Принявший орган: Федеральная служба исполнения наказаний. Новости и изменения В последние годы Федеральная служба исполнения наказаний ФСИН активно работает над повышением своей эффективности и модернизацией системы. Новости и статьи источника Управление Федеральной службы исполнения наказаний по Калининградской области Калининград Калининградская область. Во ФСИН России утверждён новый порядок учета, хранения, выдачи и списания вещевого имущества в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы Российской Федерации. Документ: Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 19.08.2021 № 718. Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 29 сентября 2015 г. N 864 "Об утверждении Порядка организации и осуществления внутреннего финансового контроля в Федеральной службе исполнения наказаний.
ФСИН скорректировала требования по закупкам отдельных ТРУ
N 227 "О некоторых мерах по внедрению информационных технологий в кадровую работу на государственной гражданской службе Российской Федерации". Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления, несоответствие сведений, содержащихся в копиях документов, их оригиналам являются основанием для отказа в допуске гражданского служащего гражданина к участию в конкурсе. Гражданский служащий гражданин , не допущенный к участию в конкурсе в соответствии с пунктами 21, 22 или 24 настоящего Положения, информируется представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе в письменной форме. В случае если гражданский служащий гражданин представил документы для участия в конкурсе в электронном виде, извещение о причинах отказа в участии в конкурсе направляется ему в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы. Гражданский служащий гражданин , не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать принятое решение в соответствии с законодательством Российской Федерации. Решение о дате, месте и времени проведения конкурса принимается представителем нанимателя. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании документов, представленных ими, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должностям гражданской службы, на включение в кадровый резерв для замещения которых претендуют кандидаты. Конкурсные процедуры и заседание конкурсной комиссии проводятся при наличии не менее двух кандидатов.
Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов. Проведение заседания конкурсной комиссии с участием только ее членов, замещающих должности гражданской службы, не допускается. Член конкурсной комиссии в случае возникновения у него конфликта интересов, который может повлиять на его объективность при голосовании, обязан заявить об этом и не должен участвовать в заседании конкурсной комиссии. Решения конкурсной комиссии по результатам проведения конкурса принимаются открытым голосованием большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании. При равенстве голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидатов и является основанием для включения кандидата кандидатов в кадровый резерв для замещения должностей гражданской службы соответствующей группы либо отказа во включении кандидата кандидатов в кадровый резерв. Результаты голосования и решение конкурсной комиссии оформляются протоколом, который подписывается председателем, заместителем председателя, членами и секретарем конкурсной комиссии, принимавшими участие в заседании.
Сообщения о результатах конкурса в 7-дневный срок со дня его завершения направляются управлением кадров ФСИН России кандидатам в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, - в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы. Выписка из протокола заседания конкурсной комиссии, содержащая решение конкурсной комиссии об отказе во включении кандидата в кадровый резерв, выдается управлением кадров ФСИН России кандидату лично либо по его письменному заявлению направляется ему заказным письмом не позднее чем через три дня со дня подачи заявления.
Пенсионными органами производится выплата пенсионерам компенсации на санаторно-курортное лечение и оздоровительный отдых.
Пенсионными органами производится выплата пенсионерам компенсации в размере фактически уплаченного земельного налога и налога на имущество физических лиц. Пенсионными органами производится выплата пособия на погребение, установленного пунктом 21 постановления Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. N 941, лицу, производившему похороны умершего пенсионера УИС.
Для выплаты пособия на погребение пенсионера в пенсионный орган лицом, производившим похороны, в течение шести месяцев со дня смерти пенсионера подается соответствующее заявление с приложением следующих документов : — копия свидетельства о смерти пенсионера; — справка о смерти установленной формы выдается органами записи актов гражданского состояния вместе со свидетельством о смерти ; — документы, подтверждающие оплату расходов по производству похорон пенсионера оплаченные квитанции, кассовые чеки и другое. При поступлении из учреждения Сбербанка документов о прекращении выплаты пенсии и при наличии документов, представленных лицом, производившим похороны умершего пенсионера, сотрудником пенсионного органа производится расчет пособия на погребение исходя из суммы трех размеров пенсии, получаемой пенсионером в месяц его смерти, но не менее суммы социального пособия, установленного Федеральным законом от 12 января 1996 г. Данная выплата оформляется соответствующей записью в разделе заключения «Сведения об изменении размера пенсии» с указанием причины приостановления прекращения ее выплаты.
Запись заверяется сотрудником и начальником пенсионного органа, после чего выписывается поручение на выплату пособия на погребение, которое направляется в учреждение Сбербанка по месту жительства умершего пенсионера. Лицу, производившему похороны, направляется уведомление приложение N 9 соответствующего содержания. При наличии сумм пенсии, недополученной пенсионером по день его смерти, и праве лица, производившего похороны пенсионера, на их получение статья 63 Закона Российской Федерации от 12 февраля 1993 г.
N 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей» они могут быть включены в сумму выплачиваемого пособия на погребение, о чем также производится соответствующая запись в разделе заключения «Сведения об изменении размера пенсии». Единовременное пособие семье умершего пенсионера, предусмотренное пунктом 22 постановления Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. N 941, выплачивается членам семьи пенсионера, имеющим право на пособие, с приложением следующих документов: копии свидетельства о браке; копии свидетельства о рождении детей; справки о совместном проживании членов семьи с умершим пенсионером по день его смерти, а родителям — о нахождении на его иждивении; выписки из актов освидетельствования в МСЭ с указанием группы и времени наступления инвалидности — для назначения пособия детям или родителям умершего пенсионера.
Единовременное пособие жене мужу умершего пенсионера предусмотренное пунктом 23 Постановления Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. N 941, выплачивается с приложением следующих документов: копии свидетельства о смерти супруга супруги ; справки о совместном проживании с умершим пенсионером по день его смерти. Затем выписываются поручение учреждению Сбербанка на выплату единовременного пособия, а также уведомление жене мужу пенсионера в двух экземплярах.
