Чем список 2 вредных профессий для досрочной пенсии отличается от списка 1? Для досрочного выхода на пенсию нужно наработать предусмотренную законом минимальную продолжительность «вредного стажа».
Если ПФР не включил в специальный стаж периоды работы на вредном производстве
Досрочная пенсия по вредности в 2021 году для льготных профессий списка 1 и 2: льготный стаж для выхода на пенсию и перечень профессий, последние новости. Например, в списке № 2 вредных профессий в постановлении Кабинета министров СССР перечислены профессии, которым полагается льготная пенсия. Список n 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах. Списки "вредных профессий" для досрочной пенсии.
Списки вредных профессий № 1 и 2: льготы работникам и обязанности работодателя
Основным, но не единственным документом, подтверждающим факт работы в особых условиях, является трудовая книжка. Законодатель не ограничивает работника в праве предоставить иные документы, которые Пенсионный фонд также обязан принять для подсчета страхового стажа для установления льготной пенсии. Это могут быть справка работодателя о периоде и характере работ, личная карточка работника, трудовое соглашение, оформленное по правилам, действовавшим на момент его заключения, справки о заработной плате, приказы и иные документы. Право работника предоставлять дополнительные документы закреплено в пункте 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии, утверждённых Постановлением Правительства РФ от 02. Стаж работы в должности, включенной в список льготных профессий с вредными условиями труда, для мужчин составляет не менее 10 лет и 7 лет и 6 месяцев для женщин. Список 2 льготных профессий В специальный стаж работнику также будет засчитана работа, если его работа должность, профессия и показатели с вредными и тяжелыми условиями труда включены в Список 2. При включении работы из Списка 2 в специальный стаж следует учитывать разъяснения Министерства труда РФ от 22.
Особые правила подсчета специального трудового стажа предусматривают, что: при сокращении объема производства и перевода работника на режим работы с неполным рабочим днем рабочей неделей стаж следует считать исходя из фактически отработанного времени; в подсчет специального стажа не подлежат включению периоды работы, в которые предоставлялись учебные отпуска.
То есть женщина получает право на льготную пенсию. Стаж по вредному труду может быть неполным.
Однако если человек отработал более половины этого стажа, за каждый год занятости снимается один год с возраста выхода на пенсию. К примеру, пенсионный возраст для мужчин составляет 60 лет. На вредной работе он отработал 6 лет, то есть больше половины положенного стажа.
Следовательно, пенсионный возраст составит 54 года. К нему относятся: Сотрудники морского и городского транспорта. Работники авиации.
Сотрудники пищевой и легкой промышленности. Люди, занятые в фармацевтических производствах. Добытчики полезных ископаемых, если работа производится не под землей.
Медицинские работники. Театральные работники. Артисты балета и цирка.
По результатам аттестации электрогазосварщикам положена льготная пенсия. В результате занятость в таких работах оказалась меньше 50 процентов. Как правильно поступить в этой ситуации?
Количество пенсионных баллов рассчитывается индивидуально по каждому году, проведенному на рабочем месте с вредными условиями. Общее количество заработанных баллов можно посмотреть в личном кабинете на сайте ПФР. Какие льготы предоставляются за работу во вредных условиях? Дополнительные страховые взносы в ПФР Все субъекты бизнеса независимо от формы собственности обязаны уплачивать страховые взносы по дополнительным тарифам ПФР. До 2019 года, пока учитывались результаты аттестации рабочих мест, ставка взносов определялась по тому, какое именно мероприятие было проведено в компании — аттестация или уже специальная оценка условий труда. В настоящее время, поскольку все компании уже должны были провести СОУТ, применяется только дифференцированная шкала в зависимости от класса вредности.
Дополнительный отпуск ТК РФ устанавливает, что работникам, которые заняты на работе с вредными либо опасными условиями, необходимо предоставлять дополнительный оплачиваемый отпуск. Делать это необходимо для тех сотрудников, на рабочих местах которых по результатам проведения спецоценки условия оценены как 2, 3 или 4 степени опасности. Минимальная длительность дополнительного отпуска — 7 календарных дней. Максимальная продолжительность периода отдыха не ограничена. Общая длительность дополнительного отдыха определяется трудовым и коллективными договорами. Если дополнительный период отдыха превышает 7 календарных дней, то работник имеет право все дни сверх этого периода заменить денежной компенсацией.
Другие виды льгот Работники, занятые на работах с вредными или опасными условиями, могут претендовать на следующие виды льгот: Сокращение нормы рабочих часов в течение недели; Регулярное бесплатное прохождение медосмотра; Выход на пенсию до наступления общепринятого пенсионного возраста; Выдача профилактического питания; Проведение страхования в ФСС от профессиональных заболеваний; Отказ в работе по совместительству в случае, если работник трудится на рабочем месте не ниже 3 класса вредности, и на месте совмещения также зафиксированы вредные условия труда ; Выдача спецодежды и средств индивидуальной защиты; Оплата лечения, путевок в санатории и т. Как оформить льготную пенсию?
Список 1 вредных профессий для досрочной пенсии
Чтобы выйти на пенсию до достижения общепринятого на территории РФ пенсионного возраста, необходимо, чтобы совпали следующие условия: достижение возраста, установленного для ухода на пенсию по профессии, на которой трудился человек; наличие определенного законом стажа, куда включается как спецстаж во вредных или тяжелых условиях, так и общий страховой; накопить требуемое число ИПК индивидуальных пенсионных коэффициентов. А чтобы в 45 лет женщине уйти на покой, ей необходимо выработать на вредных условиях от 7,5 лет при общем страховом стаже не менее 15 лет. При наличии неполной выработки требуемого спецстажа половине из Списка 1 возраст выхода на заслуженный отдых для мужчин уменьшается на 5, а для женщин — на 3,9 лет. Надо знать: что относится к вредным и опасным производственным факторам Суммируется ли вредный стаж для льготной пенсии В моей практике встречались ситуации, когда работник несколько раз менял сферу трудовой деятельности, выполняя работу по профессиям, относящимся к разным спискам вредности, при этом не доработал ни по одному из этих списков установленной законом необходимой выработки для назначения досрочной льготной пенсии. Но льготную пенсию все же получил, поскольку работал во вредных условиях долгое время. А пенсионное законодательство разрешает в такой ситуации суммировать периоды работы во вредности из разных списков для получения льготной страховой пенсии. Из указанных выше работ стажи складываются по принципам, указанным в п.
Предположим, что стоит задача самостоятельно рассчитать годовой пенсионный коэффициент пенсионные баллы. Максимальную базу для начисления взносов берем по 2018 году — 1021000 руб. Пусть работник имеет заработную плату 22000 в месяц.
Результат подсчетов — 2,586 балла. Цена одного балла в 2018 году 81,49 руб. Добавим фиксированную выплату указанного года — 4 982,90 руб.
Что в будущем Льготники в будущем, наравне с другими категориями пенсионеров, могут столкнуться с отменой балльной пенсионной системы. Такой проект существует в правительстве, которое все чаще признает, что «система баллов так и не заработала». Новые правила могут начать применять уже в текущем году, но окончательного решения пока нет.
В то же время, несмотря на возникающие на фоне пенсионных нововведений, опасения, правительство не планирует изменять условий назначения пенсий по вредным и опасным условиям труда т. Еще один важный нюанс: работники Крайнего Севера и приравненных к ним территорий испытают повышение пенсионного возраста наравне с другими категориями граждан, однако если они одновременно трудились на опасных и вредных работах например, шахтерский труд, железнодорожники , никаких изменений и повышений для них не будет. В рамках проводимой пенсионной реформы произойдет либо фактическое повышение пенсионного возраста, либо отсрочка предоставления льготной пенсии для педагогов, медиков, творческих работников, жителей Крайнего Севера.
Все изменения будут проходить поэтапно. Что в итоге Для получения льготной пенсии должны соблюдаться такие условия: соответствующая льготе должность; соответствующий должности трудовой стаж; необходимое число накопленных к моменту выхода на льготную пенсию пенсионных баллов. Чтобы рассчитать льготную пенсию, необходимо проверить наличие вышеназванных условий, затем исчислить самостоятельно либо с помощью сервисов пенсионного фонда число накопленных к моменту выхода на пенсию баллов и, умножив это число на законодательно закрепленное стоимостное значение балла, произвести расчеты на соответствующую дату.
Следует учесть в сумме также и фиксированный размер пенсии, в соответствии с законом.
Вы можете сами проверить, в каких условиях труда работаете. Для этого необходимо запросить у работодателя результаты специальной оценки условий труда. В строке 040 карты спецоценки вашего рабочего места вы увидите класс вредности. Если это 1 или 2, то компенсации и льготы не положены. А если 3.
Если вас не знакомили с результатами СОУТ — это прямое нарушение работодателем законодательства! СОУТ — это специальная оценка условий труда. Это комплекс мероприятий, направленных на исследование различных факторов, которые могут повлиять на здоровье работников, а также на определение степени их влияния.
Для женщин с 55 лет, а для мужчин — от 60. По наличию вредного стажа для пенсии Раньше стандартно установленного пенсионного возраста также выходят те лица, которые трудились во вредных и опасных для жизни условиях. Срок выхода на пенсию напрямую зависит от того, в какую категорию вредности попадает тип выполняемой работы.
В первый список по наносимому вреду для здоровья входит работа по переработке газа и нефти. Другие виды производственных дел включают металлообработку. Всего в списке по первой категории включено 24 вида специализированной деятельности. Чтобы по 1 списку вредных профессий для досрочной пенсии было соответствующее назначение, необходимо накопить требуемое количество общего и специализированного стажа. Для мужчин общий термин работы составит 20 лет, половина из которого будет засчитана в качестве вредного стажа для пенсии. У женщин это 15 лет общего срока труда, а 7.
Другие примеры профессий — работа в горячих металлургических и машиностроительных цехах, химпроизводство, подземные работы в шахтах, работа в спасательной службе либо труд возле плавильной печи. Получить досрочную пенсию могут шахтеры, геологи, заготовщики древесины. По второму списку вредности входит 34 вида деятельности, но они не являются настолько опасными для здоровья, как по первому перечню, поэтому условия для выхода на досрочную пенсию несколько увеличены в годах. Для мужчин нужно будет отработать 25 лет по общему термину, а половина из которого составит специализированный стаж. Для женщин применяются те же условия и принцип соотношению, но по общему стажу срок отработки на 5 лет меньше, поэтому нужно будет накопить 20 лет общего стажа, а по специализации отработать не менее 10 лет. Примеры профессий: Сотрудники морского и городского транспорта.
Работники авиационной сферы. Работники пищевой и легкой промышленности. Сотрудники фармацевтического производства. Добытчики полезных ископаемых, но они не ведут подземные работы. Театральные сотрудники. Артисты цирка и балетной оперы.
В перечне указаны наиболее распространенные виды деятельности, но список далеко не исчерпывающий. Педагогов среднеобразовательных школ также можно внести в данный перечень. Также имеется отдельный список видов деятельности, по которым можно получить доплаты к пенсии.
Обзор вредных профессий для досрочной пенсии по спискам №1 и №2
1.2. список n 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях. Сотрудник работал во вредных условиях, но досрочную пенсию оформить не смог. Вредный стаж: списки профессий 1 и 2, возраст досрочного выхода на пенсию в 2024 году, как подтвердить Действующие нормы устанавливают обязанность каждого работодателя провести СОУТ. Право на досрочную пенсию зависит от возраста, страхового и специального стажа, пенсионных коэффициентов, профессии и количества детей.
