Отзывы о Читай-город.
Читай-Город (Новый Книжный): Работа в офисе
Напишите отзыв про Федеральная сеть книжных магазинов «Читай-город» и «Новый книжный». Как видите, уже за это отзывы сотрудников "Читай-города" носят негативный оттенок. Ознакомьтесь с отзывами о работодателе Читай-город, сеть магазинов книг и канцелярских товаров. 2 сотрудников компании Читай-Город оценили работу начальства на 1.0 из 5. А "Читай-город" просто получил бесплатную работу по адаптации инструкций и улась с таким отношением первый раз.
Отзывы сотрудников о компании Читай-город
Много работы, реально много. Но хотя бы время летит очень быстро, тем более я молодой, мне не в тягость. Никаких модивицирующих факторов от компании, в плане соревнований среди магазинов за какие либо призы, поощрений лучшим сотрудникам, корпоративнный дух компании напрочь отсутствует. В магазине работают полтора землекопа, а требуют еще что бы успевали за всем следить!!
И ещё фокусный ассортимент очень долго загружается. Вроде бы мелочи, но из себя выводит очень сильно нас всех. Сначала когда начинаешь работать, мне казалось, что все дружные, что за меня горой, но это было во время стажировки. Когда уже начала работать в полную силу, я начала замечать нелицеприятные вещи, а именно шушуканье за спиной о том, что у меня косяки, что я вот такая тупая и так далее. Ну да, косячу, где-то недостача была, где-то путалась вообще, потому что непривычно да и просто уставала. Когда сказала одной девушке-продавцу, что я хочу уволиться, начала она придираться к каждой мелочи мол то не сделано, тут что-то неверно, то сделать надо, что ты несешь мне и зачем. И это недовольство её. Ну извиняюсь, я не виновата, что у них работать некому, что им ишачить приходится, если я решила уволиться, это моё личное дело, значит, есть причины, и не нужно докапываться и делать кислую мину при виде меня. Ещё вот эта фраза:"Ты очень медленно всё делаешь". Але гараж я только неделю с небольшим, и я должна сразу весь магазин запомнить и, как робот, автоматически не думая расставлять всё это? Но не получается, ибо знаю далеко не всё, и ставить аккуратно надо, где-то место для книги освобождать, так что быстро это не получится, это нужно минимум несколько месяцев поработать, чтоб запомнить всё это, поэтому и медленно. Ещё прикольно слышать:"Как так ты не помнишь, кто там приходил и заказ забирал, ты же молодая, должна всё помнить". Ну здрасьте у меня каждый день куча людей и тут запоминать каждого, делать нечего мне. И не факт, что такая именно зарплата будет, может, скажут, мол ты много косячила, поэтому вот копейки тебе. Надеюсь, что такого не будет.
Мне предложили три варианта графика: неполный сменный с фиксированными выходными днями Выбрать количество рабочих дней можно самостоятельно. Мне было удобно работать сначала два через два дня, а затем я перешла на три через три и нашла, что это дже ещё легче, но, правда, брать дополнительные рабочие будни стало проблематичнее: за 3 дня я уставала и уже не хотела заниматься переработкой. Вызовы Не обошлось и без этого, насколько сейчас понимаю - везде принято выходной день тревожить человека и вызывать на работу. Нет, яне против лишних денег, но часто бывают что я уже имею планы на свой свободный день, а тут... Если не брать трубку, то потом начинаются выяснения отношений, что очень неприятно. Доказать начальству что я могу быть вне зоны доступа в свой отдых - нереально. В целом считаю это хоть и небольшим, но минусом. Такое случалось нечасто, но имеет место быть. Работа Кажется, что в книжном работы нет. Тяжелой, от которой стаешь. В общем-то это правда, но знайте что ее вам найдут.
Наталья, продавец-кассир, Волгоград Оформление по трудовому договору, «белая» зарплата. Такая работа отлично подходит для студентов, так как есть возможность частичной занятости. Из минусов — приходится стоять практически всю смену на ногах, что приемлемо для работников розничной торговли. Ирина, продавец-кассир, Москва Работаю продавцом в Москве в «Читай-городе». Благодаря развитой сети по всем городам можно выбрать место работы рядом с домом. Конечно, зарплата не особо высокая, но если учесть затраты на дорогу, то вполне хорошая сумма заработка. Что касается штрафов, то они есть, только если работник действительно их заслуживает. Необоснованных штрафов в магазине нет, за некачественный товар с вас не будут списывать деньги. Конечно, трудно стоять на ногах весь день, но постепенно привыкаешь к этому распорядку. Павел, продавец, Москва Моя работа закончилась еще на собеседовании. Менеджер не задал ни единого вопроса непосредственно работы. Такое ощущение, что им необходимо было провести собеседование лишь для статистики. Юлия, продавец-универсал, Красноярск Работаю в данной сети в Москве уже год. Дружный коллектив. Единственное, руководство с трудом отпускает на сессию, хотя изначально не против заочников. Большая переработка, несоответствие заявленному в договоре графику. Зарплата выплачивается вовремя, без задержек. Иван, комплектовщик, Москва Если вы работаете или работали в «Читай-городе», просим оставлять свои отзывы ниже можно анонимно и делать репост этой записи в социальных сетях!
Чего ждать, если ты кассир в «Читай-городе»?
О компании "Федеральная сеть книжных магазинов Читай-город и Новый книжный" Решил написать отзыв потому что нак?... Работаю тут уже три дня зарплаты так и не увидел, директор вообще сказал те кто работать не будут вообще зарплату не получать, зашибись а тем кто приехал смотреть как другие работают, что теперь делать? Открыли столовую супер!! Только фуага давать перестали, теперь только гусиную печень дают.
О компании "Федеральная сеть книжных магазинов Читай-город и Новый книжный" Решил написать отзыв потому что нак?...
Работаю тут уже три дня зарплаты так и не увидел, директор вообще сказал те кто работать не будут вообще зарплату не получать, зашибись а тем кто приехал смотреть как другие работают, что теперь делать? Открыли столовую супер!! Только фуага давать перестали, теперь только гусиную печень дают.
По ее итогам тебе дают категорию. Если постараешься и сдашь хорошо, категорию повысят и, следовательно, зарплату тоже. Если стажировка прошла успешно, и ты понравился, следующий этап — это офис, где проходит оформление. Длится оно около часа, я не преувеличиваю.
Пока заполняешь все документы, можешь наизусть выучить номер и серию паспорта. После этого начинаются твои трудовые будни. Что входит в обязанности? В обязанности кассира входит работа с кассой, ведение кассовой отчетности это легко , выдача интернет — заказов, выдача бонусных карт, выкладка канцелярских товаров согласно планограмме, продвижение фокусного ассортимента. Коллектив Главный в магазине заведующий, далее идут старшие продавцы, кассиры и продавцы. Количество работников зависит от расположения магазина и его размеров. Чем больше площадь и чем ближе к центру города книжный расположен, тем больше коллектив.
Чем хороша эта работа?
После модерации он появится на сайте Dreamjob. Отображается последний отзыв. Попросим работодателя открыть отзывы","employerReviews. Возможно, сама компания рассказала о них в вакансии — посмотрите описание. Теперь соискатели видят 1 отзыв.
Вы получили статус «Открытый работодатель»","employerReviews. Кандидаты увидят ответы на hh. Воспользуйтесь шаблоном — его можно редактировать. Что это даст?
«Читай-Город» - отзывы сотрудников и клиентов
Читайте реальные отзывы сотрудников о работе в Читай город: Узнайте об условиях труда, зарплате, руководстве и отношениях в коллективе. Свежие отзывы бывших и (или) нынешних сотрудников о работодателе компании Федеральная сеть книжных магазинов Читай-город (Москва) на официальном сайте-отзовике Электронный Центр Занятости Населения. А "Читай-город" просто получил бесплатную работу по адаптации инструкций и улась с таким отношением первый раз.
«читай город» – отзывы о работе в компании
| Читай-город (Новый книжный) сеть магазинов | Посмотри ролик на канале " все работы хороши" про читай город думаю, желание работать там как рукой снимет. |
| Стоит ли идти работать в книжный магазин? | Прочитав отзывы сотрудников Нового Книжного, Вы узнаете много интересных фактов, которые не рассказывают при собеседовании. |
| Читай-город - отзывы о магазинах | узнай зарплаты в Москве и СПБ. |
| Отзывы о работе в Читай город - Отзывы о работодателях | Отзывы о Читай-город. |
| Работа в Читайгород: отзывы сотрудников | Свежие отзывы бывших и (или) нынешних сотрудников о работодателе компании Федеральная сеть книжных магазинов Читай-город (Москва) на официальном сайте-отзовике Электронный Центр Занятости Населения. |
Работа в "Читай Город" — отзывы сотрудников
Выбор книг и сервис в магазинах сети способны удовлетворить и любителей книги, и специалистов. Товарный ассортимент предприятия составляет более 100 000 наименований книжной, канцелярской, сувенирной продукции, а также других групп товаров. Cеть отличают высокие темпы стабильного роста и активная социальная позиция. На книготорговом рынке компания работает уже более 25 лет. Коллектив Компании составляет более 5200 человек — высококлассных профессионалов. Федеральная сеть книжных магазинов «Читай-город» заинтересована в привлечении увлеченных и инициативных специалистов. Своим сотрудникам предприятие предлагает возможность обучения в процессе работы, комфортные условия, надежность и стабильность.
Преимущества работы Высокие темпы стабильного роста: Федеральная сеть книжных магазинов Читай-город отличается высокими темпами стабильного роста на рынке книготорговли.
Через пару дней пригласили на стажировку,я так была рада,но моя радость продлилась недолго.. Придя на стажировку меня встретила заведующая ,как оказалась она еще та.. А на деле как оказалось им платят 12 и все. Премий там за последние лет 5 и не было. Ну да ладно,это еще не самое плохое,главное чтобы работа нравилась,подумала я. За такие копейки они ишачат ,выполняют лишнюю работу ,заведующая относится как скоту ,стажировка у них проходит 6 дней,по 9 часов. Стажировалась я два дня, заведующая сказала стажировку мне оплатят ,как положено все таки это не 3 часа в день,а как полноценный рабочий день ,но сразу я не подумала попросить договор о временной стажировке ,чтобы было хоть что-то ,что я отработала у них.
Но насколько я знаю ,на заключение этого договора дается не более 3 дней,как раз у меня был 3 день. Я подошла поговорить с заведующей по этому поводу и что я услышала в ответ меня повергло в шок. Она сказала что ничего мне оплачивать и не собирались,что никакого договора я не увижу и вообще я у них никто и доказательства что я там была у меня нет. И раз я такая наглая ,что попросил договор,я могу идти прочь. И вообще я не одна такая,она сказала,которая так уходит. Я по началу очень хотела остаться и рассчитывала на эту работу,отказалась от других предложенных ради этой,ездила с другого конца города и все зря. Я не понимаю ,как можно так обращаться с людьми,обманывать ,так поступать. Мне было так обидно и неприятно ,не ожидала от их компании ,что там такое кидалово.
Поэтому не советую идти туда работать,цените свой труд и свое время. Каждый день там собирают по человек 30 в маленьком помещении. Взяли со всех номер телефона, фотографии. В неделю получается они могут собрать от 150 резюме, а в месяц 600, в год получается 7200. Зачем им такой сбор информации. Это очень меня удивило. Плюсы: Пыталась устроиться , было собеседование. Человек 40!!
Расписали все — замечательно все.. Сказали что есть обучение. И зачем столько народу звать? Собеседование проводят молодые девушки, которые ничего не понимают сами. А сидят и выбирают. Что можно улучшить: Адекватный отд кадров нужен Что можно улучшить: Если собираетесь на должность ревизора то будьте готовы таскать коробки с книгами на пыльном складе,пожалейте свое время там не соизмеримы. Администратор Плюсы: Не выявлено Что можно улучшить: Отдел кадров — это лицо предприятия. Соискатели будьте внимательны и осторожны!
Деятельность сотрудников отдела кадров оставляет желать лучшего. Явно работают непрофессионалы. Не владеют основной информацией по вакансиям,тупо записывают на собеседование,даже когда вакансия уже закрыта. Плюсы: Зарплата выплачивается вовремя Что можно улучшить: Согласна с прежними отрицательными отзывами. Я работала в Липецке. Каторжный труд. Охранников на огромный зал нет,один продавец-консультант,один кассир.
Сложно ли работать, куда лучше идти, какая примерная зп? Все думаю насчет Моей Книги и Читай-города.
Скидка на книги. Работа с книгами. Саморазвитие Отрицательные стороны Как многими было замечено ранее, данная сеть, обладает огромным количеством минусов, и во всех регионах они примерно идентичны.
Пользуясь случаем опишу условия работы и свое видение структуры в удаленном от Москвы городе Н.
Похожие компании
- Фото Читай-город
- Post Pagination
- Сеть магазинов "Новый книжный" и "Читай город"
- Сеть магазинов "Новый книжный" и "Читай город"
- Отзывы сотрудников о компании Федеральная сеть книжных магазинов Читай-город
- читай город отзывы сотрудников
Читай-город
магазин нормальный, хозяин адекватный, Новый книжный не знаю. Отзывы сотрудников в некоторых городах довольно положительные. А "Читай-город" просто получил бесплатную работу по адаптации инструкций и улась с таким отношением первый раз. 21 августа 2023 - Новости Санкт-Петербурга - Средняя зарплата в Петербурге в начале 2024 года составляет 65 190 рублей, что на 13 500 рублей больше, чем годом ранее. Отзывы сотрудников в некоторых городах довольно положительные. Федеральная сеть книжных магазинов «Читай-город» заинтересована в привлечении увлеченных и инициативных специалистов.
Читай-Город (Новый Книжный): Работа в офисе
И как вишенка на торте: во всех магазинах читай город сотрудники имеют право брать читать книги, а в магазине на Братиславской заведующая запретила это делать. Ознакомьтесь с отзывами сотрудников о работодателе Читай город, сеть книжных магазинов. Как видите, уже за это отзывы сотрудников "Читай-города" носят негативный оттенок. Написать отзыв про Работа в читай город отзывы сотрудников. Отзывы о работодателях от настоящих сотрудников. У нас есть отзывы сотрудников 2022-2023 года о работодателе Читай Город.
Чего ждать, если ты кассир в «Читай-городе»?
Отзывы Анонимка Москва Коллектив может попасться хороший, а может нет, все зависит от конкретной точки. А вот в офисе по ощущениям сидят люди с другой планеты не в лучшем понимании этого выражения. Много работы за маленькие деньги. У начальства, которое не вылезает из кабинета, намного больше.
Такое было, когда пришёл человек за заказом, и заказ в программе рабочей не пробивался, пришлось в Москву звонить. И ещё фокусный ассортимент очень долго загружается. Вроде бы мелочи, но из себя выводит очень сильно нас всех. Сначала когда начинаешь работать, мне казалось, что все дружные, что за меня горой, но это было во время стажировки. Когда уже начала работать в полную силу, я начала замечать нелицеприятные вещи, а именно шушуканье за спиной о том, что у меня косяки, что я вот такая тупая и так далее. Ну да, косячу, где-то недостача была, где-то путалась вообще, потому что непривычно да и просто уставала. Когда сказала одной девушке-продавцу, что я хочу уволиться, начала она придираться к каждой мелочи мол то не сделано, тут что-то неверно, то сделать надо, что ты несешь мне и зачем.
И это недовольство её. Ну извиняюсь, я не виновата, что у них работать некому, что им ишачить приходится, если я решила уволиться, это моё личное дело, значит, есть причины, и не нужно докапываться и делать кислую мину при виде меня. Ещё вот эта фраза:"Ты очень медленно всё делаешь". Але гараж я только неделю с небольшим, и я должна сразу весь магазин запомнить и, как робот, автоматически не думая расставлять всё это? Но не получается, ибо знаю далеко не всё, и ставить аккуратно надо, где-то место для книги освобождать, так что быстро это не получится, это нужно минимум несколько месяцев поработать, чтоб запомнить всё это, поэтому и медленно. Ещё прикольно слышать:"Как так ты не помнишь, кто там приходил и заказ забирал, ты же молодая, должна всё помнить". Ну здрасьте у меня каждый день куча людей и тут запоминать каждого, делать нечего мне. И не факт, что такая именно зарплата будет, может, скажут, мол ты много косячила, поэтому вот копейки тебе.
Пройдя успешно собеседование, советую не радоваться, ибо, если Вы приступите к работе, то дальше будет хуже… Советую уволиться сразу. С сентября 2017 года ищу работу. На сайте увидела вакансию продавца-кассира сети Читай город в одном из ТЦ г. Откликнулась на вакансию. Мне ответила Болотина Е. К анкете нужно приложить фотографию. Анкета подробнейшая приглашайте на собеседование и задавайте вопросы. Хорошо, заполняю, отсылаю. На рассмотрение 3-5 дней, а дальше… ни ответа, ни привета. И это уже ни первый работодатель, который не утруждает себя ответом. Если вы удосужились набрать письмо-шпамп о своей сети Читай город, о том какие вы замечательные и т. Тогда хоть понятно, что человек не подходит вам. Я отсылала Болотиной Е. Извините, но негатив накапливается. Стажировалась в данной компании несколько дней, точнее в отделе управления персонала, жуть. Коллектив ужасный, руководитель Ирина не квалифицирована, рассеяна, объяснять не умеет, Всегда с недовольным лицом. Оплата низкая, карьерного роста ни какого. Советую идти туда пенсионерам или студентам вечерней формы обучения- для галочки в трудового. Проработала в компании меньше месяца, в отделе управления персонала, вам назначат куратора, который вам ничего не объясняет, отсюда вытекающие последствия в виде ошибок, и разнос от руководителя. А ваш куратор будет сидеть и говорить, что все объяснил, намекая, что вы такая тупая. В лицо скажет, что ничего страшного, ты же недавно работаешь, а сама нажалуется руководителю и вас попросят уволится. Приходила в этой компании собеседование на должность ассистента по подбору персонала. Вопросы такие, как-будто ты пришел устраиваться на должность ген. У меня высшее профильное образование, учусь в магистратуре на психологическом факультете, так эта менеджер по персоналу никак не могла понять почему я там учусь, чуть ли не намекая на то, что у меня самой что-то не в порядке с головой. Девушка, если вы и ваше руководство ограниченные жлобы, то это ваши проблемы, не отнимайте хот бы у людей столько времени. А теперь ребятки, будьте осторожны. Пришел на собеседование на менеджера по закупкам.
Все это, жутко раздражало, и я ушла с данного места работы. Среди зимы, открылся новый магазин по продаже книжных изданий «Читай город». Я сильно обрадовалась, так как появилась возможность снова взяться за любимое дело! К тому же, хотелось вновь применять свои знания и опыт на деле, тут должно быть все иначе. Но, никакие мои надежды не оправдались. Старшие продавцы, не понятно, по каким принципам разлаживают товар.
Напишите отзыв про Федеральная сеть книжных магазинов «Читай-город» и «Новый книжный»
- Отзывы сотрудников о компании Читай-город
- Суть продукта, обзор характеристики:
- Отзывы сотрудников о компании Федеральная сеть книжных магазинов Читай-город
- Стоит ли идти работать в книжный магазин?
Отзывы о работе в Читай-город (11)
- Работа мечты!
- Федеральная сеть книжных магазинов Читай-город и Новый книжный - отзывы сотрудников о компании
- Отзывы сотрудников о компании Читай-город
- Компания читай город отзывы сотрудников - реальные отзывы о работодателях
- Читай-город - отзывы сотрудников - AMAZON REWIEVS
- Сеть магазинов "Новый книжный" и "Читай город"
Сеть магазинов "Новый книжный" и "Читай город"
Речь идет о книжной торговой сети. То есть "Читай-город" — это самые обычные магазины. Правда, они распространены еще не по всей России. Но там, где имеются "отделения" сети, отзывы о фирме сотрудниками и покупателями оставляются крайне часто. Для потребителей данное место — одно из лучших, где можно по выгодным ценам прикупить какую-нибудь книгу. Но какие работа в "Читай-город" отзывы сотрудников получает? Неужто это действительно добросовестный работодатель? Собеседование Если полагаться на мнения потребителей, то можно склоняться именно к такому ответу. Но практика показывает, что в действительности у каждого работодателя есть свои недостатки. На некоторые можно закрыть глаза, а какие-то оказываются настолько существенными, что приходится искать себе новое начальство. Первый этап, который вы должны будете пройти для того, чтобы стать частью "Читай-города", — это собеседование.