Пенсионные органы осуществляют оплату ритуальных услуг при погребении умерших пенсионеров и выплату компенсации за установку и изготовление надгробного памятника умершим пенсионерам в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 6 мая 1994 г. Выплата указанных компенсаций производится при обращении лиц, производивших похороны, либо лиц, производивших изготовление и установку надгробного памятника. Контроль за правильностью назначения и выплаты пенсий 6.
Ревизии пенсионных органов осуществляются ревизионной службой УИС в соответствии с действующими нормативными актами о проведении ревизий в УИС не реже одного раза в два года. Правильность выплаты пенсий на местах контролируется пенсионными органами при проверке выписок из лицевых счетов пенсионеров и извещений к оплаченным поручениям на единовременную выплату не позднее десяти дней после получения их из учреждения Сбербанка. При этом сверяются данные лицевого счета с записями в разрешении на выплату пенсии.
При обнаружении несоответствий в месячный срок принимаются меры к их устранению. Контроль за своевременным возвратом учреждениями Сбербанка выписок из лицевых счетов пенсионеров к оплаченным разрешениям на выплату пенсии пенсионные органы осуществляют по контрольным карточкам, а извещений к оплаченным поручениям на единовременную выплату — по корешкам поручений. Если выписки из лицевых счетов извещения к поручениям не поступят в пенсионный орган в течение трех месяцев после окончания срока разрешения на выплату пенсии или поручения, принимаются меры к их получению.
Для контроля за своевременным и полным возмещением переполученных сумм пенсий пенсионный орган осуществляет учет этих сумм по карточкам учета приложение N 15 , составляемым на каждое пенсионное дело, по которому выявлена переплата кроме переплат по вине работников учреждения Сбербанка. Карточка подписывается начальником ФЭУ и заверяется гербовой печатью. Учет пенсионеров, хранение и пересылка пенсионных дел.
Отчетность 7. Пенсионные органы представляют в пенсионный отдел ФЭУ ФСИН России ежемесячную, квартальную и годовую отчетность по формам, установленным в соответствующем порядке. Для расчета сметы расходов на выплату пенсий, пособий и компенсаций пенсионерам ФСИН России, подготовки законопроектов по указанным вопросам и иных целей ФЭУ ФСИН России вправе запрашивать у пенсионных органов и иные сведения о социальном обеспечении пенсионеров ФСИН России по устанавливаемым им формам представления сведений.
Пенсионным органом ведется учет пенсионеров на электронных носителях информации в форме табличной базы данных. Помимо хранения сведений о пенсионерах система управления базой данных должна обеспечивать надежность сохранения сведений и их практическое применение при работе пенсионного органа поиск, выборку данных по определенному признаку , автоматическую печать документов и др. При необходимости могут вестись и другие учеты.
Пенсионные дела хранятся в специально оборудованных помещениях. Ответственность за их сохранность возлагается на одного из сотрудников работников пенсионного органа. Пенсионные дела, взятые на контроль, хранятся отдельно от остальных пенсионных дел в месте, обеспечивающем их сохранность и доступность.
Хранение пенсионных дел на рабочем месте сотрудника не допускается. Пенсионные дела, по которым выплата пенсии прекращена, передаются на хранение сотруднику работнику пенсионного органа, ответственному за сохранность пенсионных дел, и хранятся в течение пяти лет отдельно от других пенсионных дел архив пенсионного органа. Этот срок исчисляется с 1 января года, следующего за годом прекращения выплаты пенсии.
Если в течение указанного срока по этим делам не будет возобновлена выплата пенсии, то они сдаются в архив территориального органа ФСИН России для дальнейшего хранения, о чем делается отметка в книге учета пенсионных дел. Полная инвентаризация пенсионных дел проводится один раз в три года. Результаты сверки наличия пенсионных дел с книгой учета оформляются актом, утверждаемым начальником ФЭУ.
Удостоверения, предоставляющие право на льготы в соответствии с действующим законодательством удостоверения инвалида о праве на льготы, родителей и супругов погибших военнослужащих, ветеранов и т. По каждому виду удостоверений в книге БСУ ведется отдельный раздел. Отметки о выдаче пенсионерам пенсионных удостоверений, удостоверений и иных документов, удостоверяющих право на льготы, производятся в их пенсионных делах.
Выдача пенсионерам документов о праве на льготы 8. Записи в пенсионных удостоверениях производятся четко и разборчиво. Фамилия, имя, отчество пенсионера указываются без сокращений.
Специальные звания среднего, старшего и высшего начальствующего состава УИС указываются с добавлением слов «в отставке», в пенсионном удостоверении пенсионеров по случаю потери кормильца не указываются. Если в пенсионное удостоверение внесена неправильная или неточная запись, то заполняется новое удостоверение. Испорченные пенсионные удостоверения списываются по акту один раз в полгода и уничтожаются после проведения ревизии.
Записи, произведенные в пенсионном удостоверении, заверяются подписью начальника ФЭУ и гербовой печатью. Фотография вклеивается в пенсионное удостоверение по желанию пенсионера. При отсутствии фотографии печать на левой стороне первого разворота ставится на свободное место.
Штампы заверяются подписью начальника пенсионного органа и гербовой печатью. Пенсионными органами производится выдача пенсионерам удостоверений о праве на льготы в случаях, когда действующими нормативными правовыми актами установлена выдача этих удостоверений по месту получения пенсии. Справки о размере пенсии, а также о других фактах, зафиксированных в его пенсионном деле и в соответствии с действующим законодательством не являющихся конфиденциальными, выдаются пенсионеру по его заявлению.
В заявлении пенсионером указываются место и причина требования справки. В случае наличия у пенсионера письменного запроса организации, требующей справку о размере пенсии, справка выдается ему без заявления. При этом запрос подшивается в переписку и на нем делается отметка о выдаче справки.
