УП «Витебскоблгаз» напоминает, что производство ремонтных, строительных и земляных работ в охранной зоне объектов газораспределительной системы и магистральных газопроводах. Видео о Новости УП 'Витебскоблгаз' НОЯБРЬ-2020, Новости УП 'Витебскоблгаз' СЕНТЯБРЬ-2020, Открытие новых объектов УП 'Витебскоблгаз', Новости ОКТЯБРЬ 2020, Достоверно. Новости витебскоблгаз. «Люди должны приносить пользу» – такое главное требование приема в организацию озвучила Светлана Андреевна Волкова, заместитель генерального директора «Витебскоблгаз». Новости УП "Витебскоблгаз" СЕНТЯБРЬ-2020. Уже дома я прочитала договор в разделе периодичность технического обслуживания не отражено какого года плита.
Витебскоблгаз
Конференция трудового коллектива и отчетно-выборная конференция УП "Витебскоблгаз". Новости компании Витебскоблгаз УП. Безаварийное и бесперебойное обеспечение газом потребителей! Производственное республиканское унитарное предприятие "Витебскоблгаз" сегодня: безаварийное и бесперебойное обеспечение газом потребителей! Новости УП "Витебскоблгаз" СЕНТЯБРЬ-2020. Газовое хозяйство Витебской области входит в число наиболее значительных и весомых по объему потребления природного газа. Последние новости Витебска. Фоторепортажи, видео, аналитика, афиша, анонсы мероприятий, происшествия, блоги, новости политики, экономики, культуры и спорта. С уважением УП «Витебскоблгаз» ПУ «Витебскторф».
В Витебской области начали применять искусственный интеллект в газовой сфере
«Люди должны приносить пользу» – такое главное требование приема в организацию озвучила Светлана Андреевна Волкова, заместитель генерального директора «Витебскоблгаз». Новости УП "Витебскоблгаз" СЕНТЯБРЬ-2020. Газовое хозяйство Витебской области входит в число наиболее значительных и весомых по объему потребления природного газа. Во избежании несчастных случаев УП «Витебскоблгаз» напоминает. Новости Молодежной палаты Cтруктура и состав Комиссии Молодежной палаты Заседания. В УП «Витебскоблгаз» большое внимание уделяется вопросам охраны труда. Новости Витебска и Витебской области: последние события, происшествия, актуальные темы и афиша.
"Витебскоблгаз" в 2023 году планирует полностью оцифровать систему управления автопарком
Как считают в министерстве, широкое применение этой системы "обеспечит эффективный контроль за соблюдением правил охраны труда и техники безопасности на производстве, позволит снизить уровень производственного травматизма, а также оптимизировать затраты на его профилактику". Получать все новости оперативно в Viber.
После официальной финальной точки уборочной работы у газовиков хватает. Сейчас активно ведется вспашка площадей, сев озимовых — уже засеяно свыше 600 гектаров озимового рапса, а с 1 сентября аграрии возьмутся за зимнюю пшеницу. В середине сентября будут собирать королеву полей — кукурузу. Почти все культуры перерабатывают на корм скоту, а еще в следующем году в планах мазоловских специалистов освоение сои. Сейчас, по словам председателя Мазоловского сельисполкома Леонида Дубины, механизаторы оказывают помощь населению в уборке зерна на личных участках, на сегодняшний день с помощью опытных комбайнеров уже убрано свыше 140. За столько времени к механизатору с неугасимым оптимизмом уже привыкли мазоловчане, поэтому и ждут Валерия Васильевича в августе на помощь. По словам председателя Витебского облисполкома, северный регион уверенными шагами приближается к заветному миллиону тонн зерна. Для этого созданы все необходимые условия труда: техника не простаивает, хозяйства помогают друг другу, чтобы быстрее завершить уборочную.
Генеральный директор УП «Витебскоблгаз» Александр Васильевич Бранцевич отметил, что в университете сложился сильный профессорско-преподавательский состав, реализуются прогрессивные образовательные технологии, осуществляется подготовка высококвалифицированных специалистов, востребованных в системе газового хозяйства. Он пожелал вузу устойчивого развития, новых весомых открытий на благо Витебского региона и страны в целом. Основными целями сотрудничества названы образовательная, научно-техническая, инновационная, воспитательная и культурно-досуговая деятельность. После подписания дорожной для гостей провели экскурсию по Полоцкому коллегиуму «Сохраняем историю, создаём будущее».
