Ликвидация — это процедура закрытия юрлица, при которой в ЕГРЮЛ вносят запись о том, что ООО прекращает свою работу и ликвидируется. Экономист Завьялов: ликвидация ИП в России может демотивировать предпринимателей.
Компании нет, а долг остался: ВС разъяснил, как быть с имуществом ликвидированной организации
Если компания находится в стадии ликвидации, это значит, что юридическое лицо прекращает свое существование. Ликвидация юридического лица — это прекращение его деятельности, при котором не происходит передачи прав и обязанностей другим юрлицам. Порядка 70 процентов предприятий в России испытывают дефицит кадров — такие данные привела глава Центробанка РФ Эльвира Набиуллина. В октябре 2018 года, уже после того, как организацию ликвидировали, Назьмов получил от нее письмо, в котором сообщалось о прекращении деятельности. помощь и ответы в режиме онлайн.
Как восстановить ликвидированное юр. лицо? Какие положения закона нужно применить?
Ликвидация юридического лица — прекращение существования юридического лица. Ликвидация юридического лица влечёт утрату им гражданской правоспособности. это прекращение деятельности компании по инициативе ее учредителей. Значит, после ликвидации и исключения юр лица из Реестра возможно обнаружение не востребованного ранее имущества. Учредители (участники) юридического лица с момента принятия решения о ликвидации юридического лица в трехдневный срок в письменной форме обязаны уведомить об этом налоговый (регистрирующий) орган. Рассказываем о последствиях для учредителей ликвидирующегося ООО Читайте подробнее на сайте бизнес журнала «Деловой мир».
Новый порядок осуществления выплат работникам при ликвидации организации
Кроме того, теперь ликвидируемая компания не может выступать в качестве учредителя прочих юридических лиц. Ликвидационная комиссия Учредители или орган, который принял решение о ликвидации юридического лица, должны назначить ликвидационную комиссию — ликвидатора. Кандидаты на эту роль должны получить одобрение со стороны регистрирующего налогового органа. Для этого ему направляется Уведомление о формировании ликвидационной комиссии юридического лица, назначении ликвидатора. Это обусловлено тем, что на ликвидационную комиссию возлагаются широкие полномочия по управлению всеми делами ликвидируемого лица. В том числе к ней переходит и право распоряжения денежными средствами компании. Поэтому следующим шагом станет уведомление банка о составе ликвидационной комиссии. Кредитная организация должна будет переоформить подпись в учетной карточке на председателя комиссии, а также на того, кто ответственен за оформление бухгалтерской документации на время ликвидации. В состав ликвидационной комиссии, как правило, входит руководитель компании, некоторые её работники юрист , экономист , бухгалтер и так далее , её учредители. Регистрирующий налоговый орган вносит в ЕГРЮЛ сведения о создании ликвидационной комиссии и выдает представителю юридического лица соответствующее свидетельство, а также выписку из ЕГРЮЛ. Официальное объявление о ликвидации юридического лица Закон возлагает на юридическое лицо обязанность официально объявить о предстоящей ликвидации.