В аналогичном порядке выдаются справки супругу супруге умершего пенсионера, не получающему ей пенсию по случаю потери кормильца. Для выдачи пенсионеру дубликата пенсионного удостоверения либо удостоверения о праве на льготы у него принимаются заявление и справка органа внутренних дел по месту утраты удостоверения об обстоятельствах утраты. В случае утраты указанных удостоверений при обстоятельствах, исключающих вину пенсионера пожар, наводнение, хищение и т.
После утверждения заключения пенсионеру выдается дубликат утраченного удостоверения. В случае утраты пенсионером удостоверений при неизвестных обстоятельствах либо по вине пенсионера подтверждается справкой органа внутренних дел по месту утраты на период розыска документа три месяца ему выдается справка взамен пенсионного удостоверения приложение N 19 либо справка, подтверждающая право на льготы. По истечении указанного срока при поступлении справки органа внутренних дел по месту утраты о том, что принятыми мерами удостоверение не обнаружено, пенсионеру при утрате пенсионного удостоверения выдается дубликат пенсионного удостоверения, при утрате удостоверения о праве на льготы составляется заключение о повторной выдаче удостоверения пункт 8.
О фактах повторной выдачи пенсионного удостоверения и других документов о праве на льготы производится отметка в пенсионном деле. Оказание материальной помощи пенсионерам 9. Пенсионным органом производится целевое адресное распределение денежных средств, выделяемых на оказание материальной помощи пенсионерам, путем приема заявлений на оказание материальной помощи от пенсионеров, изучения материалов пенсионных дел, а при необходимости и условий жизни пенсионеров, обратившихся за оказанием материальной помощи.
При выделении денежных средств сверх сумм оказанной материальной помощи возможно оказание материальной помощи без их обращения в пенсионный орган, исходя из материалов соответствующих пенсионных дел. Выдача материальной помощи оформляется протоколом приложение N 20 , который подписывается начальником ФЭУ и начальником руководителем пенсионного органа. Взаимодействие с медицинскими и финансовыми службами в вопросах санаторно-курортного обслуживания пенсионеров 10.
В целях предоставления нуждающимся пенсионерам санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха пенсионные органы совместно с медицинскими и финансовыми службами принимают участие в работе по распределению путевок в санатории и дома отдыха в счет лимита путевок, выделенных территориальному органу ФСИН России. Пенсионные органы вправе принимать заявления пенсионеров о предоставлении путевок в санатории и дома отдыха. Заявления составляются в произвольной форме с указанием времени и места лечения отдыха пенсионера, а также членов семьи пенсионера — при предоставлении им путевок.
К заявлению прилагается медицинская справка для выдачи путевки установленной формы на пенсионера и или членов его семьи. Не реже одного раза в квартал сотрудники пенсионного органа принимают участие в заседании санаторно-отборочной комиссии по рассмотрению заявлений пенсионеров о выделении им путевок в санатории и дома отдыха. Порядок предоставления, распределения, выдачи и оплаты путевок в санатории и дома отдыха Минюста России регулируется Инструкцией о порядке санаторно-курортного обеспечения в санаториях и домах отдыха в системе Министерства юстиции Российской Федерации, утвержденной приказом Минюста России от 25 января 2002 г.
N 22 зарегистрирован в Минюсте России 31 января 2002 г. Решение санаторно-отборочной комиссии оформляется протоколом приложение N 21. Работа пенсионных органов с населением.
Разъяснение законодательства о социальном обеспечении 11. Работа пенсионных органов с населением заключается в следующем: 11. Рассмотрение предложений, заявлений и жалоб по вопросам социального обеспечения бывших сотрудников УИС и их семей.
Организация приема пенсионеров и членов их семей по вопросам социального обеспечения. Разъяснение законодательства о социальном обеспечении пенсионными органами осуществляется на приеме либо путем ведения переписки. Прием населения и переписка с населением ведутся пенсионными органами в соответствии с ведомственными нормативными правовыми актами ФСИН России по делопроизводству со следующими особенностями: 11.
Заявления, письма, жалобы и предложения пенсионеров, а также членов их семей, запросы организаций на пенсионеров регистрируются с присвоением номеров пенсионных дел соответствующих пенсионеров. Вся переписка, касающаяся конкретного пенсионера, хранится в его пенсионном деле. Ответам пенсионных органов на заявления, письма, жалобы и предложения пенсионеров, ответам на запросы организаций присваиваются номера пенсионных дел соответствующих пенсионеров.
Взаимодействие с органами государственной власти , иными органами и организациями 12. Пенсионные органы вправе взаимодействовать с местными военными комиссариатами, органами безопасности, внутренних дел, государственной противопожарной службы , органами по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, прокуратуры, таможенными органами, органами социальной защиты населения и территориальными подразделениями Пенсионного фонда Российской Федерации в работе по социальному обеспечению. Пенсионные органы вправе взаимодействовать с общественными органами ветеранскими организациями, профсоюзами ассоциациями сотрудников УИС, попечительскими советами и т.
При этом вмешательство общественных органов в деятельность пенсионных органов не допускается. Организация разрешения споров по вопросам социального обеспечения 13. В случае различной подчиненности пенсионного органа и учреждения органа , в котором сотрудник проходил службу перед увольнением на пенсию, а также в порядке обжалования споры по исчислению выслуги лет разрешаются Центральной аттестационной комиссией ФСИН России.
Споры по установлению размеров сумм денежного довольствия для исчисления пенсии разрешаются начальником территориального органа ФСИН России, при различной подчиненности пенсионного органа и подразделения финансовой экономической службы — ФЭУ ФСИН России. Споры по вопросам назначения и выплаты пенсий, пособий, компенсаций, взыскания излишне выплаченных сумм пенсий, пособий и компенсаций, выдачи документов, удостоверяющих право на льготы пенсионерам УИС, членам их семей и иным лицам, разрешаются в порядке обжалования действий пенсионных органов в ФЭУ ФСИН России либо в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации. Организация выплаты ежемесячного социального пособия 14.