Газовый баллон возвращается лицу, у которого он был изъят, после его обращения в газоснабжающую организацию при условии устранения причин его изъятия недостатков. При наличии у населения незарегистрированных газовых баллонов, находящихся в не подключенном состоянии к ИБУ, их необходимо сдать в газоснабжающую организацию на возмездной основе в соответствии с порядком закупки баллонов у населения согласно приложению 6 вышеуказанных Правил. Передача газовых баллонов третьим лицам запрещается.
Первое место работы – «Витебскоблгаз»
Использование сельскохозяйственных дронов позволяет дифференцировано обрабатывать необходимые участки различными удобрениями и средствами защиты растений, а также позволяет производить мультиспектральную съемку. Разработка принадлежит специалистам предприятия «Витебскоблгаз».
Кроме того, в ходе визита делегация УП «Витебскоблгаз» посетила Единый клиентский центр газовых компаний Псковской области, ознакомились с работой Службы по работе с клиентами, а также с особенностями и возможностями дистанционных электронных сервисов для физических и юридических лиц.
Почетные гости остались довольны увиденным и подчеркнули, что передовое оборудование и автоматизация производственных процессов будут способствовать повышению эффективности работы и качества обслуживания газового хозяйства Витебщины. Последние записи:.
На очереди еще три — в деревне Калиново. Продуманная кадровая политика позволила создать надежный костяк в коллективе и резерв молодых грамотных специалистов всех направлений. Главное — кадры Трепетно газовики относятся к своим ветеранам, тем, кто стоял у истоков предприятия, своим ратным трудом создавал ту производственную базу, на которой их коллеги работают до сих пор, обновляя и развивая. К ним предъявляются достаточно жесткие требования, ведь в нашей работе по-другому нельзя. Успех во многом зависит от эффективного взаимодействия на всех уровнях, профессионализма, знаний, опыта и высокой степени ответственности каждого. Одна из важных задач в молодежной политике предприятия — поддержка талантов.
Попав в новую для себя среду, работники не должны растерять свои накопления, а, наоборот, приумножить их и направить во благо новой деятельности. Поэтому с 2021 года в УП «Витебскоблгаз» создана информационная база, рассказывающая о достижениях работников, начиная со школьных и студенческих лет. Не забывают в УП «Витебскоблгаз» о создании для работников хороших и безопасных условий труда. В частности, постоянно заботятся о наведении порядка и благоустройстве производственных баз и объектов. Ежегодно в три этапа проводится соответствующий областной смотр-конкурс в структурных подразделениях. Специальная комиссия оценивает не только внешний вид зданий и территорий, но и охрану труда, санитарию, состояние и укомплектованность необходимым инвентарем и оборудованием бытовых помещений.
Спортивные и креативные Руководство УП «Витебскоблгаз» дает возможность газовикам области развиваться как в профессии, так и в спорте, в творчестве. С начала года прошли зимний с такими дисциплинами, как плавание, лыжные гонки и зимнее спортивное рыболовство и летний со стрельбой, гиревым спортом и большим теннисом этапы спартакиады газового хозяйства области. Работники участвовали в состязаниях среди клубов по физической культуре и спорту предприятий, организаций и учреждений Витебска, районов, посвященных Году народного единства, ХХIХ Республиканской отраслевой спартакиаде руководящих работников организаций энергетики, газовой и топливной промышленности, III Республиканском турнире по торфяному болотному футболу, XII Республиканском турнире по бильярду среди работников организаций энергетики, газовой и топливной промышленности, областном спортивно-художественном празднике «Витебская лыжня — 2021» и т. Команда «Газовик» боролась за медали на чемпионате Республики Беларусь по футболу во второй лиге. Подобная деятельность объединяет и сплачивает сотрудников. Пример тому — массовые танцевальные и хоровые коллективы, — подчеркнул Петр Шершень.
Число участников художественной самодеятельности растет с каждым годом и сегодня насчитывает свыше 600 человек.
