента Республики Беларусь от 27.
Почти 20 тыс. договоров за год. Как белорусы копят на «дополнительную» пенсию
| Белорусский государственный университет транспорта - Встреча с представителем ГП «СТРАВИТА» | Страховая компания «Стравита» о дополнительной накопительной пенсии 04.01.2024. |
| Please wait while your request is being verified... | Главная» Новости» Стравита пенсия. |
| Представитель компании «Стравита» встретилась с трудовыми коллективами Кореличского района | «ХимикИ» поговорили о накопительной пенсии со специалистом первой категории государственного предприятия «Стравита» Натальей Егорченко. |
| Итоги Славянских театральных встреч: главный приз остается в Гомеле | «Стравита»: работа на пенсии не повлияет на размер дополнительной накопительной пенсии | |
| Встреча с представителями государственного страхового предприятия «Стравита». | Читайте последние новости дня по теме "Стравита": Вторая пенсия: сколько белорусов уже решили копить на старость, Накопление второй пенсии: "не съест" ли ее инфляция. |
Страховая компания «Стравита» с 1 октября приостановила заключение договоров страхования в долларах
| Сколько белорусов за месяц воспользовались новым механизмом накопительной пенсии | Представительства компании «Стравита» действуют по всей территории Республики, в частности в Минской, Брестской, Гомельской, Витебской, Могилевской, Гродненской областях. |
| «Стравита» подвела итоги первого года работы на рынке пенсионного страхован | Негативные отзывы про компанию Стравита пишут люди, которым срочно понадобились их деньги и они захотели расторгнуть договор. |
| Встреча с представителем предприятия «Стравита» | Сотрудниками архива был задан ряд интересующих вопросов куратору ГП «Стравита» о добровольном страховании дополнительной накопительной пенсии. |
Что такое дополнительная накопительная пенсия от «Стравиты»?
Данная программа называется «Добровольное страхование дополнительной накопительной пенсии». Она обеспечивает следующие выгоды: Получение дополнительной пенсии. В накоплении вашей пенсии участвует государство.
Накопленные средства можно будет получить в течение 5 или 10 лет после достижения пенсионного возраста: на сегодня это 63 года для мужчин, 58 лет — для женщин. По данным «Стравиты», за октябрь белорусы заключили 4919 договоров на накопительную пенсию по новой схеме. Чаще всего договоры оформляли граждане в возрастной группе от 48 до 58 лет. Министр пояснила на конкретном примере, сколько работник среднего возраста сможет накопить для получения прибавки к пенсии.
Человек, выходя на пенсию, если он выбирает после выхода на пенсию в течение 5 лет получать эту сумму, это 660 рублей дополнительной пенсии, которую он получит к той государственной пенсии, которая ему будет назначена.
Дополнительное страхование — это что? Речь идет о двух видах корпоративных накопительных страховок, которые работодатель может оформить на своих сотрудников: страхование жизни и страхование пенсии. Во втором случае компания выбирает, что будет входить в "защиту". Это может быть несчастный случай, уход из жизни, инвалидность, критические заболевания, вплоть до оплаты больничных за счет страховки, — рассказывает Анжела Заборонок. Что же касается программы пенсионного страхования, то здесь продолжительность действия программы сугубо индивидуальна для каждого работника — с даты оформления договора в пользу работника и до достижения пенсионного возраста. Это своего рода выходное пособие, которое работник получит при уходе на заслуженный отдых, — объясняет представитель компании "Стравита".
Почему работодателю выгодно страховать своих работников? Различные виды страхования уже давно входят в большинство соцпакетов - как инструмент повышения лояльности сотрудников. Накопительное страхование дополнительной пенсии или же страхование жизни — не исключение.
На данный момент большинство заключивших договоров предпочли 5-летний вариант выплаты «дополнительной» пенсии. Популярное за сутки.
Новой программой накопительных пенсий в Беларуси займется «Стравита»
Встреча_Стравита. Профсоюзный комитет работников МГУ имени А. А. Кулешова внедряет проект «Правовое информирование», цель которого — обеспечение членов профсоюза. Новости. Встреча с представителями государственного страхового предприятия «Стравита». «Стравита» привела статистику программы пенсионных накоплений по регионам.