В соответствии с пунктом 22 постановления Правительства Российской Федерации от 22 сентября 1993 г. N 941 сотрудникам, имеющим общую продолжительность службы от 15 до 20 лет и уволенным со службы по достижении предельного возраста , болезни, ограниченному состоянию здоровья, сокращению штатов либо в связи с нарушением условий контракта в отношении сотрудника УИС без права на пенсию, в течение пяти лет выплачивается ежемесячное социальное пособие в размере: при общей продолжительности службы 15 лет — 40 процентов суммы оклада денежного содержания; за каждый год свыше 15 лет — 3 процента суммы оклада денежного содержания. Пятилетний срок для выплаты ежемесячного социального пособия исчисляются со дня увольнения сотрудников со службы.
Ежемесячное социальное пособие назначается со дня увольнения со службы, но не ранее дня, до которого сотруднику выплачено денежное довольствие. Гражданам, которые в период получения ежемесячного социального пособия вновь поступают на военную службу, а также на службу в органы внутренних дел, Государственную противопожарную службу, учреждения и органы уголовно-исполнительной системы, федеральные органы налоговой полиции, таможенные органы или органы прокуратуры Российской Федерации в качестве сотрудников, имеющих специальные звания, выплата ежемесячного социального пособия прекращается со дня поступления на службу. В случае призыва на военные сборы лица, уволенного со службы, получающего ежемесячное социальное пособие, выплата указанного пособия приостанавливается на срок прохождения военных сборов без пересмотра в последующем срока окончания его выплаты, определенного пунктом 2 данного раздела.
При этом если в связи с прохождением военных сборов у гражданина увеличилась выслуга лет, ему со дня возобновления выплаты ежемесячного социального пособия может быть произведен его перерасчет с учетом новой выслуги лет. Если указанный гражданин в связи с прохождением военных сборов приобрел право на пенсию со дня их окончания, выплата ему ежемесячного социального пособия не возобновляется. Сотруднику, уволенному со службы, приобретшему в период получения ежемесячного социального пособия право на пенсию, в том числе от органов социальной защиты населения и других органов, выплата ежемесячного социального пособия прекращается со дня назначения ему пенсии.
Сотрудникам, имеющим общую продолжительность службы от 15 до 20 лет и уволенным со службы по достижении предельного возраста, болезни, ограниченному состоянию здоровья, сокращению штатов либо в связи с нарушением условий контракта в отношении сотрудника УИС, и получавшим после увольнения пенсию по инвалидности, если они до истечения пяти лет со дня увольнения со службы признаны трудоспособными и не имеют права на пенсию за выслугу лет, за период со дня прекращения выплаты пенсии до истечения пятилетнего срока со дня увольнения выплачивается ежемесячное социальное пособие. При несвоевременном обращении уволенного сотрудника за назначением ежемесячного социального пособия указанная выплата за прошлое время производится, если обращение последовало до истечения трех лет со дня возникновения права на получение ежемесячного социального пособия.
Приказ о внесении изменений в план изменения договора. Приказ о внесении изменений в правила приема. Приказа об изменении документации аукциона.
Перечень должностей. Перечень должностей ФСИН. Приказ ФСИН 1111 от 24. Приказ 87 ДСП от 19. Приказ 171 эко.
ФЗ 412 скан. Знаки отличия ФСИН. Знаки различия УИС. Ромб ФСИН. ФСИН обозначение.
Положение о Федеральной службе исполнения наказания. Пример приказа ФСИН. Образец приказа ФСИН. Приложение к приказу ФСИН. Медицинские приказы ФСИН.
Приказ 19. Порядок выплаты денежного довольствия ФСИН.
Как пишет журналист «Московского комсомольца» Ева Меркачёва, которая входит в рабочую группу по разработке новой спецодежды для заключенных, во-первых , предлагается изменить цветовую гамму. Для женщин, кроме зеленого, хотят добавить бордовый и светло-серый , а для мужчин черный заменить на серый и графитовый.
Во-вторых , в тюремном гардеробе появятся новые предметы одежды. Женщинам предлагается выдавать пижамы, хотя раньше были разрешены только ночные сорочки.
Приказ ФСИН РФ от 29.09.2015 № 864
приказ ФСИН России от 13.12.2022 № 864 "Об установлении квалификационных категорий педагогическим работникам организаций ФСИН России, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам общего образования. Приказ Федеральной службы исполнения наказаний. Приказ Федеральной Службы Исполнения Наказаний От 29.09.2015 № 864. финансового аудита в Федеральной службе исполнения наказаний и о внесении изменений в приказ ФСИН России от 29 сентября 2015 г. N 864 "Об утверждении Порядка организации и осуществления внутреннего финансового контроля в Федеральной службе исполнения.
Приказ ФСИН России от 22.04.2022 N 228
| Нормативные правовые акты | 6. Приказ ФСИН России от 29.09.2015 № 864 «Об утверждении Порядка органи-зации и осуществления внутреннего финансового контроля в Федеральной службе ис-полнения наказаний, Регламента организации и осуществления ведомственного. |
| Приказ ФСИН России от 29.09.2015 N 864 | В Федеральной службе исполнения наказаний (ФСИН) попросили у Минфина России о выделении дополнительного финансирования для увеличения зарплат сотрудникам младшего и среднего звена. |
| Приказ фсин 110 - 87 фото | Федеральная служба исполнения наказаний. Приказ. |
| Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 19.08.2021 № 718 | Контроль за устранением выявленных нарушений и недостатков, исполнением требований приказов (заключений) о результатах проведенных ревизий (проверок). |
Методические рекомендации уис
В случаях, когда работники учреждений, подразделений, отделений, палат, кабинетов и т. N 624 "Об утверждении новой системы оплаты труда гражданского. Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 18. Forum Fsin-Russia.