«Витебскоблгаз» стало лауреатом Международного климатического конкурса «Зеленая Евразия»
Сегодня на интервью присутствовал директор «Полоцкгаз», так что обо мне заранее сообщили остальным представителям. Что будет дальше, покажет время. Надеюсь, что меня возьмут! Многих смущают переезды, но я к этому готова. В районах ты набираешься опыта и развиваешься». Как произвести хорошее впечатление на собеседовании? Удалось ли это сделать нашим студентам? Могут ли на предприятие распределяться экономисты и юристы? Об этом мы спросили главного инженера «Витебскоблгаз» Александра Васильевича Бранцевича. Каково это, каждый год приезжать в Alma Mater? Помимо набора кадров, мы сотрудничаем с университетом по программам подготовки инженеров в сфере газоснабжения.
Мы даже открыли учебный класс на базе Полоцкой газонаполнительной станции, куда приглашаем сотрудников и студентов ПГУ на практические занятия». А могут ли к вам на предприятие распределяться студенты экономического или юридического профиля? Однако наша основная деятельность — газоснабжение, поэтому в первую очередь мы обращаем внимание на инженерно-технический состав. Но это не значит, что для экономистов, бухгалтеров, правоведов к нам закрыты двери. Мы ищем молодых, перспективных и стремящихся развиваться людей.
Но Полоцкий государственный университет сотрудничает со многими предприятиями-заказчиками кадров, чтобы сделать процесс поиска распределения и первого места работы намного проще. Представители Юлия Валентиновна Вишнякова, заведующий кафедрой теплогазоводоснабжения и вентиляции : «В «Витебскоблгаз» наши студенты каждый год проходят преддипломную и организационно-технологические практики. Многие затем устраиваются в филиалы предприятия на постоянное место работы.
Представители организации приезжают в ПГУ не впервые: каждый год представители проводят собеседования со старшекурсниками. Самых перспективных затем приглашают в штат». По ее словам, предприятие отличает продуктивность и инициативность его сотрудников. Как итог — быстрый карьерный рост. Так, в 2020 году организация наняла 37 молодых специалистов на рабочие должности. Восьмерых из них в течение полугода перевели на инженерно-технические должности. Светлана Андреевна Волкова, заместитель генерального директора «Витебскоблгаз» Еще одно важное требование «Витебскоблгаз»: в начале карьерного пути сотрудникам нужно быть готовым к переездам и работе в филиалах организации в районах. Этот опыт развивает больше компетенций, и в итоге специалисты могут получить должность как в Витебске, так и в филиале в Полоцке.
На предприятии также уделяется большое внимание спорту и развита художественная самодеятельность. У студентов на такой встрече главная задача — заинтересовать потенциальных работодателей. Для этого нужно не только грамотно составить резюме, но и зарекомендовать себя на собеседовании. Фурс Карина, 17-ТВ, уже прошла собеседование в ПУ «Полоцкгаз»: «Результат собеседования в филиале нужно согласовывать с высшим руководством. То есть, «Полоцкгаз» мной заинтересован, но утверждает работников «Витебскоблгаз».
Все задачи учений были успешно выполнены.
Персонал аварийно-спасательных и аварийных служб города Витебска показал высокий уровень готовности, слаженную работу и умение незамедлительно реагировать на чрезвычайную ситуацию.
Все руководители — от высшего до линейного уровня — должны подавать пример и стать лидерами в вопросах охраны труда, проявлять активность, заинтересованность и открытое взаимодействие. Так, в организации проводятся круглые столы, флешмобы, конкурсы и другие мероприятия различного уровня по охране труда, на которых работники творчески и креативно демонстрируют принципы лидерства. Выявлять угрозы — контролировать риски В производственных помещениях размещены стенды, которые информируют об опасностях и рисках, возможных на данных рабочих местах. Определять цели — разрабатывать программы В любом мероприятии без постановки четких, измеримых целей достигнуть результата нельзя.
Для каждой цели разрабатывают планы или программы, которые предусматривают конкретные алгоритмы решения проблем, сроки их реализации, а также необходимые для этого ресурсы.