Делается это для того, чтобы все кредиторы имели возможность предъявить свои требования к ликвидируемой компании. Для этого нужно дать объявление в журнал "Вестник государственной регистрации", уполномоченную публиковать подобного рода сведения [1]. Если речь идет об очень большом предприятии, то объявление о его ликвидации публикуется в журнал "Вестник государственной регистрации". В совсем исключительных случаях объявления о ликвидации организации печатаются в « Вестнике Высшего Арбитражного суда РФ » [2]. Текст информационного сообщения о принятии решения о ликвидации юридического лица в Журнале включает следующие обязательные сведения: Полное наименование юридического лица, принявшего решение о ликвидации; Основной государственный регистрационный номер ОГРН указанного юридического лица; Идентификационный номер налогоплательщика ИНН , код причины постановки на учет КПП указанного юридического лица Адрес место нахождения указанного юридического лица; Сведения о принятом решении о ликвидации: орган, принявший решение о ликвидации; Дата и номер принятого решения; Порядок, сроки, адрес, телефон для заявления требований кредиторов Комплект необходимых документов для опубликования сообщения о ликвидации в журнале «Вестник государственной регистрации» Бланк-заявка, заверенная печатью организации и подписью председателя ликвидационной комиссии - 2 экз. Копия решения о ликвидации и назначении ликвидационной комиссии, заверенная печатью организации и подписью председателя ликвидационной комиссии - 1 экз. Платежный документ: платежное поручение с отметкой банка об исполнении можно ксерокопию квитанция Сбербанка, другого коммерческого банка, приходный ордер, чек обязательно оригинал! Сопроводительное письмо, заверенное печатью организации и подписью председателя ликвидационной комиссии. Сопроводительное письмо является документом, который содержит: перечень предоставляемых документов на публикацию, адрес доставки журнала при оплате экземпляра журнала , а также документом, на основании которого оформляются и отправляются бухгалтерские документы - 2 экз. Доверенность — в случае подачи сообщения доверенным лицом - 1 экз.
Доверенность при подаче сообщения о ликвидации выдается за подписью председателя ликвидационной комиссии ликвидатора или иного лица, уполномоченного на это его учредительными документами, с приложением печати этой организации. Если заявка на публикацию представлена лицом, действующим по Вашей доверенности, представительство примет нотариально заверенную копию подобной доверенности, либо копию, предварительно сличив ее с оригиналом. Доверенность составляется в соответствии с нормами действующего законодательства Российской Федерации. В случае отсутствия печати организации Юридическое лицо обязано предоставить выписку из ЕГРЮЛ дата выдачи не более двух недель п. Уведомление работников ликвидируемой компании и службы занятости О предстоящей ликвидации работников компании письменно уведомляют не менее чем за два месяца до предстоящего увольнения. При наличии на предприятии профсоюзного органа, он также должен быть уведомлен о предстоящем массовом высвобождении работников. Сделать это нужно не позднее чем за три месяца. Уведомление о массовом увольнении отправляется также и в службу занятости того населённого пункта, где расположена ликвидируемая компания. Не позднее чем за два месяца до предстоящего увольнения туда направляются персональные сведения о каждом из сотрудников: об их профессии, специальности, квалификацию, а также о размере их оплаты труда.
Акционерное общество «Мемориальная служба "Ими"» создано 14 мая 2013-го, генеральный директор — Дмитрий Зверев. По итогам 2023 года акционерное общество отчиталось о чистой прибыли в 2,3 миллиона рублей при выручке в 310,4 миллиона. Вопрос: «А куда люди? Почему именно ликвидация, а не реорганизация в акционерное общество? В частности, под угрозу попала Муниципальная аптечная сеть, которую депутаты недавно решили не вносить в план по акционированию.
Выходное пособие выплачивают ежемесячно. За первый месяц эти деньги приходят вместе с расчетом за сокращение. Даже если человек устроится на работу на следующий день после увольнения из закрывающейся фирмы, выплату нельзя отменить. Но другие отдавать не придется. Компенсацию по ликвидации придется выплатить, если: сотрудник в течение двух недель или месяца с момента увольнения встает на учет в органы службы занятости; он не нашел новую работу. Есть один нюанс. Среднемесячную зарплату за второй месяц можно выплачивать не полностью, если за это время бывший подчиненный трудоустроится. Допустим, Виктор, уволенный в последний рабочий день декабря 2022 года, пришел в новую организацию 15 февраля. Прошло 9 рабочих дней. Значит, среднедневной доход необходимо умножить на 10. Это и будет суммой, которую работодатель обязан заплатить.
В этом случае во внимание принимается трудовая книжка, которая является документом, подтверждающим периоды работы до даты регистрации в системе обязательного пенсионного страхования. Если все записи в ней оформлены правильно, в соответствии с Инструкцией по заполнению трудовых книжек, то ни каких проблем с учетом стажа не возникнет. При отсутствии трудовой книжки, а также в тех случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные записи или отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение стажа принимаются справки от работодателя либо из архивного учреждения. Это могут быть выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, удостоверения, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их исполнении и иные документы, содержащие сведения о периодах работы. Следует отметить, смысл начинать поиск утраченных документов о каком-то периоде вашей работы будет только тогда, если вы точно знаете, что в этот период вы получали «белую» зарплату. Потому что при «серой» зарплате, распространенной в девяностых годах, работодатель не платил обязательные страховые платежи в ПФР, а это означает отсутствие у вас страхового стажа работы за этот период. Такие обстоятельства могут привести к назначению пенсии в меньшем размере, чем тот, на который рассчитывал заявитель. Поэтому очень важно не ждать наступления пенсионного возраста, а готовиться к выходу на пенсию заранее, до наступления права. В соответствии с действующим законодательством обязанность по предоставлению документов, необходимых для назначения, перерасчета пенсии, возложена на гражданина. Куда обращаться за справкой, если предприятие находится в другом регионе или оно ликвидировано? Если предприятие находится в другом регионе, для получения справки о периодах работы ехать к месту, где располагалась организация, не нужно. Помощь в истребовании нужных документов о стаже или справки о заработной плате вам окажут при необходимости специалисты ПФР. Для этого нужно обратиться в клиентскую службу с заявлением. Если предприятие ликвидировано, но у него остался правопреемник, справки о стаже и заработке должен выдать правопреемник. Если правопреемник отсутствует, тогда нужные документы необходимо разыскивать в архивах.
Что такое ликвидация юрлица. Объясняем простыми словами
В целом процедура ликвидации НКО делится на несколько этапов: Принятие решения о ликвидации, формирование ликвидационной комиссии, установление порядка и сроков ликвидации. Публикация уведомления о ликвидации организации в органах печати, выявление кредиторов и уведомление их о ликвидации, составление промежуточного ликвидационного баланса. Расчеты с кредиторами, составление ликвидационного баланса и государственная регистрация юридического лица в связи с его ликвидацией. Средний срок ликвидации НКО составляет несколько месяцев. Что нужно сделать на первом этапе ликвидации некоммерческой организации? На первом этапе ликвидации НКО ее учредители должны: принять на общем собрании решение о ликвидации организации и оформить решение протоколом или другим документом, предусмотренным соответствующим нормативно-правовым актом; сформировать ликвидационную комиссию или назначить ликвидатора; установить порядок и сроки ликвидации. Созданная комиссия получает полномочия по управлению делами некоммерческой организации и выступает от ее имени в суде. О принятом решении учредителю или органу, принявшему решение о ликвидации, в течение трех рабочих дней после даты принятия решения нужно сообщить в письменной форме в центральный аппарат Минюста России или его территориальный орган, чтобы в Единый государственный реестр юридических лиц ЕГРЮЛ внесли сведения о том, что организация находится в стадии ликвидации. Для этого в Минюст нужно подать: уведомление о ликвидации по форме Р15016 — в 2 экземплярах, один из которых должен быть нотариально удостоверен; решение протокол о ликвидации некоммерческой организации и формировании ликвидационной комиссии или назначении ликвидатора — в 2 экземплярах. Что нужно сделать на втором этапе ликвидации некоммерческой организации?
На втором этапе ликвидационная комиссия ликвидатор должна разместить в органах печати, в которых публикуют данные о государственной регистрации юридических лиц, информацию о том, что НКО приступила к процессу ликвидации, а также о сроках и порядке заявления требований кредиторами. Сообщение о ликвидации, о порядке и сроке заявления требований кредиторами публикуется в журнале «Вестник государственной регистрации» , а также в Едином федеральном реестре юридически значимых сведений о фактах деятельности юридических лиц, индивидуальных предпринимателей и иных субъектов экономической деятельности «Федресурс».
На практике это случается тогда, когда у налоговой доходят руки до каждой конкретной компании. Плюс сама процедура длится от 4 месяцев. Какие компании считаются брошенными? Для того, чтобы налоговая могла исключить компанию из ЕГРЮЛ, одновременно должны присутствовать такие критерии: фирма не сдает отчетность в течение 12 месяцев; нет оборотов хотя бы по одному из счетов. При этом у компании могут быть активы и деньги на счету, а также задолженности перед третьими лицами. Эти факторы не влияют на признание компании недействующей и как следствие на исключение из реестра.
В течение трех дней она обязана опубликовать свое решение в журнале «Вестник государственной регистрации». Информация должна дополняться адресом, по которому можно будет отправить возражения об исключении компании из реестра. На отправку такого заявления у заинтересованных лиц есть 3 месяца с момента выхода статьи в Вестнике. Если в течение этих 3-х месяцев находятся лица, которые возражают против исключения компании из ЕГРЮЛ, то налоговая не имеет права исключать данную компанию из реестра. Если же возражений от заинтересованных лиц не поступило, то налоговая вносит запись о прекращении деятельности данной компании, в связи с исключением из ЕГРЮЛ как недействующей на основании пункта 2 статьи 21. Что же это значит? Хочу обратить внимание, что с точки зрения буквы закона ограничение на участие будет только в том случае, если имелся долг перед бюджетом. Причем, долг этот может быть совсем символическим — даже 1 копейка уже будет считаться задолженностью, которая будет влиять на наложение данных ограничений.
Если же компания была исключена, но долга перед бюджетом у фирмы не было, то ограничения для собственников быть не должно. Но ситуации с отсутствием задолженностей почти не встречаются на практике, так как если компания перестала отчитываться, ей обязательно начислят штрафы за несдачу отчетности. Да и возникновение из ниоткуда пеней, думаю, никого из предпринимателей не удивит.
В тех случаях, когда осуществляется закрытие предприятия с нулевым балансом либо компании, у которой прежде не было проблем с налоговыми органами несвоевременной уплаты налогов, назначения штрафов , довольно часто удается осуществить ликвидацию без выездной налоговой проверки.
Взыскание долгов с должников ликвидируемой организации. Составление промежуточного ликвидационного баланса, который, как правило, оформляется в форме обычного бухгалтерского баланса. Погашение долгов перед кредиторами. Гражданский кодекс РФ устанавливает очередность, в которой это следует делать: Кредиторы первой очереди — те, перед которыми у ликвидируемой компании есть обязательства, возникшие из-за причинения вреда жизни и здоровью, а также морального вреда.
Кредиторы второй очереди — те, кому ликвидируемая компания должна выплатить выходные пособия и задолженности по зарплате. Кредиторы третьей очереди — бюджеты всех уровней, а также внебюджетные фонды. Кредиторы четвертой очереди — все остальные лица, перед которыми у компании есть денежные или имущественные обязательства. Такая реорганизация фирмы влечет за собой переход ее прав и обязанностей к правопреемнику.
Слияние — это объединение двух или нескольких компаний, в результате которого образуется новое предприятие. Присоединение означает покупку ликвидируемого юридического лица другой фирмой. В этом случае новой компании не создается, а поглощающая организация приобретает контрольный пакет акций поглощаемой. При преобразовании компания одного типа трансформируется в компанию другого типа например, производственный кооператив преобразуется в акционерное общество.
При таком варианте развития событий все права и обязанности ранее существовавшей организации полностью переходят к преобразованному юридическому лицу. Не лишним будет напомнить, что такой некогда популярный способ ликвидации, как продажа компаний подставным лицам, так называемым номиналам, незаконен и за такие действия введена уголовная ответственность. Ликвидация организации через офшор Популярный и быстрый способ ликвидации юридического лица — его поглощение офшорной компанией.
Для оповещения сезонных работников предусмотрены иные временные нормативы: работодателю дается 7 календарных дней ст.
Если же речь идет о лицах, с которыми трудовые отношения оформлены на 2 месяца и менее, то на их оповещение дается всего 3 календарных дня ст. Оформление документов по сотрудникам, уволенным в связи с ликвидацией организации Прекращение договорных отношений в трудовой сфере должно сопровождаться приказом. При увольнении одного работника для правильного составления приказа следует ориентироваться на форму Т-8, если речь идет о группе сотрудников — на форму Т-8а. Такие шаблоны утверждены постановлением Госкомстата РФ «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты» от 05.
О порядке заполнения данных форм см. Предприятие может разработать и собственные документы для ведения кадрового учета письмо Роструда от 09. В приказе следует отметить причину прекращения трудовых отношений. В данном случае она заключается в том, что организация ликвидируется.
Регулирует данную сферу норма, обозначенная в п. Приказ, кроме того, должен обязательно содержать ссылку на номер и дату решения о прекращении деятельности компании. В день увольнения сотруднику надо отдать на руки трудовую книжку ч. Перед этим кадровая служба должна соответствующим образом оформить запись, содержащую ссылку на уже упомянутый выше п.
Действующими с 01. Подробнее о новых правилах оформления трудовой книжки, действующих с сентября 2021 года, читайте здесь. Помимо трудовой книжки, компания должна выдать сотруднику справку о суммах выплат, на которые были начислены страховые взносы за предшествующие два года подп. Форма справки утверждена в приложении 1 к приказу Минтруда России от 30.
Кроме того, по просьбе работника выдайте ему справку 2-НДФЛ. Выплаты лицам, уволенным в связи с ликвидацией организации Если увольнение работника обусловлено ликвидацией организации, при расторжении договора ему положено выплатить выходное пособие. Его величина установлена законодательно и равняется 1 среднемесячному заработку ч.
Оплата при выходе: в России появились серые схемы закрытия компаний
При недостаточности имущества для расчета с кредиторами или наличии признаков несостоятельности банкротства ликвидационная комиссия обязана обратиться в арбитражный суд с заявлением о банкротстве. В случае возбуждения дела о несостоятельности банкротстве обычная процедура ликвидации прекращается, ликвидационная комиссия уведомляет об этом всех известных ей кредиторов, и начинаются процедуры, предусмотренные законодательством о несостоятельности банкротстве. Что нужно сделать на третьем этапе ликвидации некоммерческой организации? На третьем этапе, после завершения расчетов с кредиторами, ликвидационная комиссия должна составить ликвидационный баланс, который утверждается учредителями некоммерческой организации или органом, принявшим решение о ее ликвидации. Ликвидационный баланс должен быть нулевым, а все задолженности перед бюджетом погашены. Затем ликвидационной комиссии нужно представить в Минюст для государственной регистрации организации в связи с ее ликвидацией: заявление о ликвидации по форме Р15016 — в 2 экземплярах, один из которых должен быть нотариально удостоверен; ликвидационный баланс — в 2 экземплярах; квитанцию об уплате государственной пошлины при подаче документов онлайн государственную пошлину оплачивать не нужно — представляется по желанию заявителя; документ, подтверждающий представление в территориальный орган Социального фонда России сведений о застрахованных лицах — представляется по желанию заявителя. Как подать документы для ликвидации некоммерческой организации? На всех этапах процедуры ликвидации НКО документы подают в Минюст России и его территориальные органы по месту нахождения организации. Подать документы можно: почтовым отправлением с объявленной ценностью при пересылке и описью вложения адреса центрального аппарата Минюста России и его территориальных органов можно узнать на сайте Минюста ; лично или через представителя график работы органов можно узнать на сайте Минюста. При подготовке и подаче документов важно соблюсти требования к их оформлению.
Форму заявления уведомления и правила его заполнения можно найти на сайте ФНС. Государственная регистрация некоммерческой организации в связи с ее ликвидацией занимает не более 10 рабочих дней.
Екатеринбург 1 ответ И что время рассмотрения претензии по регламенту компании 30 дней 21. Груз был застрахован. Транспортная коробка была вскрыта, сопроводительные документы, лежавшие сверху в файле, порезаны, видимо при вскрытии коробки. Две единицы товара заявленные в накладной поставщика , отсутствовали а именно МР 654 К обновленная рукоятка 84161. Стоймость 1 ед. На основании чего 22.
Новый закон о ликвидации компаний был принят для того, чтобы упростить процедуру ликвидации ООО. Ранее, этот процесс был довольно сложным и требовал много времени и затрат. Новый закон позволяет сократить время и уменьшить затраты на ликвидацию ООО. Новый Закон не распространяется на другие организационно-правовые формы компаний, а только на общество с ограниченной ответственностью. Причем ООО должно относиться к субъектам малого и среднего предпринимательства.
В отличие от других регистрационных форм, бланк заявления предельно простой. В нём всего три страницы, где надо указать минимум сведений. Напомним, что раньше нужен был целый комплект документов.
Принудительная ликвидация Для этой процедуры требуется решение суда, которое выносится в том случае, если были обнаружены нарушения, имевшие место при создании предприятия. Причем эти нарушения должны быть такими, которые невозможно устранить, сохраняя предприятие. Например, внесение в список его участников умершего гражданина. Одним из видов принудительной ликвидации является банкротство. Эта процедура применяется обычно для «проблемных» предприятий. Нужно знать, что банкротство может быть не только принудительным, но и добровольным, то есть приниматься решением самого собственника. По окончании процедуры ликвидации, которая длится обычно 4-6 месяцев, предприятие исключается из ЕГРЮЛ решением суда.
В Новосибирске готовятся к ликвидации предприятия "Похоронный дом ИМИ"
09:00 • Новости компаний • Торги расписками TCS будут прекращены. При принудительной ликвидации ликвидатор не назначается, имущество никем не распределяется и остается на ликвидированной компании. Как ликвидируется некоммерческая организация. 1. Ликвидация юридического лица влечет его прекращение без перехода в порядке универсального правопреемства его прав и обязанностей к другим лицам. Кредиторы могут препятствовать ликвидации компании несколькими способами. это прекращение деятельности компании по инициативе ее учредителей.
Организация в процессе ликвидации: что это значит?
С июля меняется порядок ликвидации организаций малого и среднего бизнеса. Как закрыть фирму/предприятие/ООО? Порядок ликвидации ООО из 9 понятных шагов. Список документов для ликвидации ООО. Для того чтобы ликвидировать общество в упрощенном порядке, собственникам необходимо подать заявление об упрощенной ликвидации, которое должно быть рассмотрено инспекцией в 5-дневный срок.
В Новосибирске ликвидируют муниципальный похоронный дом «ИМИ»
Подача заявления об упрощенной ликвидации организации Чтобы ликвидировать организацию из числа субъектов МСП в упрощенном порядке, ее учредители и участники должны направить в налоговую инспекцию заявление об исключении компании из ЕГРЮЛ. Заявление необходимо представить по форме, которую позднее утвердит и опубликует ФНС. Данное решение все участники и учредители компании должны принять единогласно. Причем подлинность их подписей нужно засвидетельствовать в нотариальном порядке. Нотариально свидетельствовать подписи не потребуется при направлении заявления в форме электронного документа, подписанного усиленными квалифицированными электронными подписями учредителей и участников п. Заявление можно представить как непосредственно в налоговую инспекцию, так и направить его в форме электронного документа. Кроме того, представить заявление разрешается и через нотариуса.
В заявлении в обязательном порядке необходимо подтвердить следующие обстоятельства: организация завершила все расчеты со своими кредиторами; организация осуществила все выплаты, предусмотренные ТК РФ для работников, увольняемых в связи с прекращением деятельности юридического лица; организация не позднее, чем за один рабочий день до дня ее исключения из ЕГРЮЛ, исполнит все свои налоговые обязанности, заплатит все налоги и страховые взносы и представит в ИФНС всю необходимую налоговую отчетность. Получив данное заявление, налоговики в течение 5 рабочих дней примут решение о предстоящем исключении компании из ЕГРЮЛ. Свои возражения против ликвидации заинтересованные лица вправе будут представить в течение 3 месяцев со дня опубликования решения о предстоящем исключении компании из ЕГРЮЛ. Также в течение указанного 3-месячного срока учредители и участники организации вправе отозвать свое заявление об ее исключении из ЕГРЮЛ.
Этот срок не может быть меньше двух месяцев с момента опубликования сообщения в «Вестнике государственной регистрации». По истечении указанного срока НКО необходимо сделать следующее: составить промежуточный ликвидационный баланс; принять решение высшего органа об утверждении данного баланса; составить заявление по форме Р15016 об утверждении промежуточного ликвидационного баланса.
Все вышеуказанные документы, кроме промежуточного ликвидационного баланса, необходимо представить в Минюст. Утвержденной формы промежуточного ликвидационного баланса нет. При его составлении можно руководствоваться рекомендованными ФНС России форматами. Обязательные сведения, указываемые в промежуточном ликвидационном балансе: о составе имущества НКО; о перечне требований, предъявленных кредиторами, и результатах их рассмотрения; о перечне требований, удовлетворенных вступившим в законную силу решением суда, независимо от того, были ли такие требования приняты ликвидационной комиссией. Третий этап — утверждение окончательного ликвидационного баланса. После того, как компетентным органом будут приняты документы об утверждении промежуточного ликвидационного баланса и произведены все расчеты по обязательствам НКО, может быть утвержден окончательный ликвидационный баланс.
Если организация не сдает отчетность и не проводит движения денежных средств по счетам в течение 12 месяцев, налоговый орган вправе принять решение о принудительном исключении юридического лица из Единого государственного реестра юридических лиц ЕГРЮЛ , что также можно считать видом ликвидации. Процесс добровольной ликвидации включает в себя нескольких этапов. Учредители оповещают налоговую службу, назначают ликвидатора или формируют ликвидационную комиссию, то есть человека или группу людей, которые будут решать все связанные с ликвидацией вопросы. В комиссию, как правило, входят сами учредители, бухгалтер, юрист и экономист. Составление ликвидационного баланса — бухгалтерского баланса, по которому определяют фактическое состояние дел предприятия.
Отправка документов в Федеральную налоговую службу ФНС. Пример употребления на «Секрете» «Добровольная ликвидация проходит через налоговую и занимает не больше года.
Но на практике зачастую сотрудников просто ставят перед фактом закрытия предприятия или фирмы. Заранее предупредить, мол, никак не могли — заказчик отказался от услуг или отозвали лицензию, поэтому давайте, пишите заявления на увольнения, работы не будет. Учитывая типичность ситуации, не лишним будет напомнить работникам о трудовых правах, которые никто не отменял. Итак, что делать, если руководство понуждает уволиться по собственному желанию?
Разъясняет начальник отдела правового надзора и контроля Гострудинспекции Гульнара Ишмухаметова. Если работодателем является индивидуальный предприниматель, увольнение в связи с ликвидацией ИП регулируется условиями, прописанными в трудовом договоре ст. Тот факт, что работодатель столкнулся с проблемами неожиданно, не означает, что сотрудников можно оставить без гарантий и компенсаций.
НАША ПРАКТИКА. Компания ликвидирована, имущество осталось. Как оформить права на активы?
"ИМИ" попал под закон, предписывающий ликвидировать все МУПы до 31 декабря 2024 года. это прекращение деятельности организации путем внесения соответствующей записи в ЕГРЮЛ, прекращение прав и обязанностей (или их передача другому лицу). «Запрет деятельности унитарных предприятий будет действовать только на конкурентных рынках, что позволит избежать ликвидации ГУПов и МУПов на социально значимых рынках, на которых отсутствуют частные хозяйствующие субъекты», — пояснил суть изменений. Без банкротства долги ликвидированной компании перед бюджетом могут быть взысканы с ответственных лиц, если доказана их вина в уклонении от уплаты налогов.
Как можно ликвидировать компанию?
- Компании нет, а долг остался: ВС разъяснил, как быть с имуществом ликвидированной организации
- Ликвидатор и арбитражный управляющий
- ГК РФ Статья 61. Ликвидация юридического лица \ КонсультантПлюс
- Ликвидация предприятия: порядок и этапы процедуры
- Ликвидацию ГУПов и МУПов хотят отложить до 2030 года