При проезде сотрудника и члена его семьи в отпуск по территории в пределах Российской Федерации - отпускное удостоверение, содержащее отметки в месте местах проведения отпуска. Дополнить пунктом 19 следующего содержания: "19. Расходы, связанные с получением сотрудником и или членом его семьи в транспортной организации, осуществлявшей перевозку агентстве, осуществляющем продажу билетов , справочной информации, возмещению не подлежат.
Первое предложение подпункта 5. При проезде сотрудника и члена его семьи в отпуск по территории в пределах Российской Федерации - отпускное удостоверение, содержащее отметки в месте местах проведения отпуска. Дополнить пунктом 19 следующего содержания: "19.
Приказ фсин 824 от 26.12 2023
финансового аудита в Федеральной службе исполнения наказаний и о внесении изменений в приказ ФСИН России от 29 сентября 2015 г. N 864 "Об утверждении Порядка организации и осуществления внутреннего финансового контроля в Федеральной службе исполнения. Приказ ФСИН разработан во исполнение указа президента «О дополнительных социальных гарантиях отдельным категориям лиц» от 11 марта. Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 19.08.2022 № 494 "О. В федеральной службе исполнения наказаний и порядка.
Защита документов
Федеральная служба исполнения наказаний (ФСИН) признает проблему переполненных СИЗО и вынуждена искать способы для ее разрешения. 4. Контроль за исполнением приказа возложить на начальника управления делами ФСИН России генерал-майора внутренней службы Ветрову И.В. Министерство юстиции Российской Федерации ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ ПРИКАЗ от 14 декабря 2021 года № 1138 Об установлении ежемесячной дополнительной выплаты гражданскому персоналу федерального казенного. Приказ о внесении изменений в приказ ФСИН образец.
Приказ ФСИН РФ от 29.09.2015 № 864
Актуализация карт внутреннего финансового контроля проводится: до начала очередного финансового года; при принятии решения руководителем заместителем руководителя ФСИН России и или подведомственного получателя бюджетных средств о внесении изменений в карты внутреннего финансового контроля; в случае внесения в нормативные правовые акты, регулирующие бюджетные правоотношения, уточнений дополнений , требующих изменений осуществления внутренних бюджетных процедур. Актуализация формирование карт внутреннего финансового контроля проводится не реже одного раза в год. Учет и хранение регистров журналов внутреннего финансового контроля 15. В регистрах журналах внутреннего финансового контроля приложение N 2 отражаются выявленные недостатки и или нарушения при исполнении внутренних бюджетных процедур, сведения о причинах и об обстоятельствах рисков возникновения нарушений и или недостатков и о предлагаемых мерах по их устранению далее - результаты внутреннего финансового контроля. Ведение регистров журналов внутреннего финансового контроля предполагает непрерывное занесение записей на основании информации от должностных лиц, осуществляющих контрольные действия. Регистры журналы внутреннего финансового контроля формируются и брошюруются в хронологическом порядке.
Регистры журналы внутреннего финансового контроля подлежат учету и хранению структурными подразделениями, ответственными за выполнение внутренних бюджетных процедур, в соответствии с утвержденными номенклатурами дел. При хранении регистров журналов внутреннего финансового контроля должны быть обеспечены их защита от несанкционированных исправлений, утраты целостности информации в них.
Предоставление дополнительного времени отдыха В силу п. Обратите внимание: сотрудникам, замещающим должности, для которых установлен ненормированный служебный день, за исполнение служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени денежная компенсация не выплачивается п. Документальное оформление предоставления дополнительного времени отдыха или дней отдыха Пунктом 8 Порядка предусмотрено, что дополнительное время отдыха или дополнительные дни отдыха за исполнение служебных обязанностей в выходные и нерабочие праздничные дни предоставляются на основании рапорта сотрудника, согласованного с непосредственным руководителем начальником : сотрудникам учреждения или органа УИС — руководителем начальником учреждения или органа УИС; руководителю начальнику учреждения или органа УИС — вышестоящим руководителем начальником. Указанный рапорт с резолюцией руководителя начальника учреждения или органа УИС: доводится до сведения сотрудника; передается лицу, ответственному за ведение табеля. Обратите внимание: самовольное использование сотрудником дополнительного времени отдыха или дополнительных дней отдыха за исполнение служебных обязанностей в выходные и нерабочие праздничные дни не допускается п. Суммированный учет служебного времени Согласно п. На основании рапорта сотрудника вместо предоставления дней часов отдыха ему может быть выплачена денежная компенсация в размере двойной часовой ставки.
Дополнить пунктом 19 следующего содержания: "19. Расходы, связанные с получением сотрудником и или членом его семьи в транспортной организации, осуществлявшей перевозку агентстве, осуществляющем продажу билетов , справочной информации, возмещению не подлежат. Другие документы по теме.
Общие положения 1. Регламент организации и осуществления ведомственного финансового контроля в Федеральной службе исполнения наказаний далее - Регламент разработан в целях организации в Федеральной службе исполнения наказаний ведомственного финансового контроля, являющегося видом контроля по подведомственности, и осуществляемого путем проведения контрольных мероприятий в форме ревизий и проверок. При проведении ревизии осуществляется комплексная проверка деятельности объекта контроля, которая выражается в проведении контрольных действий по документальному и фактическому изучению законности всей совокупности фактов хозяйственной жизни, достоверности и правильности их отражения в бюджетной бухгалтерской отчетности. При проведении проверки осуществляется ряд контрольных действий по документальному и фактическому изучению законности отдельных фактов хозяйственной жизни, достоверности бюджетного бухгалтерского учета и бюджетной бухгалтерской отчетности в отношении деятельности объекта контроля за определенный период. Субъекты ведомственного финансового контроля далее - субъекты контроля - контрольно-ревизионное подразделение ФСИН России, работники учреждений, непосредственно подчиненных ФСИН России, наделенные соответствующими полномочиями должностными инструкциями далее - субъект контроля ФСИН России , контрольно-ревизионные подразделения и отдельные ревизоры территориальных органов ФСИН России далее - субъекты контроля территориальных органов ФСИН России. Предметом ведомственного финансового контроля является совокупность фактов хозяйственной жизни, совершенных объектами контроля.