«Мазоловогаз» УП «Витебскоблгаз» первый в области завершил уборочную
Также совместными усилиями в ходе широкого обсуждения мы сможем обозначить еще ряд моментов, которые стоит закрепить в основном законе страны, — сказал Анатолий Константинович. Присутствовавшие согласились с тем, что предстоящий референдум станет значительным политическим событием для нашего государства, ведь Конституция — основополагающий законодательный акт, устанавливающий основные принципы организации общества и государства, выступающий гарантом наиболее важных прав и свобод человека. В частности, девальвировались такие понятия, как национальный суверенитет, традиционные ценности, в том числе семья и брак, культурно-историческое наследие, — отметил заместитель генерального директора УП «Витебскоблгаз» по экономике Владимир Скворцов. Например, в ходе последней предвыборной кампании он сетовал, что те предложения, которые внесены на рассмотрение главе государства, недостаточно решительны и требуют существенного форматирования. В кратчайшие сроки эта работа была проведена и недавно на суд граждан вынесли проект дополнений и изменений. Они затрагивают все разделы, существующие в Конституции, планируется появление дополнительного. Важно, что удалось не сломать сложившуюся до того систему. Каждый народ должен знать свою историю, ведь без этого легко попасть под влияние чужих мыслей и выводов, не соответствующих действительности, — подчеркнул Анатолий Линевич.
Например, у нас нет крупных приватизированных предприятий, олигархов, земля принадлежит государству.
Он рассказал, как взаимодействуют вуз и предприятие. В школах проводится профориентационная работа, далее сотрудники «Витебскоблгаз» принимают участие в образовательном процессе через формирование учебных планов и преподавание дисциплин. Подписание дорожной карты позволит усилить практико-ориентированную подготовку студентов.
Генеральный директор УП «Витебскоблгаз» Александр Васильевич Бранцевич отметил, что в университете сложился сильный профессорско-преподавательский состав, реализуются прогрессивные образовательные технологии, осуществляется подготовка высококвалифицированных специалистов, востребованных в системе газового хозяйства.
Куплен многофункциональный грузовой фургон на базе автомобиля УАЗ «Профи», оснащенный быс-тросъемными приспособлениями, позволяющими организовать перевозку 50-литровых баллонов сжиженного газа, газовых плит и другого газового оборудования абонентам в отдаленных населенных пунктах. Для быстрого, качественного и безопасного выполнения широкого спектра работ в полевых условиях служит новый специализированный автомобиль — лаборатория службы электрохимической защиты газопроводов от коррозии, связи, метрологии и электрофизических измерений. Проведена модернизация сухопутной подвижной связи на базе цифровых радиостанций, в результате чего пользоваться ими можно в любом уголке Витебщины. В текущем году победителями в своих номинациях стали бригады по обслуживанию внутридомового газового оборудования Миорского района газоснабжения ПУ «Браславгаз» и бригада ПУ «Витебскгаз» по обслуживанию газорегуляторных пунктов. Кроме того, коллектив газового хозяйства области стал обладателем главного приза — кубка отраслевого производственного соревнования среди газоснабжающих организаций ГПО «Белтопгаз» и по праву заслужил звание «Лучшая газоснабжающая организация» по итогам 2020-го. В сфере высоких технологий В производственном управлении «АйТиГаз» УП «Витебскоблгаз» трудятся 36 высококвалифицированных специалистов в области программного обеспечения и информационных технологий.
Они занимаются разработкой и внедрением современного программного обеспечения на предприятии, чтобы их коллеги могли работать с прикладными программами и информационными базами данных, в том числе в режиме онлайн. Услуги айтишников востребованы не только на Витебщине, но и в других организациях, входящих в состав ГПО «Белтопгаз». Уже имеющиеся модули для работы технических служб вскоре смогут взаимодействовать со Smart-кассой — устройством «3 в одном» — полноценным кассовым аппаратом с сенсорным дисплеем, принтером для печати чеков, встроенным POS-терминалом. Это позволит улучшить качество обслуживания, упростить прием платежей, ведение учета выполненных работ и использованных материалов. Совершенствуется МПК «Вершина» — программное обеспечение верхнего уровня, предназначенное для контроля за производством со стороны высшего менеджмента. Комплекс позволяет оценивать деятельность технических служб районов, области и страны в целом в режиме реального времени. Также развивается сетевая инфраструктура УП «Витебскобл-газ», идет процесс ее консолидации.
