Список профессий государственных служащих включает в себя различные специальности, каждая из которых имеет свои особенности и требования. Кто такие госслужащие? Государственными служащими считаются лица, которые выполняют определенные функции на госдолжностях и организуют работу общества.
Кто относится к госслужащим — список профессий: социальные гарантии
Государственный служащий — результат развития общества и государства, призванный осуществлять государственные функции. С административно-правовой точки зрения, государственный служащий имеет особые властные, организационно-распорядительные полномочия. Он представитель власти, реализующий юрисдикционные правоохранительные меры и полномочия и применяющий административно-правовые санкции. С уголовно-правовой точки зрения, государственный служащий — особый субъект уголовной и административной ответственности государственные служащие — должностные лица — несут ответственность за преступления против государственной власти и интересов государственной службы.
От чина зависит не только занимаемая должность, но и размер зарплаты. Если работник или специалист не проходит следующую аттестацию, он лишается присвоенного класса и всех привилегий. Пройдите курс в Школе Директора по персоналу — научитесь подбирать и оценивать госслужащих Разберитесь в последних изменениях законодательства и получите в арсенал современные инструменты управления персоналом. Никакой воды — только знания! А еще квесты, онлайн-тренажеры, памятки, полезные сервисы и инструкции от ведущих HR-экспертов. Попробовать три дня бесплатно Какие профессии не относятся к госслужащим Далеко не все работники, получающие зарплату из регионального или федерального бюджета, относятся к госслужащим.
Последним важным фактором идеального служащего — это умение нести ответственность за собственные действия. Конечно, отмечаются и такие особенности, как признание ошибок и выполнение необходимой работы в полной мере. Профессиональные обязанности Поскольку перечень профессий госслужащих очень широк, описать в полной мере их обязанности не представляется возможным. Но можно выделить основные функции, применимые к чиновникам различных ведомств: контроль текущих дел в соответствующей отрасли или сфере деятельности и планирование ее дальнейшего развития; обеспечение законных прав граждан; работа с документами изменения в законодательстве, входящая и исходящая корреспонденция, проекты решений ; внесение предложений относительно улучшения работы объектов во вверенной сфере, пути и методы реализации этих проектов; контроль над исполнением законодательных и нормативных актов, а также ранее принятых решений; участие в совещаниях, заседаниях и других мероприятиях, рабочих и представительских; поиск путей решения возникающих проблем; хранение государственной тайны и другой конфиденциальной информации; координация деятельности подчиненных; рассмотрение жалоб и предложений граждан и общественных организаций, прием посетителей; повышение квалификации. Особенностью деятельности государственных чиновников является то, что они обязаны действовать строго в рамках законодательства при управлении государственными ресурсами и общественными процессами. А где искать чиновников Исходя из определения, обитают эти господа в государственных учреждениях. Так как подобных организаций много, они то и дело рождаются и умирают, а потому приводить их перечень смысла не имеет. Для людей вдумчивых предлагается исходить из определения функций государства, чтобы понять, кто есть чиновник. Что это такое? Речь идет о законодательно утвержденных обязанностях, взятых на себя образованием, называемым государством. Например, оно обязано заботиться обо всех гражданах, создавая условия для реализации их прав. Это социальная политика. Получается, что чиновники сидят во всех организациях, которые обслуживают граждан от имени государства. Еще есть политическая функция. Чиновники, ее регулирующие, обеспечивают соблюдение свобод граждан в области влияния на работу государства, избирательного права. А есть у страны внешние функции. Здесь речь идет уже о дипломатическом корпусе, любой представитель которого — государственный чиновник. Это дает ему право принимать решение от имени державы, естественно, в рамках компетенции. Читайте также: Чем дальше в лес, тем толще бюрократы: как получить бесплатную древесину Кому подходит Разобравшись, что такое госслужба и кто такой государственный служащий, рассмотрим, как стать чиновником в нашей стране. Для начала нужно проанализировать, какие профессии, относящиеся к госслужбе, подходят для имеющегося у претендента образования. Затем нужно подавать на конкурс документы: заявление, анкету, диплом, военный билет, страховое свидетельство и др. При зачислении на младшие должности конкурс может не проводиться. Для должностей руководителей и старших специалистов обязательным является наличие высшего образования, обслуживающие специалисты могут иметь среднее специальное образование. От чиновника требуется обладать такими качествами, как: профессионализм и навыки работы по закрепленному направлению; ответственность и терпение; умение работать с документами и руководить людьми; логическое мышление и аналитические способности; хорошая память; коммуникабельность и корректность. Чаще всего человек становится госслужащим, чтобы реализовать свои амбиции, получить стабильную работу с достойной зарплатой. Но при этом для чиновников действует целый ряд ограничений. Им нельзя: заниматься предпринимательской или другой деятельностью, предполагающей оплату труда, кроме творческой, педагогической и научной; получать вознаграждение от других лиц за выполнение своей работы; использовать в своих целях служебное положение, служебный автомобиль и другие средства обеспечения; участвовать в деятельности политических партий; работать в подчинении или управлять лицами, с которыми находится в родстве и др. За нарушение этих ограничений чиновник увольняется с госслужбы и может быть привлечен к административной или уголовной ответственности. Определения Ранее, в советские времена, не было разграничений на государственных служащих и просто служащих. Представленные понятия обладали схожим правовым статусом — этому свидетельствовали и специализированные документы, в которых указывалось место работы и социальное положение в качестве рабочего, крестьянина или служащего. Следовательно, в представленную категорию включали всех, кто не подходил в прочие категории. Сюда попадали не только работники госучреждений, но и учителя, военные, врачи и даже некоторые работники других отраслей негосударственных структур. Все общественные организации, профсоюзы и партийные люди относились к служащим. В отдельные периоды отдельные представители науки пытались дать определение государственным служащим. Особо часто это возникало на фоне реформ конца 50-х годов прошлого столетия. Многочисленные попытки зачастую сводились к необходимости разделения понятия на узкую и широкую трактовку. В общем смысле в представленную категорию служащих относятся работники умственного труда, которые относятся к государственному управлению. Сюда относятся управленческие органы, армия, учреждения образования, медицина и так далее. В узком профиле под представленным понятием необходимо определить профессионального управленца, который работает в органах властных структур. В общем смысле государственными служащими ранее считались работники умственного труда, которые находятся на гособеспечении На текущий момент такого разграничения нет — понятие приобрело четкую трактовку в соответствующем документе 1995 году. Здесь имеется полное определение направления деятельности, содержание функций. Представленное понятие тесно переплетается с узким смыслом понятийного аппарата. Что касается деления государственной службы, то она делится на три разновидности.
Установить, что гражданские лица, замещающие должности, которые учреждены для замещения военнослужащими, проходящими военную службу по контракту, или сотрудниками, имеющими специальное звание, в центральных аппаратах федеральных органов исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Президент Российской Федерации, считаются федеральными государственными служащими, замещающими государственные должности федеральной государственной службы, а после 1 февраля 2005 года - федеральными государственными гражданскими служащими, замещающими должности федеральной государственной гражданской службы. Установить, что период замещения государственных должностей федеральной государственной службы, предусмотренных перечнями государственных должностей федеральной государственной службы, являющимися соответствующими разделами Реестра государственных должностей государственной службы Российской Федерации, со дня вступления в силу Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и до введения в действие Реестра считается периодом замещения должностей федеральной государственной гражданской службы. Установить, что переназначение лиц, замещающих государственные должности федеральной государственной службы, на должности федеральной государственной гражданской службы производится в случаях, если в Реестре отсутствуют наименования замещаемых ими должностей. При переназначении следует учитывать установленные квалификационные требования к должностям гражданской службы. Признать утратившими силу указы Президента Российской Федерации по перечню согласно приложению.
Кто относится к госслужащим — список профессий, социальные гарантии
В чем разница между служащим и специалистом Оказывается, между служащим и специалистом имеется небольшая разница, поэтому эти категории сотрудников не нужно путать: В самом определении «специалист» заложено довольно емкое понятие. Этот сотрудник должен уметь разбираться в своей сфере деятельности очень хорошо и знать все тонкости, так как за его плечами существует большой опыт работы или его образование позволяет обладать такими знаниями. После прохождения обучения в вузе, как правило, присваивается категория «специалист». На должностях специалистов работают многие, а деятельность их по профессиям может быть разной. В структурах организаций существуют разные оценки этим категориям работников: от простого специалиста до ведущего. Служащий — это сотрудник, трудовая деятельность которого связана с решением умственных задач. Главное его отличие — чтобы он работал на кого-либо, например, был торговым представителем или оказывал услуги по разработке проектно-сметной документации.
Однако в большинстве случаев разницу между специалистом и служащим обнаружить не представляется возможным.
По договоренности представителя нанимателя государственного органа, с которым заключен служебный контракт, и представителя нанимателя государственного органа, с которым планируется заключение служебного контракта, и с согласия гражданского служащего гражданский служащий может быть освобожден от замещаемой должности гражданской службы и переведен на иную должность гражданской службы в другом государственном органе ранее даты, указанной гражданским служащим в его письменном заявлении. При прекращении служебного контракта в случае перевода гражданского служащего на иную должность гражданской службы в другом государственном органе личное дело гражданского служащего в установленном порядке передается в государственный орган, в который он переведен.
Перевод гражданского служащего на иную должность гражданской службы в другом государственном органе осуществляется: 1 по результатам конкурса; 2 при назначении на должность без проведения конкурса в случаях, предусмотренных пунктами 1 - 3 и 5 части 2, частями 3 и 4 статьи 22 настоящего Федерального закона; 3 при сокращении должности гражданской службы или упразднении государственного органа в соответствии со статьей 31 настоящего Федерального закона; 4 в связи с ротацией гражданского служащего в соответствии со статьей 601 настоящего Федерального закона; 5 при отказе от предложенной для замещения должности гражданской службы в порядке ротации в случаях, предусмотренных частями 9 и 91 статьи 601 настоящего Федерального закона. Перевод гражданского служащего на иную должность гражданской службы в случаях, предусмотренных настоящей статьей, осуществляется при условии соответствия гражданского служащего квалификационным требованиям для замещения иной должности гражданской службы. Перевод гражданского служащего на иную должность гражданской службы в случаях, предусмотренных пунктами 3 - 5, 9, 12 - 14 части 5 настоящей статьи, с понижением в должности гражданской службы допускается только в случае невозможности перевода гражданского служащего на должность гражданской службы, которая относится к той же категории и группе должностей, что и замещаемая гражданским служащим должность гражданской службы, и размер должностного оклада по которой не ниже размера должностного оклада по замещаемой гражданским служащим должности гражданской службы.
Перевод гражданского служащего на иную должность гражданской службы в том же государственном органе, осуществляемый в соответствии с настоящей статьей, оформляется правовым актом государственного органа и сопровождается изменением условий служебного контракта путем заключения дополнительного соглашения к нему. В случае невозможности перевода гражданского служащего в соответствии с пунктами 3 - 5, 8, 9, 12 - 14 части 5 настоящей статьи на иную должность гражданской службы в связи с ее отсутствием или в случае отказа гражданского служащего от перевода в соответствии с настоящей статьей гражданский служащий подлежит увольнению с гражданской службы, если иное не предусмотрено федеральными законами. В этих случаях служебный контракт прекращается, гражданский служащий освобождается от замещаемой должности гражданской службы, увольняется с гражданской службы в соответствии с пунктом 8 части 1 статьи 33 настоящего Федерального закона, если иное основание увольнения прямо не установлено настоящим Федеральным законом, и по решению представителя нанимателя с согласия гражданского служащего включается в кадровый резерв за исключением федерального кадрового резерва на гражданской службе , за исключением случая, предусмотренного пунктом 8 части 5 настоящей статьи.
Не является переводом на иную должность гражданской службы и не требует согласия гражданского служащего перемещение его в другое структурное подразделение этого государственного органа, расположенное в той же местности, если это не влечет изменение условий служебного контракта, за исключением условия об изменении места прохождения гражданской службы. До расторжения служебного контракта в случае перевода гражданского служащего в другой государственный орган гражданский служащий имеет право в любое время отозвать свои заявление или согласие.
Например, по итогам аттестации присваивают классные гражданские чины налоговикам, депутатам, директорам госкорпораций, а также специалистам, работающим в администрациях, МЧС и прочих государственных структурах. От чина зависит не только занимаемая должность, но и размер зарплаты. Если работник или специалист не проходит следующую аттестацию, он лишается присвоенного класса и всех привилегий. Пройдите курс в Школе Директора по персоналу — научитесь подбирать и оценивать госслужащих Разберитесь в последних изменениях законодательства и получите в арсенал современные инструменты управления персоналом. Никакой воды — только знания! А еще квесты, онлайн-тренажеры, памятки, полезные сервисы и инструкции от ведущих HR-экспертов.
Подробнее об этих должностях расскажем в нашей консультации. Госслужба и государственная гражданская служба Госслужба в РФ включает в себя ст. Таким образом, государственная гражданская служба далее — гражданская служба — один из видов госслужбы, который регулируется Федеральным законом от 27.
Что делают чиновники? Профессия - специалист в области государственного и муниципального управления
К служащим относятся профессии не связанные с физическим трудом, это и бухгалтера, экономисты работающие на предприятии, юристы, инженера, нормировщики, проектировщики, диспетчеры, менеджеры, врачи, учителя и т.д. Прикомандирование государственных служащих к государственным органам, загранучреждениям Республики Казахстан и иным организациям. Что относится к профессии госслужащий? Home9 профессий, представители которых относятся к госслужащим (список с подробным описанием). Раздел I. Должности федеральной государственной гражданской службы. Народный СоветникЪ | МОАУ Лицей - Официальный сайт.
Список профессий госслужащиих: кто к ним относится и какие льготы у них есть
Госслужащие список профессий. Служащие профессии перечень профессий. Государственными служащими считаются лица, которые выполняют определенные функции на госдолжностях и организуют работу общества. Функциональные обязанности государственных гражданских служащих. Узнайте, кто такие государственные служащие в России и ознакомьтесь со списком наиболее распространенных профессий в этой сфере. Государственными служащими считаются лица, которые выполняют определенные функции на госдолжностях и организуют работу общества. Узнайте список профессий, которые относятся к государственным служащим. Изучите ключевые характеристики каждой профессии и оцените свои шансы на успешную карьеру в этой области.
Госслужащие в России: список профессий и должностей
Home9 профессий, представители которых относятся к госслужащим (список с подробным описанием). Кто в России относится к госслужащим и кто из них получит прибавку к зарплате в 2023 году. Узнайте, какие профессии относятся к госслужащим, какие плюсы и минусы работы в государственной службе, а также список мест, где можно найти работу в этой сфере.
Госслужащие кто к ним относится список профессий
Высокий уровень квалификации считается обязательной составляющей. Сохранение информации, которая относится к категории государственной тайны. Бережное отношение к государственному имуществу, материалам, уважение к кадрам в случае более высокого поста. Предоставление полной информации, которая обязательна при попадании в разряд ГС. Сюда относится информация личного характера, а также о собственной семье. Ненарушение запретов, ограничений и прочих нюансов, которые могут возникать в ходе профессиональной деятельности.
В случае выявления конфликтов интересов осуществить доклад работодателю. Госслужащие должны сохранять информацию, которая имеет статус засекреченной Преимущества и недостатки работы в госслужбе Вопреки всеобщему мнению, зарплата в госорганах невелика. В зависимости от региона средняя зарплата госслужащего 20 000 — 30 000 рублей. Есть руководящие должности, на которых зарплата выше, но на них сложнее устроиться. Но всё же у службы в государственных органах есть свои преимущества: 1.
Ни кризисы, ни сложная экономическая ситуация не повлияют на вашу работу. В то время как любая коммерческая структура зависит от стабильности в экономике, курса валют, роста цен на бензин, у госслужащего всегда будет работа со стабильной зарплатой. Пенсионные отчисления. Конечно, у всех госслужащий «белая» зарплата и соответственно отчисления в пенсионный фонд высоки-е, что гарантирует достойную пенсию в будущем. Карьерный рост.
Если вы хорошо выполняете свою работу, то вам практически гарантировано повышение по службе со временем. Социальные льготы. Это один из самых приятных пунктов. Помимо всех привилегий, работа в госслужбе накладывает также свои ограничения. К ним относятся: Госслужащим не разрешается заниматься коммерческой деятельностью, не должны каким-либо образом содействовать предпринимателям и коммерческим организациям.
Нельзя покупать акции или прочие ценные бумаги для дополнительного дохода. Чиновники не могут участвовать в забастовках и других мероприятиях подобного характера. Человеку на госслужбе запрещено разглашать информацию о своей работе, особенно если это касается государственной тайны. Госслужащие не имеют права брать какие-либо ценные подарки, это преследуется законом. Несмотря на все вышеперечисленные недостатки, преимущества в государственной службе существенно весомее.
Поэтому работа в органах государственной власти достойна того, чтобы поступить в академию государственной службы и трудиться ради благосостояния своей страны. Как видите, в государственной службе есть масса преимуществ, ради которых стоит пытаться устроиться в гос. Невысокая зарплата может быть компенсирована дополнительными выплатами, и ваш средний доход будет намного выше, плюс экономия на аренде, транспорте и коммунальных услугах. Группы должностей государственной службы Классификация по группам — от младшей до высшей — показывает, что каждой из них соответствует набор определенных служебных функций, который надлежит исполнять госслужащему. Главные: руководители, помощники советники , специалисты и ОС.
Ведущие: руководители, помощники советники , специалисты и ОС. Старшие: специалисты и ОС. Приведем пример федеральных государственных гражданских служащих для категории специалисты : главный специалист эксперт ; ведущий специалист эксперт ; специалист эксперт. В группах ведется классификация по категориям.
Работают на общих основаниях, без каких-либо ограничений по срокам. Группы должностей государственной службы Классификация по группам — от младшей до высшей — показывает, что каждой из них соответствует набор определенных служебных функций, который надлежит исполнять госслужащему.
Главные: руководители, помощники советники , специалисты и ОС. Ведущие: руководители, помощники советники , специалисты и ОС. Старшие: специалисты и ОС. Приведем пример федеральных государственных гражданских служащих для категории специалисты : главный специалист эксперт ; специалист эксперт.
Военнослужащие получают оплату труда за счет средств из бюджета Министерства обороны. А гражданские служащие — из федерального или регионального бюджета страны. ГГС — это сокращенная аббревиатура, обозначающая гражданскую государственную службу.
Данные сотрудники должны обеспечить исполнение переданных им полномочий на федеральном или региональном уровне. Кроме этого, ГГС подразделяется на следующие уровни: Должности, которые утверждаются федеральным законодательством или непосредственно указом Президента. Данные сотрудники обеспечивают надлежащее исполнение возложенных полномочий на федеральные органы, а также на индивидуальные государственные посты. Должности, которые утверждаются законами и другими законодательными актами субъектов РФ. Эти сотрудники осуществляют надлежащее исполнение всех органов власти в определенном субъекте. Это основное деление государственных служащих, которое предусмотрено в Российской Федерации. Категоризация Помимо деления между федеральной и региональной категоризацией всех должностей, также существуют и более мелкое деление на группы в зависимости от выполняемых функций.
Существует следующая категоризация: Руководители и их заместители, которые являются главным звеном госорганов и их подразделений. Эти должности могут быть выборными на определенный срок, а также постоянными без ограничения. Для них предоставлены самые большие полномочия, в том числе право издавать определенные нормативные акты, обязательные для других. Помощники являются личными заместителями каждого руководителя. С ними заключается срочный контракт, на основании которого с уходом руководителя заканчивается срок этого контракта. Их основная функция — осуществлять всестороннюю помощь своим руководителям. Специалисты — это те люди, которые имеют специализированное образование в определенной отрасли.
Перевод гражданского служащего на иную должность гражданской службы в том же государственном органе, в том числе в другую местность, либо на иную должность гражданской службы в другом государственном органе в случаях, установленных настоящим Федеральным законом, допускается: 1 по инициативе представителя нанимателя с письменного согласия гражданского служащего, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом; 2 по инициативе гражданского служащего на основании решения представителя нанимателя. Перевод гражданского служащего на иную должность гражданской службы в другом государственном органе по инициативе гражданского служащего осуществляется по договоренности представителя нанимателя государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, и представителя нанимателя государственного органа, в который переводится гражданский служащий, если иное не предусмотрено настоящим Федеральным законом, и на основании письменного заявления гражданского служащего, направленного не менее чем за две недели до перевода представителю нанимателя государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы. По договоренности представителя нанимателя государственного органа, с которым заключен служебный контракт, и представителя нанимателя государственного органа, с которым планируется заключение служебного контракта, и с согласия гражданского служащего гражданский служащий может быть освобожден от замещаемой должности гражданской службы и переведен на иную должность гражданской службы в другом государственном органе ранее даты, указанной гражданским служащим в его письменном заявлении. При прекращении служебного контракта в случае перевода гражданского служащего на иную должность гражданской службы в другом государственном органе личное дело гражданского служащего в установленном порядке передается в государственный орган, в который он переведен. Перевод гражданского служащего на иную должность гражданской службы в другом государственном органе осуществляется: 1 по результатам конкурса; 2 при назначении на должность без проведения конкурса в случаях, предусмотренных пунктами 1 - 3 и 5 части 2, частями 3 и 4 статьи 22 настоящего Федерального закона; 3 при сокращении должности гражданской службы или упразднении государственного органа в соответствии со статьей 31 настоящего Федерального закона; 4 в связи с ротацией гражданского служащего в соответствии со статьей 601 настоящего Федерального закона; 5 при отказе от предложенной для замещения должности гражданской службы в порядке ротации в случаях, предусмотренных частями 9 и 91 статьи 601 настоящего Федерального закона. Перевод гражданского служащего на иную должность гражданской службы в случаях, предусмотренных настоящей статьей, осуществляется при условии соответствия гражданского служащего квалификационным требованиям для замещения иной должности гражданской службы. Перевод гражданского служащего на иную должность гражданской службы в случаях, предусмотренных пунктами 3 - 5, 9, 12 - 14 части 5 настоящей статьи, с понижением в должности гражданской службы допускается только в случае невозможности перевода гражданского служащего на должность гражданской службы, которая относится к той же категории и группе должностей, что и замещаемая гражданским служащим должность гражданской службы, и размер должностного оклада по которой не ниже размера должностного оклада по замещаемой гражданским служащим должности гражданской службы.
Перевод гражданского служащего на иную должность гражданской службы в том же государственном органе, осуществляемый в соответствии с настоящей статьей, оформляется правовым актом государственного органа и сопровождается изменением условий служебного контракта путем заключения дополнительного соглашения к нему. В случае невозможности перевода гражданского служащего в соответствии с пунктами 3 - 5, 8, 9, 12 - 14 части 5 настоящей статьи на иную должность гражданской службы в связи с ее отсутствием или в случае отказа гражданского служащего от перевода в соответствии с настоящей статьей гражданский служащий подлежит увольнению с гражданской службы, если иное не предусмотрено федеральными законами. В этих случаях служебный контракт прекращается, гражданский служащий освобождается от замещаемой должности гражданской службы, увольняется с гражданской службы в соответствии с пунктом 8 части 1 статьи 33 настоящего Федерального закона, если иное основание увольнения прямо не установлено настоящим Федеральным законом, и по решению представителя нанимателя с согласия гражданского служащего включается в кадровый резерв за исключением федерального кадрового резерва на гражданской службе , за исключением случая, предусмотренного пунктом 8 части 5 настоящей статьи.
Понятие и классификация государственных должностей
Какие профессии относятся к категории Государственных Служащих в России. Узнайте список профессий, которые относятся к государственным служащим. Изучите ключевые характеристики каждой профессии и оцените свои шансы на успешную карьеру в этой области. Функциональные обязанности государственных гражданских служащих. Рассмотрим, кто такие госслужащие, кто к ним относится, определим список профессий государственных служащих. Home9 профессий, представители которых относятся к госслужащим (список с подробным описанием). Профессии, относящиеся к государственной службе, преимущества и недостатки работы на должности госслужащего.
Список профессий госслужащиих: кто к ним относится и какие льготы у них есть
| Минфин России :: Подробнее о государственной службе | Кто относится к категории госслужащие. Суть профессии государственного служащего. |
| Госслужащие: кто к ним относится, список профессий государственных служащих в России | Кто такие госслужащие, кто к ним относится? Список профессий относящихся к государственными гражданскими служащими в 2021 году на территории Российской Федерации. |
| Кто относится к госслужащим в россии список профессий и организаций | В статье — перечень тех, кто относится к госслужащим в России, список государственных служащих и мест работы. |
| Оазрешенные профессии для госслужащих | Категории должностей государственной гражданской службы — это классификация российских госслужащих по группам. |
| Ответы : Госслужащие - кто к ним относятся??? | Служащие профессии — список. Существует единый классификатор профессий служащих в форме справочника ЕКСД. |