Организация ведомственного финансового контроля 6. Должностные лица субъекта контроля ФСИН России: проводят методологическую работу по осуществлению ведомственного финансового контроля; организуют методическое и информационное обеспечение организации и проведения контрольных мероприятий; выполняют консультирование должностных лиц субъектов контроля территориальных органов ФСИН России по вопросам организации ведомственного финансового контроля в пределах своей компетенции; планируют и осуществляют контрольные мероприятия в структурных подразделениях ФСИН России, учреждениях, непосредственно подчиненных ФСИН России, территориальных органах ФСИН России, учреждениях, подчиненных территориальным органам ФСИН России, федеральных государственных унитарных предприятиях ФСИН России. Организация и непосредственное руководство ведомственным финансовым контролем в территориальных органах ФСИН России, имеющих в штате субъекты контроля, возлагается на руководителей соответствующих территориальных органов. Главный бухгалтер объекта контроля лицо, временно исполняющее его обязанности в ходе реализации ведомственного финансового контроля проводит следующие мероприятия: осуществляет анализ материалов контрольных мероприятий, проводимых ведомственными и другими контролирующими органами, обзоров субъекта контроля в целях укрепления финансовой дисциплины, недопущения указанных в них нарушений финансово-хозяйственной деятельности; контролирует полное и своевременное выполнение предложений по актам контрольных мероприятий, проведенных субъектом контроля и другими контролирующими органами; обеспечивает своевременность, достоверность и полноту представляемых в субъект контроля ФСИН России донесений о выполнении предложений по актам контрольных мероприятий. Субъекты контроля территориальных органов ФСИН России согласно утвержденным руководителями территориальных органов ФСИН России годовым планам и квартальным графикам самостоятельно проводят контрольные мероприятия в учреждениях, подчиненных территориальному органу ФСИН России. Начальник территориального органа ФСИН России в обязательном порядке согласовывает с руководителем субъекта контроля ФСИН России решения о назначении, перемещении, освобождении от должности, привлечении к дисциплинарной ответственности должностных лиц субъекта контроля территориального органа ФСИН России. Права и обязанности должностных лиц субъекта контроля 14. Руководитель группы работников, осуществляющих в соответствии с предписанием либо иным распорядительным документом контрольное мероприятие на объекте контроля далее - ревизионная группа , обязан организовывать и контролировать работу членов группы и привлеченных специалистов; по каждому пункту плана ревизии проверки истребовать у членов группы промежуточные акты справки по порученным направлениям вопросам финансово-хозяйственной деятельности объекта контроля, согласованные с руководителями структурных подразделений по направлению деятельности. В случае отказа от их представления по данному факту составляется акт и в акте ревизии проверки делается соответствующая запись; при выявлении обстоятельств, требующих дополнительного изучения, вносить предложения руководителю объекта контроля лицу, временно исполняющему его обязанности о проведении служебной проверки; отстранять от участия в контрольном мероприятии работников, привлекаемых для проведения контрольного мероприятия, недобросовестно относящихся к исполнению возложенных на них обязанностей либо допустивших в процессе работы нарушения служебной дисциплины, о чем немедленно информирует руководителя, назначившего контрольное мероприятие, и руководителя подразделения, направившего работника для участия в контрольном мероприятии.
Возложение на должностных лиц субъектов контроля обязанностей, не связанных с организацией и осуществлением ведомственного финансового контроля, не допускается. Должностное лицо субъекта контроля за ненадлежащее выполнение контрольных функций несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации. Действия должностных лиц субъекта контроля могут быть обжалованы руководителю субъекта контроля в письменном виде с указанием мотивированных причин обжалования. Подача жалобы не приостанавливает выполнение предписания на проведение ревизии. Все участники ревизионной группы при осуществлении контрольного мероприятия пользуются правами и выполняют обязанности должностных лиц субъекта контроля, несут ответственность в установленном законом порядке. Планирование контрольной деятельности 21. План включает в себя перечень контрольных мероприятий, которые планируется осуществить в следующем календарном году, и служит основанием для организации контрольной деятельности субъекта контроля и назначения плановых контрольных мероприятий. При формировании проекта Плана учитываются требования к периодичности проведения ревизий. Субъект контроля территориального органа ФСИН России проводит плановые ревизии соответствующего территориального органа ФСИН России, учреждений, непосредственно подчиненных территориальному органу ФСИН России, не реже одного раза в год, если иное не предусмотрено законодательством Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
В целях исключения дублирования контрольных действий при назначении ревизии учитывается информация о планируемых проводимых или проведенных контрольных мероприятиях органами государственного финансового контроля, в рамках которых органами государственного финансового контроля проводятся проведены или планируются к проведению контрольные действия в отношении деятельности объекта контроля, которые могут быть проведены ревизионной группой. В ФСИН России План утверждается до 1 декабря года, предшествующего планируемому, графики проведения ревизий проверок - до 15 числа последнего месяца квартала, предшествующего планируемому. В территориальных органах ФСИН России План и график ревизий проверок учреждений, подчиненных территориальному органу ФСИН России, утверждаются до 25 декабря года, предшествующего планируемому и до 25 числа последнего месяца квартала, предшествующего планируемому, соответственно. Внеплановые ревизии проверки осуществляются по указанию руководителей, указанных в пункте 13 Регламента. При составлении Плана не учитываются в качестве самостоятельных ревизий проверки выполнения предложений по устранению ранее выявленных нарушений и недостатков в финансово-хозяйственной деятельности. Контрольное мероприятие проводится при участии в ревизионной группе специалистов структурных подразделений ФСИН России, учреждений, непосредственно подчиненных ФСИН России, территориальных органов ФСИН России, учреждений, подчиненных территориальным органам ФСИН России федеральных государственных унитарных предприятий ФСИН России в том числе оперативных, собственной безопасности, тылового обеспечения, капитального строительства, финансово-экономических, производственных, организации труда и заработной платы. Руководители структурных подразделений ФСИН России, органов, учреждений, предприятий уголовно-исполнительной системы, специалисты которых привлекаются к участию в проведении контрольного мероприятия, несут персональную ответственность за формирование ревизионных групп квалифицированными, принципиальными, дисциплинированными работниками. Проведение контрольного мероприятия включает осуществление контрольных действий по документальному и фактическому изучению фактов хозяйственной жизни, составление акта. Срок осуществления контрольных действий не превышает 30 календарных дней и может быть продлен один раз не более чем на 15 календарных дней по решению руководителя, назначившего контрольное мероприятие без учета времени в пути.