Так, реализованный в минувшем году проект по созданию межобластной многооператорской сети передачи информации в 2021-м был дополнен надежной сетью с нашими филиалами, обеспечивающей защищенные каналы связи для обмена данными, в том числе теми, распространение которых ограничено законодательством Республики Беларусь. В ближайшее время планируем охватить все структурные подразделения единой по предприятию системой видеоконтроля территории. Внедрить программное обеспечение, позволяющее осуществлять аудио- и видеозапись инструктажей и проверок знаний газовиков, — сообщил Петр Петрович. Продолжаем разработку информационной системы сквозной автоматизации бизнес-процессов закупок товаров работ, услуг и мониторинга складских запасов газоснабжающих организаций, входящих в состав ГПО «Белтопгаз». Работа на экспорт ПУ «Витебскторф» постоянно занимается модернизаций имеющихся мощностей, поиском и внедрением нового высокоэффективного оборудования как на стадии заготовки, так и в процессе выпуска продукции, что позволяет филиалу сохранять конкурентоспособность на внешнем и внутреннем рынках. В текущем году сезонный план по добыче торфа был выполнен досрочно — 29 июля.
Он рассказал, как взаимодействуют вуз и предприятие. В школах проводится профориентационная работа, далее сотрудники «Витебскоблгаз» принимают участие в образовательном процессе через формирование учебных планов и преподавание дисциплин. Подписание дорожной карты позволит усилить практико-ориентированную подготовку студентов. Генеральный директор УП «Витебскоблгаз» Александр Васильевич Бранцевич отметил, что в университете сложился сильный профессорско-преподавательский состав, реализуются прогрессивные образовательные технологии, осуществляется подготовка высококвалифицированных специалистов, востребованных в системе газового хозяйства.
Командно-штабные учения с органами управления и силами УП ´Витебскоблгаз´.
Поделитесь новостью с друзьями. Новости компании Витебскоблгаз УП. Поздравляем всех трудящихся! "Витебскоблгаз" в 2023 году планирует полностью оцифровать систему управления автопарком. Главная» Новости» Новости витебскоблгаз. Новости компании Витебскоблгаз УП. Безаварийное и бесперебойное обеспечение газом потребителей!
УП «Витебскоблгаз»
Установка Купить ламинат в Витебске. Установка Обои, жидкие обои Перетяжка и ремонт мебели Постельное, пледы, ткани Светильники в Витебске Светотехническая и электротехническая продукция Химчистки, биочистка и прачечные Вода и сантехника6.
Последние записи:.
При наличии у населения незарегистрированных газовых баллонов, находящихся в не подключенном состоянии к ИБУ, их необходимо сдать в газоснабжающую организацию на возмездной основе в соответствии с порядком закупки баллонов у населения согласно приложению 6 вышеуказанных Правил. Передача газовых баллонов третьим лицам запрещается. Верхнедвинск ул.
УП "Витебскоблгаз" в 2023 году планирует полностью оцифровать систему управления автопарком.
Проект по внедрению программного комплекса "Автопарк" презентован 26 декабря министру энергетики Виктору Каранкевичу и председателю Витебского облисполкома Александру Субботину, сообщили БЕЛТА в пресс-службе Минэнерго.
Витебскоблгаз
Новости УП "Витебскоблгаз" СЕНТЯБРЬ-2020. «Витебскоблгаз» предупреждает о мошенниках. В Витебске под угрозой штрафа устанавливают дорогие газовые извещатели. УП Витебскоблгаз 2 минуты 20 секунд. Новость дня с Максимом Блантом. Новости. Семинар с работниками УП «Витебскоблгаз». Производственное республиканское унитарное предприятие "Витебскоблгаз" сегодня: безаварийное и бесперебойное обеспечение. Новые подходы в контроле за безопасностью труда решили внедрить в "Витебскоблгазе". УП Витебскоблгаз 2 минуты 20 секунд. Новость дня с Максимом Блантом.
Интернет-ресурсы
- УП Витебскоблгаз - YouTube
- «Витебскоблгаз» стало лауреатом Международного климатического конкурса «Зеленая Евразия»
- Командно-штабные учения с органами управления и силами УП ´Витебскоблгаз´.
- "Витебскоблгаз" в 2023 году планирует полностью оцифровать систему управления автопарком
- Новости | УП "Витебскоблгаз"
- Читайте также: