Государственным гражданским служащим является гражданин РФ, достигший возраста 18 лет, осуществляющий деятельность на должности государственной гражданской службы по обеспечению исполнения полномочий федерального государственного органа. уточняет Татьяна Нечаева, юрист
Работаю в бюджете. Могу ли я оформиться как самозанятый и получать з/п на отдельную карту?
государственных и муниципальных служащих, за исключением доходов от сдачи в аренду (наем) жилых помещений. Госслужащему запрещается заниматься предпринимательской деятельностью согласно п. 3 ч. 1 ст. 17 ФЗ от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной службе». самозанятые. Несмотря на недавние новости о том, что режим самозанятости хотят ограничить, до этого еще довольно далеко. Таким образом, на вопрос «может ли госслужащий быть самозанятым?» можно дать положительный ответ, с уточнением, что учитываться в этом случае будет лишь один вид доходов. Может ли государственный служащий оформить самозанятость. Государственные служащие являются особенной категорией, на которую распространяются ограничения и запреты, связанные с родом деятельности.
Имеет ли право госслужащий быть самозанятым
А это уже прямой запрет для служащих, нарушение которого может привести к увольнению. Также необходимо помнить, что все полученные доходы в течение года, в том числе и от сдачи жилья, госслужащий должен указать в справке о доходах. Последние записи:.
После заключения выяснилось, что один из самозанятых ранее являлся госслужащим включен в перечень. Срок увольнения с госслужбы менее двух лет. Нормативные акты.
Подробнее о них расскажем ниже. С помощью приложения «Мой налог» Приложение «Мой налог», в силу ст. Это означает, что использовать его могут лишь те самозанятые лица, которые проживают в указанных в ст.
В 2024 году самозанятым можно стать в любом регионе России. Рассмотрим, как зарегистрироваться самозанятым в 2024 году через это приложение: скачать приложение «Мой налог» на планшет или телефон через AppStore или Google Play в зависимости от операционной системы ; указать номер мобильного телефона;.
Классификация информационной продукции Статья 6. Осуществление классификации информационной продукции Информация об изменениях: Федеральным законом от 28 июля 2012 г. N 139-ФЗ в часть 1 статьи 6 настоящего Федерального закона внесены изменения 1. Классификация информационной продукции осуществляется ее производителями и или распространителями самостоятельно в том числе с участием эксперта, экспертов и или экспертных организаций, отвечающих требованиям статьи 17 настоящего Федерального закона до начала ее оборота на территории Российской Федерации. При проведении исследований в целях классификации информационной продукции оценке подлежат: 1 ее тематика, жанр, содержание и художественное оформление; 2 особенности восприятия содержащейся в ней информации детьми определенной возрастной категории; 3 вероятность причинения содержащейся в ней информацией вреда здоровью и или развитию детей.
Информация об изменениях: Федеральным законом от 28 июля 2012 г. N 139-ФЗ в часть 3 статьи 6 настоящего Федерального закона внесены изменения 3.
Может ли госслужащий быть самозанятым
То есть, теперь госслужащий теоретически может заниматься предпринимательской деятельностью в свободное от работы время. Это большой шаг вперед для развития самозанятости и расширения возможностей для госслужащих. Однако, необходимо учитывать, что некоторые ограничения все же существуют. Так, например, госслужащий не может заниматься коммерческой деятельностью, связанной с государственной службой, во избежание конфликта интересов. Это ограничение направлено на предотвращение коррупции и нарушения закона со стороны госслужащих. Также стоит отметить, что при занимаемой работе в государственной организации могут существовать ограничения для самозанятых госслужащих. Ограничения самозанятых госслужащих в 2023 году Самозанятые госслужащие, как и самозанятые предприниматели, имеют определенные ограничения, которые будут действовать в 2023 году.
Гораздо проще перечислить, когда самозанятым быть нельзя. Но сначала небольшое новшество 2023 года. Можно стать самозанятым на Байконуре Это новое правило, которое заработает в 2023 году. По сути, до 31 декабря 2028 года. В это время официально заканчивается эксперимент с режимом НПД на федеральном уровне. Нельзя быть самозанятым, если у вас есть наемные работники Что делать с помощниками? Заключать с ними договор ГПХ можно, нанимать как работников — нельзя. В законе четко сказано, что иметь работников самозанятому запрещено Федеральный закон от 27.
Из этой статьи вы узнаете: Что и почему обязаны сделать бывший госслужащий и его новый работодатель. Ответственность за прием на работу бывшего госслужащего без ведома прошлого работодателя. Как узнать, что человек работал на госслужбе. Как составить уведомление для бывшего работодателя. Что запомнить, если нанимаете госслужащего. Что и почему обязаны сделать бывший госслужащий и его новый работодатель В России действует закон о противодействии коррупции. Чтобы исключить коррупционные риски, за трудовой деятельностью бывших госслужащих следит прокуратура. Узнать о том, чем они занимаются, она может различными способами, например сделать запрос в Пенсионный фонд или налоговую службу. Закон касается как государственных, так и муниципальных служащих. Государственные служащие — это, например, налоговый инспектор, полицейский. Муниципальные служащие — специалист ЗАГСа или отдела администрации по социальной политике. Согласно статье 64. А новый работодатель, в свою очередь, должен в течение 10 дней сообщить в госорганы о том, что теперь их сотрудник будет работать у него. Даже если новая работа не связана со старой, нужно направлять уведомление. Например, когда специалист Росстата устраивается воспитателем в детсад или судебный пристав хочет стать автомехаником. Но это касается только тех госслужащих, чья должность входит в специальный перечень. Единого документа с конкретным перечислением таких должностей нет. Они обычно публикуются на официальных сайтах госструктур в разделе «Документы». Например, в ФССП действует внутренний приказ с перечнем таких должностей. Обычно госслужащий при увольнении подписывает специальную форму и знает, входит ли его должность в перечень или нет. Можно узнать у него, но лучше перестраховаться, чтобы не ходить по судам и избежать вопросов из прокуратуры. Если кандидат за предыдущие два года работал в какой-нибудь государственной или муниципальной структуре, стоит на всякий случай уведомить его бывшего работодателя. Если его должности в перечне не было, а вы отправили уведомление — ничего страшного, нарушением закона это не будет. А вот если понадеялись, что должность не попадает в перечень, и не отправили уведомление в госорган, а на самом деле она в перечне есть, то получите штраф. Размер зарплаты может быть любым, хоть 10 тыс. Если условия выше выполняются, нужно направлять уведомление. Например, строительная фирма принимает монтажника, который в прошлом году уволился с должности начальника патрульной службы ГИБДД. К договорам ГПХ относятся договоры подряда, хранения, поручения, перевозки и другие. Месяц считается с момента заключения договора: если договор заключен, например, 10 сентября, то месяц считается до 10 октября. Например, компания заказала дизайн у фрилансера, который год назад работал специалистом в пенсионном фонде. Он выполнит работу за месяц и получит за нее 110 тыс. Об этом нужно уведомить бывшего работодателя. Другой пример. Компания заключила договор ГПХ с электриком на ремонт оборудования, по которому он будет получать 20 тыс. Электрик полгода назад уволился из МЧС, его должность входит в перечень. Но одно из условий не выполняется: вознаграждение по ГПХ меньше 100 тыс. Значит, уведомлять прошлого работодателя не нужно. После того как новый работодатель направил уведомление, Комиссия по урегулированию конфликта интересов рассматривает его и решает, можно ли ему сотрудничать с конкретным бывшим госслужащим. Такая комиссия есть в каждом госоргане. В ее состав входит заместитель руководителя и другие служащие. Основная задача комиссии — предотвращение коррупции.
Не нужно рассчитывать налог. Приложение «Мой налог» автоматически рассчитывает налог за каждую продажу, показывает итоговую сумму и сроки оплаты. Низкие ставки по налогу. Нет онлайн-кассы. Большинству ИП и организациям для работы с физическими лицами нужна онлайн-касса, а это дополнительные расходы на ее покупку или аренду. В случае самозанятых роль кассы выполняет приложение. Больше клиентов. Многим ИП и ООО выгодно работать с исполнителями-самозанятыми, так как это уменьшает налоговую нагрузку. Минусы Однако у этого режима есть и целый ряд минусов. Ограничения по доходу. Доход самозанятого не должен превышать 2,4 миллиона рублей в год. Тем, кто планирует зарабатывать больше, этот налоговый режим не подойдет. Нельзя нанимать работников. Самозанятый не может нанимать сотрудников по трудовому договору, все работы нужно выполнять самостоятельно либо заключать договор подряда. Нет социальных гарантий. Если самозанятый заболеет или захочет уйти в отпуск, он не получит никаких выплат, которые обычно гарантированы сотруднику, работающему по трудовому договору. Ежемесячная оплата налога. Если ИП могут платить налоги раз в квартал или вообще раз в год, главное — успеть до конца установленного срока, то самозанятые платят их каждый месяц. Нет трудового стажа. Самозанятые не платят обязательные страховые взносы в Пенсионный фонд, поэтому такая работа не учитывается в трудовом стаже. Самозанятым не нужно заполнять налоговые декларации и отчетные документы - это тоже одно из преимуществ нового налогового режима. Это выгодно для бизнеса с большими расходами, например на материалы для производства, а вот расходы самозанятых нигде не учитываются. Временный режим. Самозанятость — это эксперимент. На данный момент этот налоговый режим действует до 31 декабря 2028 года. Подводные камни Как у любого налогового режима, у НПД есть свои подводные камни. Иногда они дают о себе знать еще до регистрации, а иногда — после. В некоторых случаях бывает сложно определить, кому можно стать самозанятым, а кому — нет, так как в законе указаны не конкретные профессии, а только ограничения. Возьмем, к примеру, врачей: в законе нет прямого запрета на оказание медицинских услуг, и теоретически врач может работать как самозанятый. Но для оказания медицинских услуг необходима лицензия, а выдать ее могут только индивидуальному предпринимателю или организации. Поэтому врачу сначала придется зарегистрироваться как ИП, а потом выбрать из всех существующих налоговых режимов НПД. Вывод: важно учитывать не только положения закона о налоге на профессиональный доход, но и существующие правовые нормы по нужному виду деятельности. Что выплачивают при увольнении сотрудникам То же касается и продукции, которую запрещено производить и продавать самозанятым. Список маркируемых товаров каждый год дополняется, поэтому нужно следить за изменениями, чтобы случайно не нарушить закон. Так, например, в 2019 году под маркировку попала обувь, а в 2021 — некоторые виды молочной продукции. Еще один подводный камень кроется в оформлении документов при работе с организациями. Некоторые работодатели предлагают штатным сотрудникам расторгнуть трудовой договор и оформить самозанятость, чтобы сэкономить на страховых взносах. Это незаконно. Самозанятые не могут сотрудничать с бывшим работодателем в течение двух лет после увольнения.
Что будет если госслужащий оформить самозанятость
сдачи в аренду недвижимости. Доступна ли самозанятость государственным служащим. Согласно статье о самозанятости в РФ, госслужащие могут быть оформлены в качестве самозанятых.
Может ли госслужащий быть самозанятым
Можно ли совмещать с наймом. Одновременно с самозанятостью можно работать по трудовому договору. Таким образом, очевидно, что государственному гражданскому служащему можно получать доход в качестве самозанятого, но только не осуществляя при этом предпринимательскую деятельность. Может ли государственный гражданский служащий быть самозанятым? Госслужащий, как и любой гражданин РФ, вправе зарегистрироваться в качестве самозанятого. Сможет ли стать самозанятым бывший государственный служащий. Возникает вопрос: можно ли регистрироваться как самозанятый, заниматься незапрещенной деятельностью и платить меньше налогов?
Можно ли стать самозанятым госслужащим в 2023 году
| Может ли госслужащий работать в свободное время как самозанятый 2024 | Расскажем, разрешается ли госслужащим быть самозанятыми и применять налог на профессиональный доход. |
| Кто не подпадает под самозанятых граждан в 2024 году | «Статус самозанятого для госслужащего может лазейкой для получения сверх установленного законом дохода». |
| Имеет ли право госслужащий быть самозанятым | Государственные служащие, которые уже являются бюджетниками и работают на правительственных должностях, могут оставаться госслужащими и также быть самозанятыми. |
| Может ли госслужащий быть самозанятым | 4) государственных и муниципальных служащих, за исключением доходов от сдачи в аренду (наем) жилых помещений. |
Может ли государственный гражданский служащий быть самозанятым?
Минтруд России в письме от 19.04.2021 № 28-6/10/В-4623 пояснил, что госслужащим можно регистрироваться в качестве самозанятых и платить НПД с определенных доходов. Может ли государственный гражданский служащий быть самозанятым? В настоящее время можно часто услышать от государственных гражданских служащих вопрос относительно возможности получения ими статуса «самозанятых». Может ли государственный гражданский служащий быть самозанятым? государственные служащие (за исключением тех, кто сдаёт недвижимость в аренду); граждане, занимающиеся добычей или реализацией полезных ископаемых. Можно ли должностным лицам зарегистрироваться как самозанятым? Неточность в законе о самозанятых может стать лазейкой для получения сверхдоходов государственными служащими.
Когда госслужащие могут применять спецрежим для самозанятых
Итог: штраф 50 тыс. Максимум, что грозит госслужащему, который не сообщил новому работодателю о своем месте службы, — это увольнение или расторжение договора ГПХ ст. Других санкций законом не предусмотрено. Как узнать, что человек работал на госслужбе Некоторые госслужащие могут случайно или намеренно скрыть свое прошлое при приеме на работу или заключении договора. Им за это ничего не будет, а новый работодатель получит штраф, когда все вскроется. Задача работодателя сделать все возможное, чтобы устно или письменно получить у самого кандидата ответ, работал ли он в госорганах за последние два года.
Самый простой способ узнать это — изучить записи в трудовой книжке. Если за два последних года есть упоминания о каких-либо государственных или муниципальных структурах и должность входит в специальный перечень, нужно направлять уведомление. Но трудовую книжку предъявляют не всегда. Например, она не нужна при заключении договора ГПХ или оформлении работника по совместительству. В таком случае можно попросить человека заполнить анкету, где отдельным вопросом попросить указать, состоял ли он ранее на государственной или муниципальной службе.
Кроме того, можно попросить его написать заявление о том, что за два предшествующих года он не работал на госслужбе. Все эти документы помогут оспорить штраф в суде. Если кандидат на должность не сообщит в анкете о том, что он является бывшим госслужащим, при этом в его трудовой книжке, военном билете не будет упоминаний о госструктурах, компанию не оштрафуют п. Компания приняла на работу по совместительству бывшего госслужащего — начальника воинской части. При трудоустройстве он умолчал о своей прошлой деятельности и не показал трудовую книжку.
Компания узнала, что приняла бывшего госслужащего, только после того, как получила письмо из военной прокуратуры. Мировой суд оштрафовал компанию на 100 тыс. Компания пыталась оспорить решение и привела в суд работника. Он подтвердил, что не сообщал о госслужбе и не показывал трудовую книжку. Районный суд встал на сторону нового работодателя и отменил штраф.
Как составить уведомление для бывшего работодателя Уведомление составляется письменно в произвольной форме. Установленного бланка нет. Заполняется по данным из трудовой книжки, кандидат подтверждает их устно; наименование организации; дату заключения трудового договора или договора ГПХ; название должности и основные обязанности; размер вознаграждения и описание работы для договора ГПХ. Уведомление нужно направить в отдел кадров органа, где работал госслужащий. На это закон дает 10 календарных дней со дня подписания трудового договора, договора ГПХ или фактического начала трудовой деятельности.
Иначе — штраф. Отнести уведомление можно лично или отправить почтой заказным письмом с уведомлением о вручении. Уведомление о приеме на работу бывшего государственного или муниципального служащего. Бланк с сайта «КонсультантПлюс» Что запомнить, если нанимаете госслужащего 1. При приеме на работу бывшего государственного или муниципального служащего нужно уведомлять предыдущего работодателя.
Но для этого должны одновременно выполняться некоторые условия. Понять, входит ли должность госслужащего в специальный перечень или нет, довольно сложно. Поэтому, если человек работал в какой-нибудь госструктуре и выполняются другие условия, лучше перестраховаться и уведомить прошлого работодателя на всякий случай. Бывший служащий может не сообщить сам о прошлом месте службы. Попросите кандидата заполнить анкету или написать отдельное заявление, где он подтвердит, что не работал на государственной или муниципальной службе последние два года.
Эти документы помогут избежать штрафа. Направить уведомление нужно не позднее 10 календарных дней с момента заключения трудового договора, договора ГПХ или фактического начала работы. Все уведомления проходят через Комиссию по урегулированию конфликта интересов. Если она выдаст отказ, придется разорвать договор с бывшим госслужащим. Госслужащие, которые выполняли функции госконтроля, могли перед трудоустройством заранее получить разрешение.
Многим ИП и ООО выгодно работать с исполнителями-самозанятыми, так как это уменьшает налоговую нагрузку. Минусы Однако у этого режима есть и целый ряд минусов. Ограничения по доходу. Доход самозанятого не должен превышать 2,4 миллиона рублей в год. Тем, кто планирует зарабатывать больше, этот налоговый режим не подойдет. Нельзя нанимать работников. Самозанятый не может нанимать сотрудников по трудовому договору, все работы нужно выполнять самостоятельно либо заключать договор подряда.
Нет социальных гарантий. Если самозанятый заболеет или захочет уйти в отпуск, он не получит никаких выплат, которые обычно гарантированы сотруднику, работающему по трудовому договору. Ежемесячная оплата налога. Если ИП могут платить налоги раз в квартал или вообще раз в год, главное — успеть до конца установленного срока, то самозанятые платят их каждый месяц. Нет трудового стажа. Самозанятые не платят обязательные страховые взносы в Пенсионный фонд, поэтому такая работа не учитывается в трудовом стаже. Самозанятым не нужно заполнять налоговые декларации и отчетные документы - это тоже одно из преимуществ нового налогового режима.
Это выгодно для бизнеса с большими расходами, например на материалы для производства, а вот расходы самозанятых нигде не учитываются. Временный режим. Самозанятость — это эксперимент. На данный момент этот налоговый режим действует до 31 декабря 2028 года. Подводные камни Как у любого налогового режима, у НПД есть свои подводные камни. Иногда они дают о себе знать еще до регистрации, а иногда — после. В некоторых случаях бывает сложно определить, кому можно стать самозанятым, а кому — нет, так как в законе указаны не конкретные профессии, а только ограничения.
Возьмем, к примеру, врачей: в законе нет прямого запрета на оказание медицинских услуг, и теоретически врач может работать как самозанятый. Но для оказания медицинских услуг необходима лицензия, а выдать ее могут только индивидуальному предпринимателю или организации. Поэтому врачу сначала придется зарегистрироваться как ИП, а потом выбрать из всех существующих налоговых режимов НПД. Вывод: важно учитывать не только положения закона о налоге на профессиональный доход, но и существующие правовые нормы по нужному виду деятельности. Что выплачивают при увольнении сотрудникам То же касается и продукции, которую запрещено производить и продавать самозанятым. Список маркируемых товаров каждый год дополняется, поэтому нужно следить за изменениями, чтобы случайно не нарушить закон. Так, например, в 2019 году под маркировку попала обувь, а в 2021 — некоторые виды молочной продукции.
Еще один подводный камень кроется в оформлении документов при работе с организациями. Некоторые работодатели предлагают штатным сотрудникам расторгнуть трудовой договор и оформить самозанятость, чтобы сэкономить на страховых взносах. Это незаконно. Самозанятые не могут сотрудничать с бывшим работодателем в течение двух лет после увольнения. Кроме того, договор гражданско-правового характера ГПХ между заказчиком и самозанятым не должен быть похожим на трудовой, иначе у налоговой будут вопросы. Неоднозначное отношение банков к самозанятым тоже является проблемой. Плательщики НПД работают легально, но их доход считается нестабильным.
Из-за этого некоторые банки отказывают самозанятым в кредите и ипотеке или предлагают менее выгодные условия, чем работающим по трудовому договору. Самозанятому отказано и в получении налогового вычета за лечение, покупку недвижимости и образование — как свое, так и детей. Самозанятый может рассчитывать на эти вычеты, только если у него есть другие облагаемые НДФЛ доходы, например зарплата с основного места работы. Не все так просто и с взносами в Пенсионный фонд.
Им разрешено публиковать работы и получать за них гонорары, если деятельность связана с ведением военной службы.
Соответственно, военнослужащим нельзя совмещать службу с подработкой, работать по трудовым соглашениям или договорам гражданско-правового характера. Иначе их ждут меры дисциплинарного взыскания. Не только сдавать жильё в аренду, но и, например, подрабатывать репетитором, дизайнером и т. Тем не менее, есть пару нюансов: Бывший госслужащий должен забрать разрешение, которое выдаёт антикоррупционная комиссия. Оно понадобится тем гражданам, кто собирается зарабатывать от 100 тыс.
Это ограничение связано с соблюдением закона от 25. Аналогичное разрешение понадобится, если даже госслужащий будет зарабатывать меньше указанной суммы, но планирует заключать сделки и договоры с организациями, в которых трудился и выполнял функции. Речь про органы власти, административного управления и пр. Напомним, что по закону самозанятый может сотрудничать с компанией, в которой работал по трудовому договору, только через два года после увольнения оттуда. Это касается и заключения договоров на оказания услуг или покупку товаров, трудовых соглашений и договоров гражданско-правового характера.
Сообщать о переходе на самозанятость бывшему работодателю не нужно. Допустим, фирма начала сотрудничать с гражданином, который год назад уволился из ФНС. Бывший госслужащий должен сообщить руководителю, что работал прежде налоговым инспектором, а директор компании уведомить об этом Налоговую службу. О том, как регистрироваться в приложении «Мой Налог» и есть ли альтернативные способы, читайте в другой нашей статье. Работайте на себя Скачайте приложение и найдите работу для себя.
Рокет Ворк автоматизирует документы и оплатит за вас налоги.
Рассказываем, на какие правила ориентироваться сейчас плательщикам НПД. Какие ограничения на применение режима НПД существуют? Кому нельзя становиться самозанятым? Разбираемся в статье. Стать самозанятым легко Перейти в самозанятые может практически любое физлицо, ограничений в этом режиме почти нет.
Гораздо проще перечислить, когда самозанятым быть нельзя. Но сначала небольшое новшество 2023 года. Можно стать самозанятым на Байконуре Это новое правило, которое заработает в 2023 году.
Кто не подпадает под самозанятых граждан в 2024 году
| Проверка самозанятых с 1 марта 2024: новые правила для работодателей | Самые интересные закрытые материалы клуба в телеграмм ?start=yt_sorokinclubblog_upgrade_sorokin. Переходи по ссылке и стар. |
| Как стать самозанятым в 2024 году - пошаговая инструкция - | Можно ли самозанятому работать через агентский договор? |
О применении налога на профессиональный доход должностными лицами и госслужащими
Включение в черный список работодателей. С 1 января 2025 Роструд начнет вести общедоступный реестр работодателей, у которых выявлены факты нелегальной занятости. Порядок формирования такого реестра установит Правительство РФ ч. Как безопасно заключить договор с самозанятым с 1 марта 2024 года Учитывайте изменения в работе с самозанятыми с 1 марта 2024 года. Далее подробно рассмотрели возможные ситуации.
Компания ИП планирует заключить договор с самозанятым Заключая новые договоры с самозанятыми, придерживайтесь следующих принципов. Формулировки из Трудового кодекса — под запретом. Например, проверьте, чтобы в договоре не было таких терминов, как «график работы», «социальные гарантии», «должность». Указывайте в договоре ГПХ не период оказания услуг выполнения работ , а конкретный срок — дату, к которой должны быть оказаны услуги выполнены работы.
Лучше, чтобы эта дата не совпадала с датой выплаты зарплаты, которая установлена в вашей компании. Привлекайте самозанятых к прочим задачам. Самозанятые не должны дублировать вашу основную деятельность.
Нашли ошибку на сайте? Отправьте нам!
Она заключается в следующем: доходы, получаемые государственными и муниципальными служащими, не могут выступать в качестве объекта обложения налогом на профдоход пп. На практике это значит, что если даже муниципальный служащий в свободное от работы время занимается делом, приносящим ему доход, он не может рассчитывать на льготную ставку налога , как самозанятый. При этом в законе есть одна небольшая оговорка — доход госслужащего муниципального служащего от сдачи жилых помещений в аренду может быть признан как облагаемый НПД доход самозанятого. Таким образом, на вопрос «может ли госслужащий быть самозанятым? Обратите внимание! Текущее положение дел в этом вопросе, возможно, не изменится в ближайшие 10 лет, поскольку эксперимент продлится до 2028 года и это закреплено законодательно.
Административная ответственность. За уклонение от оформления трудовых договоров фиктивного работодателя оштрафуют на сумму ч. Новые или повышенные штрафы для самозанятых 1 марта 2024 или ранее не вводились. Если опоздали с уплатой начисленного налога НПД , штрафа не будет — начислят пени. Включение в черный список работодателей. С 1 января 2025 Роструд начнет вести общедоступный реестр работодателей, у которых выявлены факты нелегальной занятости. Порядок формирования такого реестра установит Правительство РФ ч. Как безопасно заключить договор с самозанятым с 1 марта 2024 года Учитывайте изменения в работе с самозанятыми с 1 марта 2024 года. Далее подробно рассмотрели возможные ситуации. Компания ИП планирует заключить договор с самозанятым Заключая новые договоры с самозанятыми, придерживайтесь следующих принципов. Формулировки из Трудового кодекса — под запретом. Например, проверьте, чтобы в договоре не было таких терминов, как «график работы», «социальные гарантии», «должность».
Госслужащий и самозанятость в РФ: что нужно знать работодателю и бывшему работодателю в 2024 году
| Законно ли совмещение госслужбы и самозанятости | Вопрос: Может ли госслужащий быть самозанятым (специалист по маркетплейсам)? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, сентябрь 2022 г.). |
| Пожалуйста можно ли оформить самозанятость госслужащему? | | Может ли государственный гражданский служащий быть самозанятым? В настоящее время можно часто услышать от государственных гражданских служащих вопрос относительно возможности получения ими статуса «самозанятых». |
| «Может ли государственный гражданского служащий быть «самозанятым»? | А если я раньше была служащим и теперь оформлюсь как самозанятая, мне тоже нужно направлять уведомление моему бывшему работодателю? |
| О применении налога на профессиональный доход должностными лицами и госслужащими | — 4) государственных и муниципальных служащих, за исключением доходов от сдачи в аренду (наем) жилых помещений; То есть, госслужащие могут стать самозанятыми, но только в том случае, если они сдают в аренду (наем) жилое помещение. |