Решение о снятии с контроля или о переносе срока исполнения планового контрольного мероприятия принимает исключительно руководитель органа ФСИН России, его утвердивший. Отмена или перенос сроков исполнения контрольных мероприятий допускаются только в исключительных случаях. При невозможности по объективным причинам выполнить какой-либо пункт Плана графика или завершить контрольное мероприятие в запланированный срок руководитель субъекта контроля обязан представить руководителю органа ФСИН России, утвердившему План график , мотивированный рапорт докладную записку о снятии с контроля или о переносе срока исполнения планового мероприятия. Выполнение Плана обеспечивается руководителем субъекта контроля. Руководитель территориального органа ФСИН России несет ответственность в установленном законодательством Российской Федерации порядке за невыполнение Плана. Организация подготовки к проведению контрольного мероприятия 35. Подготовку к проведению контрольного мероприятия организует руководитель ревизионной группы ревизор в соответствии с утвержденным графиком проведения ревизий проверок. В ходе подготовки к проведению контрольного мероприятия руководитель ревизионной группы ревизор : организует работу по сбору информации для получения сведений об объекте контроля и предметах проверки, достаточных для подготовки плана ревизии проверки ; готовит план ревизии проверки ; формирует ревизионную группу, определяет специализацию участников группы и распределяет обязанности между ее участниками. При подготовке к проведению контрольного мероприятия участники ревизионной группы должны изучить: план ревизии проверки , законодательство Российской Федерации и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, регламентирующие финансово-хозяйственную деятельность ФСИН России, руководитель ревизионной группы - ознакомиться с имеющимися бухгалтерскими и статистическими отчетами, актами предыдущих контрольных мероприятий, заключениями по ним, информацией о выполнении предложений по материалам контрольных мероприятий, другими документами, связанными с финансово-хозяйственной и служебной деятельностью объекта контроля.
Для проведения контрольного мероприятия должностным лицам субъекта контроля выдается предписание на право его проведения, которое оформляется на бланке ФСИН России, территориального органа ФСИН России, подписывается руководителем, назначившим контрольное мероприятие, и заверяется оттиском гербовой печати ФСИН России, территориального органа ФСИН России приложение N 3. В предписании указывается ревизуемый период, срок проведения контрольного мероприятия, состав ревизионной группы, оговаривается право руководителя ревизионной группы на привлечение работников объекта контроля к проверкам отдельных вопросов. Обязательным условием проведения контрольного мероприятия является наличие утвержденного плана ревизии проверки. План ревизии проверки разрабатывается руководителем ревизионной группы ревизором в соответствии с типовым планом проведения ревизии с учетом специфики и особенностей осуществления финансово-хозяйственной деятельности объекта контроля, утверждается руководителем субъекта контроля ФСИН России, руководителем территориального органа ФСИН России.
VII. Оформление результатов ревизии (проверки)
- Минюст утвердил новый порядок проведения служебных проверок в учреждениях и органах УИС
- Территориальные органы
- Приказ фсин россии 382 от 13.06 2023
- Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 19.08.2021 № 718
- Минюст утвердил новый порядок проведения служебных проверок в учреждениях и органах УИС
В Правила внутреннего распорядка СИЗО, исправительных учреждений и центров внесены изменения
- Приказ фсин 824 от 26.12 2023
- Защита документов
- Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 19.08.2021 № 718
- Исполнение обязанностей сверх нормальной продолжительности служебного времени
VII. Оформление результатов ревизии (проверки)
- ФСИН скорректировала требования по закупкам отдельных ТРУ
- Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 29.09.2015 № 864
- Приказ фсин 110 - 87 фото
- Приказ фсин россии 382 от 13.06 2023 - фото сборник
- Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 06.
- Приказ фсин 807 от 22.12 2023
555 приказ фсин россии
Абзац первый пункта 4 изложить в следующей редакции: "4. Для оплаты расходов, связанных с проездом, сотрудником на имя руководителя начальника учреждения, органа уголовно-исполнительной системы Российской Федерации либо уполномоченного им должностного лица подается рапорт с приложением документов, подтверждающих факт пребывания в месте проведения отпуска, а также документов, подтверждающих фактические расходы, связанные с проездом подтверждающие факт оплаты туристской путевки. Первое предложение подпункта 5.
О внесении изменений в Порядок организации и осуществления внутреннего финансового контроля в Федеральной службе исполнения нака... Описание О внесении изменений в Порядок организации и осуществления внутреннего финансового контроля в Федеральной службе исполнения наказаний, Регламент организации и осуществления ведомственного финансового контроля в Федеральной службе исполнения наказаний и Порядок организации и осуществления внутреннего финансового аудита в Федеральной службе исполнения наказаний, утвержденные приказом ФСИН России от 29 сентября 2015 г.