Здесь в каждом городе имеется свой опыт, и поэтому определиться с тем, как в действительности проходит данный этап, сложно. Например, "Читай-город" Новосибирск отзывы сотрудников в этом плане получает вполне хорошие. Собеседование проводится в головном офисе фирмы, со специально обученными менеджерами по подбору персонала. Весь процесс буквально предрасполагает вас к себе. А значит, есть смысл становиться частью торговой сети. Правда, не везде все так хорошо. К примеру, "Читай-город" Краснодар отзывы сотрудников о данном этапе зарабатывает ужасные. Работающие в главном офисе менеджеры не умеют общаться с потенциальными подчиненными. И вместо обычного собеседования, как минимум в спокойной обстановке, получается что-то вроде жесткого допроса. Мало кому данное явление придется по вкусу.
Никто точно не знает, повезет ли вам с собеседованием, или нет. Но пока что понятно одно: приходить на данный этап стоит подготовленным к хамству. Рассчитывать, что вас встретят с улыбкой, не нужно. Это поможет избежать разочарований. Обещания Сеть магазинов "Читай-город" отзывы сотрудников зачастую получает еще и за обещания, которые дает потенциальный работодатель. Согласитесь, ведь именно это привлекает публику. Если работодатель изначально скажет, что придется много трудиться и мало получать, устроитесь ли вы в фирму? Вряд ли. Что же нам обещают, по словам сотрудников, в "Читай-городе"? Во-первых, это зарплаты.
Они здесь, по словам работодателя, более чем высокие.
Cеть отличают высокие темпы стабильного роста и активная социальная позиция. На книготорговом рынке компания работает уже более 25 лет. Коллектив Компании составляет более 5200 человек — высококлассных профессионалов.
Федеральная сеть книжных магазинов «Читай-город» заинтересована в привлечении увлеченных и инициативных специалистов. Своим сотрудникам предприятие предлагает возможность обучения в процессе работы, комфортные условия, надежность и стабильность. Популярные компании.
Был сотрудник на должности оператора, мужик в годах, давно там трудился , так её бесила его причёска, т. Выжила мужика. При ней началась текучка, люди по 7-10 лет проработавшие в этом магазине начали разбегаться, потому что при з-п в 20-24 т. И как вишенка на торте: во всех магазинах читай город сотрудники имеют право брать читать книги, а в магазине на Братиславской заведующая запретила это делать.
Штрафы Отзывы сотрудников "Читай-город" описывают с негативной стороны, рассказывая о еще одном нюансе работы. Речь идет о штрафах. Как показывает практика, наказывают таким образом сотрудников крайне охотно.
И этот факт не только расстраивает работников магазина, но и отпугивает соискателей. Так, некоторые заявляют, что с учетом всех штрафов и вычетом, в итоге на руки за месяц можно получить около 5000 рублей. Кому понравится такая перспектива? За что же налагают штрафы в сети магазинов "Читай-город"? Отзывы сотрудников московских филиалов уверяют, что буквально за любую мелочь. Например, за внеочередной или чуть затянувшийся перерыв, неправильный взгляд в сторону руководителя отдела и так далее. Конечно, не следует воспринимать все буквально, но, как известно, дыма без огня не бывает. Так что примите это во внимание. Вывод Итак, стоит ли трудоустраиваться в компанию "Читай-город"? После прочтения данной статьи, вы точно знаете, на что обращать внимание и о чем поразмышлять.
Важно взвесить, насколько велики достоинства предполагаемого места работы, и так ли значимы для вас те недостатки, которые имеют место в данной компании. Только после такого анализа вы сможете принять взвешенное решение. Помните, работа - это не только способ зарабатывания денег на жизнь. Это еще и люди, которые окружают вас в течение всего дня, и определенное задание, которое вам придется выполнять изо дня в день. Постарайтесь максимально ответственно подойти к такому серьезному вопросу, как выбор места работы. И тогда каждый новый день будет вас радовать! Получайте удовольствие от того, чем занимаетесь.