Как выйти на пенсию раньше
Определены списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости. Например, в списке № 2 вредных профессий в постановлении Кабинета министров СССР перечислены профессии, которым полагается льготная пенсия. Подробно разбираем проблему досрочного выхода на пенсию согласно вредной профессии по спискам 1 и 2. Особенности списков и их льготы. Рассмотрим список вредных профессий для назначения досрочной пенсии, перечень документов, которые потребуется подготовить, какие обстоятельства следует учитывать работодателю и работникам. Полный список 2 вредных профессий для досрочной пенсии включает множество профессий и специальностей. Список 1 льготных профессий для досрочной пенсии. К Списку 1 профессий, дающих право на досрочное оформление пенсии, относятся должности, связанные с подземными работами, горячими цехами, с вредными условиями труда.
Списки вредных профессий РФ
- Пенсия по вредности
- Разъяснения и рекомендации профсоюзного юриста об особенностях выхода на досрочную пенсию
- Действует ли Список № 2 для досрочного выхода на пенсию во вредных условиях труда? |
- Досрочная пенсия в 2024: право и основания, кому положен досрочный выход, как оформить, условия
- Льготная пенсия по списку 2 в России: список профессий 2024
- Право на льготную пенсию. Профессии. Порядок оформления
Кто имеет право на досрочную пенсию и что это значит для работодателя
Досрочная трудовая пенсия по старости в соответствии со Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях. Досрочная пенсия по вредности в 2021 году для льготных профессий списка 1 и 2: льготный стаж для выхода на пенсию и перечень профессий, последние новости. Условия выхода на пенсию досрочно. Пенсия по вредности с 2019 года (последние новости).
Списки из 220 льготных профессий с вредными условиями труда
На этой стадии после окончания деятельности происходят довольно сильные изменения. При бездействии они могут нести за собой патологические изменения и хронические заболевания; 3 степень. Здесь уже начинается возможность совершенной потери трудоспособности. Работа на таких предприятиях практически не связана с безопасной жизнью. Обозначает работы с не просто тяжёлыми условиями труда, а те, на которых получение физического расстройство и полной потери трудоспособности не является удивлением для работодателей. Список 2 льготных профессий Все эти списки были утверждены довольно давно, а именно в СССР, 1991 года.
С тех пор они функционируют, и если в список 2 была включена ваша работа, то в специальном стаже учитывается и разъяснение о порядке применения льготных списков от Министерства Труда Российской Федерации. Сам фонд должен назначить льготную пенсию по старости, включив в подсчёт трудовой стаж работы, только если: У работника должна быть занятность Не менее 70 процентов своего рабочего времени он должен проводить именно на работе с тяжёлыми условиями труда, на особо вредных работах.
Если у гражданина имеется в общей трудовой деятельности «вредный» стаж работа в профессии из списков , то он вправе выйти на заслуженный отдых досрочно.
Так работа в профессии из второго списка в течение 5 лет и остальной стаж на простой работе гарантируют мужчине получение выплат на два года раньше. Женщинам установили более щадящие условия: при наличии 2 лет работы на «вредной» профессии дата выхода на переносится на один год раньше. Размеры льготной госпенсии по вредности Сумма пенсионной выплаты по вредности исчисляется в аналогичном порядке, как и обычная.
Работники ПФ РФ исчисляют все периоды трудовой деятельности, определяют сумму накопленных страховых взносов, наличие льгот и привилегий. На основании собранных данных проводится подсчет количества накопленных пенсионных баллов. Количество накопленных баллов умножают на стоимость одного бала.
Напомним, что стоимость балла растет. В 2018 она равнялась 81,49 руб. К полученной сумме следует прибавить сумму фиксированной доплаты к пенсии.
Камнелитейное производство Браковщики готовой продукции на горячих участках работ Бригадиры плитки и расплава.
Такой стаж учитывается, если работа была полный рабочий день и за нее платили взносы. Периоды больничного и отпусков также входят в стаж. Работа в вахтовом методе засчитывается с учетом времени в пути и отдыха. Для суммирования стажа важно учитывать только те периоды, когда выполнялась работа, предоставляющая право на досрочную пенсию. Этим категориям работников устанавливается возраст для выхода на пенсию в соответствии с пенсионной сеткой, и зависит он от того, какую работу выполнял конкретный работник и сколько спецстажа он наработал за время своей трудовой деятельности.
Чтобы выйти на пенсию до достижения общепринятого на территории РФ пенсионного возраста, необходимо, чтобы совпали следующие условия: достижение возраста, установленного для ухода на пенсию по профессии, на которой трудился человек; наличие определенного законом стажа, куда включается как спецстаж во вредных или тяжелых условиях, так и общий страховой; накопить требуемое число ИПК индивидуальных пенсионных коэффициентов. А чтобы в 45 лет женщине уйти на покой, ей необходимо выработать на вредных условиях от 7,5 лет при общем страховом стаже не менее 15 лет.
Список №1 – особо опасные
- Всё, что нужно знать о досрочном выходе на пенсию: собрали все возможные основания
- Коротко о главном: 5 пунктов
- Список льготных профессий с вредными условиями труда
- Если ПФР не включил в специальный стаж периоды работы на вредном производстве
- Как рассчитать льготную пенсию
Как рассчитать льготную пенсию
Рассмотрим пример расчета пенсии. Допустим, работник трудился на каком-либо производстве и заработал там 150 баллов. Но кроме этого, у него есть другой стаж, давший ему 100 баллов. Самый простой способ узнать, сколько баллов накопил будущий пенсионер, зарегистрироваться на сайте «Госуслуги» и получить в соответствующем разделе выписку из ПФР. Также можно лично посетить Фонд и получить эту информацию. Какие документы необходимы Для оформления пенсионных выплат по вредности, так же, как и по старости, необходимо обратиться в местный орган ПФР по месту регистрации с небольшим пакетом документов, включающим: паспорт; трудовую книжку; заявление. Если по какой-либо причине в трудовой книжке не хватает стажа, работник может запросить копии справок и иных документов из архива. Затем в течение 30 дней работники Фонда проводят проверку предоставленных данных. Ее результатом становится положительное или отрицательное решение о назначении льготной пенсии. Бланк заявления о назначении пенсии.
В нем указывают все должности работника и из него исключают периоды, не относящиеся к специальному стажу. Если трудовая книжка не велась, можно подтвердить стаж трудовыми договорами, выписками из приказов, лицевыми счетами и зарплатными ведомостями. Социальный фонд может запросить дополнительные документы, поэтому лучше заранее обратиться в ближайшее отделение для уточнения списка бумаг. Как выйти на пенсию по вредности: коротко Пенсию по вредности назначают работникам со сложными условиями труда, которые негативно сказываются на их здоровье. Граждане, трудящиеся на вредных и опасных производствах, могут уйти на пенсию до наступления пенсионного возраста при условии наличия необходимого общего стажа.
Заявление можно вручить лично в двух экземплярах, на одном из которых работодатель поставит отметку о получении. Если вы сменили место работы, направьте заявление бывшему работодателю. Заверенные копии документов, связанных с вашей трудовой деятельностью, работодатель обязан предоставить в течение 3 рабочих дней со дня получения заявления. Полученные у работодателя документы при необходимости нужно передать в ПФР. Кроме того, вы самостоятельно можете отслеживать уплату работодателем дополнительных страховых взносов путем получения выписки из своего лицевого счета в ПФР через сайт Пенсионного фонда или клиентскую службу его территориальных органов, через Портал госуслуг или МФЦ. А если не все периоды работы включили в специальный стаж? Стаж по вредности, по данным ПФР, только по январь 2015 г. Куда делись 10 месяцев? Можно ли через суд признать недостающий стаж вредным? Полагаем, читателю следует обратиться к работодателю за уточнением информации об отсутствии в ПФР данных о стаже по вредности за указанный период. Возможно, имела место ошибка при уплате дополнительных взносов, и добросовестный работодатель согласится устранить допущенное нарушение. В случае отказа работодателя от добровольного исполнения своей обязанности можно обратиться за защитой своих прав в суд.
Гражданам с иждивенцами — свидетельства о рождении детей и их пенсионные удостоверения, справки об обучении и доходах совершеннолетних детей. Сроки рассмотрения и назначения Заявление рассмотрят в течение 10 рабочих дней. Пенсию назначат со дня обращения за ней, но не ранее дня, когда появилось право на пенсию. До дня обращения пенсию могут назначить, если обращение последовало в течение 30 дней с момента увольнения. В этом случае пенсию назначат со дня, следующего за днем увольнения с работы. Могут ли отказать в досрочном выходе Социальный фонд может отказать в выплате досрочной пенсии, если не хватает специального стажа. Или если заявитель не представил документы, которые подтверждают стаж, а у СФР нет информации о том, что заявитель работал в таком-то месте. Размер фиксированной выплаты определяется ежегодно, но для отдельных лиц может устанавливаться в повышенном размере, например в зависимости от наличия иждивенцев, условий проживания, продолжительного стажа работы на севере или в сельской местности. А вот количество ИПК у каждого пенсионера свое, так как зависит от продолжительности стажа. Для тех, кто выходит на пенсию по выслуге лет, формула другая. В большинстве случаев она зависит от зарплаты во время работы. Кто может выйти на пенсию досрочно Мужчины и женщины, которые проходили военную службу по контракту, сотрудники ОВД и приравненные к ним лица, а также космонавты и работники летно-испытательного состава.
Как выйти на пенсию раньше
По закону ее нельзя приравнивать к досрочной. Будет правильнее назвать дополнительной, поскольку ее добавляют к пенсии по старости. Но некоторые госслужащие могут получать выплаты независимо от того, назначили им основную пенсию или нет. В таких случаях их по праву можно называть досрочными. Для оформления льготы сотруднику необходимо соблюсти три условия: Иметь стаж на госслужбе не менее 25 лет. Уволиться по собственному желанию. Провести на госслужбе как минимум последние семь лет до увольнения. Получать ту же выплату могут гражданские служащие субъектов России и муниципалитетов. Условия для них устанавливают сами регионы. Например, начислять стаж сотрудникам местного самоуправления в каждом регионе будут по-разному.
Такие же выплаты получают военнослужащие.
Состав Списков 1 и 2 Занятость работника во вредных и опасных условиях труда дает ему право на получение определенных гарантий и льгот. Наибольшее количество преференций положено сотрудникам, занятым на позициях, включенных в Список 1 и 2 вредных профессий в России. Обязанность предоставить установленные гарантии лежит на работодателе. Что положено сотрудникам по Спискам 1 и 2 Согласно п. То есть, принимается безусловное наличие на таких участках вредных и опасных условий для человека. Вместе с тем, они подлежат обязательному измерению в ходе спецоценки условий труда ст.
Если в ходе спецоценки установлено, что при работе на определенной должности, включенной в Список 1 и 2 , условия труда признаны оптимальными класс 1 или допустимыми класс 2 , никаких дополнительных льгот работающим на них сотрудникам предоставлено не будет. Таким образом, для того чтобы работник мог претендовать на различные виды компенсаций за вредные условия труда, должны соблюдаться следующие условия: Должность сотрудника в трудовом договоре должна соответствовать наименованию, включенному во вредные профессии Списков 1 и 2.
Пенсия будет назначена со дня обращения, но не ранее даты возникновения права на нее.
Ранее даты обращения назначат лишь в том случае, если обращение последовало в течение 30 дней с даты увольнения с работы — в таком случае выплаты назначат со дня, следующего после увольнения. Какие документы нужны для оформления При подаче заявления в ПФР гражданину необходимо предоставить следующие документы: Паспорт. Документы, подтверждающий право на досрочное страховое обеспечение.
Кроме трудовой книжки используются справки, уточняющие особый характер работы, выданные работодателем в соответствии с действующим законодательством — это могут карточки учета фактически отработанного времени на льготных производствах и так далее. Дополнительные документы при необходимости архивные справки, договора, свидетельства о рождении детей, документ об образовании, для мужчин военный билет и т. Порядок осуществления выплат Страховые пенсии по старости , в том числе по досрочному пенсионному обеспечению, доставляются ее получателям за текущий календарный месяц.
Проработавшие не менее 25 лет в должностях государственной противопожарной службы пожарной охраны, противопожарной и аварийно-спасательных служб МЧС по достижении возраста 50 лет, без требований к страховому стажу. Должности, дающие право на досрочную пенсию, поименованы в Списке , утверждённом Постановлением Правительства РФ от 18. С 2013 года периоды работы засчитываются в льготный стаж только при уплате работодателями дополнительных страховых взносов в ПФР и с учётом произведённой оценки условий труда. Пенсия с отсрочкой Особый порядок назначения льготной пенсии предусмотрен для педагогических и медицинских работников, а также для людей творческих профессий. Право на льготную пенсию получают работники, не менее 25 лет осуществлявшие педагогическую деятельность в организациях для детей, независимо от возраста и продолжительности страхового стажа. Для выхода на пенсию досрочно работа должна одновременно протекать на должностях и в организациях, предусмотренных Списком , утверждённым Постановлением Правительства от 29. Периоды после 01.
Работники, осуществлявшие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и посёлках городского типа и не менее 30 лет в сельской местности и городах, могут выйти на пенсию досрочно независимо от их возраста и страхового стажа. Их работа должна одновременно протекать на должностях и в организациях, предусмотренных Списком , утверждённым Постановлением Правительства от 29. Стаж, как правило, исчисляется календарно, но в некоторых случаях может применяться льготный порядок. Например, врачам и среднему медицинскому персоналу, работающему в сельской местности, год работы засчитывается как 1 год и 3 месяца стажа для пенсии. Осуществляющие творческую деятельность на сцене в театрах или театрально-зрелищных организациях, в зависимости от характера деятельности, уходят на заслуженный отдых в возрасте 55-60 лет, отработав на сцене не менее 15-30 лет. Выход на досрочную пенсию указанных категорий работников имеет следующие особенности. Год, в котором педагог, медик или артист заработал льготный стаж, фиксируется.
Но обратиться за оформлением пенсии работник сможет только через определённое время после выработки такого стажа. Так, в 2021 году этот период составлял 36 месяцев, в 2022 году — 48 месяцев, а в 2023 году составит 60 месяцев. Если льготный стаж выработан в период с 01. В течение срока ожидания будущий пенсионер может продолжать работать на прежнем месте или по другой профессии, либо вообще не работать. Досрочная пенсия в связи с социальным статусом Право на досрочную пенсию получают также лица в связи с семейным положением или состоянием здоровья. К ним относятся следующие категории граждан. Многодетные матери.
Они могут оформить пенсию досрочно : при рождении троих детей — с 57 лет; четверых детей — с 56 лет; пятерых и более детей — с 50 лет. Для назначения пенсии женщина должна иметь страховой стаж не менее 15 лет, а также заработать установленное количество баллов. Также она должна воспитать каждого ребёнка минимум до восьмилетнего возраста. Не имеет значение проживание ребёнка совместно с матерью или отдельно от неё например, с другим родителем, в школе-интернате или суворовском училище. Не сможет оформить пенсию только мать, лишённая родительских прав. Льгота распространяется также на усыновлённых детей, при условии, что усыновление имело место до восьмилетнего возраста ребёнка. Многодетные отцы права на льготу не имеют, даже если воспитывали детей в одиночку.
Родители ребёнка-инвалида. Один из родителей, воспитавший ребёнка-инвалида или инвалида с детства до 8 лет, может выйти на пенсию досрочно. Это право получает мужчина с 55 лет, отработавший 20 лет, и женщина 50 лет, имеющая страховой стаж не менее 15 лет. Не имеет значения возраст, с которого ребёнок был признан инвалидом, и продолжительность нахождения на инвалидности.