Гражданский служащий гражданин не допускается к участию в конкурсе в случае его несоответствия квалификационным требованиям для замещения должностей гражданской службы, на включение в кадровый резерв для замещения которых объявлен конкурс, а также требованиям к гражданским служащим, установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе. Гражданский служащий не допускается к участию в конкурсе в случае наличия у него дисциплинарного взыскания, предусмотренного пунктом 2 или пунктом 3 части 1 статьи 57 либо пунктом 2 или пунктом 3 статьи 59. Сведения, представленные в электронном виде, подвергаются автоматизированной проверке в порядке, установленном Правилами автоматизированной проверки сведений, представленных в электронном виде кандидатом для участия в конкурсах на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, включение в кадровый резерв федерального государственного органа и на заключение договора о целевом обучении между федеральным государственным органом и гражданином Российской Федерации с обязательством последующего прохождения федеральной государственной гражданской службы, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 5 марта 2018 г. N 227 "О некоторых мерах по внедрению информационных технологий в кадровую работу на государственной гражданской службе Российской Федерации". Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления, несоответствие сведений, содержащихся в копиях документов, их оригиналам являются основанием для отказа в допуске гражданского служащего гражданина к участию в конкурсе. Гражданский служащий гражданин , не допущенный к участию в конкурсе в соответствии с пунктами 21, 22 или 24 настоящего Положения, информируется представителем нанимателя о причинах отказа в участии в конкурсе в письменной форме. В случае если гражданский служащий гражданин представил документы для участия в конкурсе в электронном виде, извещение о причинах отказа в участии в конкурсе направляется ему в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы. Гражданский служащий гражданин , не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать принятое решение в соответствии с законодательством Российской Федерации. Решение о дате, месте и времени проведения конкурса принимается представителем нанимателя. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании документов, представленных ими, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование, анкетирование, проведение групповых дискуссий, написание реферата или тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должностям гражданской службы, на включение в кадровый резерв для замещения которых претендуют кандидаты. Конкурсные процедуры и заседание конкурсной комиссии проводятся при наличии не менее двух кандидатов. Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов. Проведение заседания конкурсной комиссии с участием только ее членов, замещающих должности гражданской службы, не допускается. Член конкурсной комиссии в случае возникновения у него конфликта интересов, который может повлиять на его объективность при голосовании, обязан заявить об этом и не должен участвовать в заседании конкурсной комиссии. Решения конкурсной комиссии по результатам проведения конкурса принимаются открытым голосованием большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании. При равенстве голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидатов и является основанием для включения кандидата кандидатов в кадровый резерв для замещения должностей гражданской службы соответствующей группы либо отказа во включении кандидата кандидатов в кадровый резерв.
Учет и хранение регистров журналов внутреннего финансового контроля 15. В регистрах журналах внутреннего финансового контроля приложение N 2 отражаются выявленные недостатки и или нарушения при исполнении внутренних бюджетных процедур, сведения о причинах и об обстоятельствах рисков возникновения нарушений и или недостатков и о предлагаемых мерах по их устранению далее - результаты внутреннего финансового контроля. Ведение регистров журналов внутреннего финансового контроля предполагает непрерывное занесение записей на основании информации от должностных лиц, осуществляющих контрольные действия. Регистры журналы внутреннего финансового контроля формируются и брошюруются в хронологическом порядке. Регистры журналы внутреннего финансового контроля подлежат учету и хранению структурными подразделениями, ответственными за выполнение внутренних бюджетных процедур, в соответствии с утвержденными номенклатурами дел. При хранении регистров журналов внутреннего финансового контроля должны быть обеспечены их защита от несанкционированных исправлений, утраты целостности информации в них. Отчетность о результатах внутреннего финансового контроля 19. В целях обеспечения эффективности внутреннего финансового контроля подразделение, ответственное за результаты выполнения внутренних бюджетных процедур, составляет годовой отчет о результатах внутреннего финансового контроля за исключением результатов ведомственного финансового контроля.
Изменения в Федеральном законе № 864 — что нужно знать и какие последствия ожидать?
Для оплаты расходов, связанных с проездом, сотрудником на имя руководителя начальника учреждения, органа уголовно-исполнительной системы Российской Федерации либо уполномоченного им должностного лица подается рапорт с приложением документов, подтверждающих факт пребывания в месте проведения отпуска, а также документов, подтверждающих фактические расходы, связанные с проездом подтверждающие факт оплаты туристской путевки. Первое предложение подпункта 5. При проезде сотрудника и члена его семьи в отпуск по территории в пределах Российской Федерации - отпускное удостоверение, содержащее отметки в месте местах проведения отпуска.
Электронная версия:Приказ Федеральной службы исполнения наказаний от 24. Доступно для просмотра в центрах удаленного доступа Президентской библиотеки по всей России и за рубежом: Карта сайта.
Приказом руководителя федерального органа УИС или уполномоченного руководителя может устанавливаться ненормированный служебный день для сотрудников, замещающих иные должности, определяемые перечнем должностей в УИС, утверждаемым ФСИН п.
Сотрудникам, для которых установлен ненормированный служебный день, предоставляется дополнительный отпуск продолжительностью не менее 3 и не более 10 календарных дней п. Пунктом 14 Порядка предусмотрено, что дополнительный отпуск за ненормированный служебный день продолжительностью 10 календарных дней предоставляется всем сотрудникам, замещающим должности в УИС, ежегодно в соответствии с графиком отпусков на основании рапорта, в котором указываются дата начала и место проведения такого отпуска. Право на дополнительный отпуск за ненормированный служебный день возникает у сотрудника независимо от фактической продолжительности его службы сверх установленной для него нормальной продолжительности служебного времени. Исполнение обязанностей сверх нормальной продолжительности служебного времени На основании п. В этом случае сотруднику предоставляется компенсация в виде отдыха соответствующей продолжительности в другие дни недели. Если предоставление такого отдыха в данный период невозможно, время исполнения служебных обязанностей сверх установленной нормальной продолжительности служебного времени, а также в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни суммируется и сотруднику предоставляются дополнительные дни отдыха соответствующей продолжительности, которые по его желанию могут быть присоединены к ежегодному оплачиваемому отпуску.