Все больше отраслей внедряют искусственный интеллект и роботов, из-за чего под угрозой исчезновения оказываются целые профессии.
Самые перспективные профессии рынка труда 2024-2025 года
Рассказываем, какие специальности только появились и уже стали востребованы, а на какие профессии спрос не падает годами. Какие профессии и навыки будут востребованы в 2023 году. Представлены самые востребованные профессиональные специальности сегодня со стабильным спросом на несколько лет вперед. Представлены самые востребованные профессиональные специальности сегодня со стабильным спросом на несколько лет вперед. Дефицит кадров на рынке труда может привести к росту зарплат в 2023 году в таких сферах, как IT, финансовый сектор, промышленность и строительство. Сама новая отрасль может «дизраптить» в том числе старые профессии, и востребованность на многие из них будет расти.
Востребованные профессии в России в 2023 году
Она предположила, какие отрасли экономики будут падать, какие расти, а где произойдёт просто замена одних участников рынка другими. Узнаете, какие профессии окажутся под угрозой и будут исчезать в ближайшие годы, а какие – расти, и какие отрасли будут наименее подвержены оттоку кадров. ОРГАНИЗАТОРАМИ ЧЕМПИОНАТА ВЫСТУПАЮТ АГЕНТСТВО РАЗВИТИЯ ПРОФЕССИй и навыков ПРИ ПОДДЕРЖКЕ МИНИСТЕРСТВА ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РОССИЙСКОЙ. Она предположила, какие отрасли экономики будут падать, какие расти, а где произойдёт просто замена одних участников рынка другими.
Стратегическая сессия РЭО выявила перспективные профессии отрасли
В «Атласе профессий будущего» можно найти подробные описания профессий. Для каждой из них представлены драйверы спроса, описание задач, которые предстоит выполнять, перечень необходимых знаний и навыков, а также цифры и статистика, подтверждающие перспективность профессии.
Названы специальности, которые скоро станут самыми востребованными в России Высок спрос на профессионалов гостиничного и курортного бизнеса Поделиться В последние месяцы на российском рынке труда происходят серьезные изменения. Например, безработица по итогам июня стала минимальной за всю историю страны, что зафиксировала Международная организация труда. Зато потребность в ряде специальностей значительно увеличилась — и отнюдь не только в IT-сфере. Занять интересную должность может любой россиянин, было бы желание и образование. О профессиях, которые в чести здесь и сейчас, и о самых перспективных факультетах для абитуриентов рассказали эксперты «МК». Удаленка и налоговый режим самозанятости — выбор многих современных специалистов.
Фото: Дарья Тюкова Хороший шеф-повар достоин большой зарплаты Начнем издалека. Каникулы и отпуска на зарубежных курортах нынче, особенно в сезон, могут позволить себе единицы россиян. Речь идет о нескольких десятках тысяч человек, выехавших на отдых за рубеж в мае. Даже в дружественные страны одни только авиабилеты стоят столько же, сколько еще лет 5—6 назад — путевки с «полным пакетом»: проездом, проживанием, лечением и т. На отечественных курортах цены, конечно, тоже взлетели. Но все же подкопить в течение года на отдых в Минводах, Дагестане или Краснодарском крае куда проще. Например, отдых семейной пары с ребенком в течение двух недель в Кисловодске обойдется в 100—150 тысяч рублей.
Не очень бюджетно, но куда менее затратно, чем, скажем, в Италии — минимум за 300 тысяч. Российское правительство, поняв «вектор развития», активно занялось инвестированием в местные здравницы 287 миллиардов рублей каждый год. Но вдруг оказалось, что работать-то в этих учреждениях санаториях, гостиницах, пансионатах попросту некому. И вовсе не в силу отсутствия безработицы, а из-за количества и качества специалистов.
Но для того, что бы стать профи, потребуется несколько лет подготовки. Как на пилота воздушного судна или даже военного летчика.
В учебных заведениях, готовящих операторов беспилотников небывалый наплыв абитуриентов. Полный курс включает и теорию, и практику — от составления маршрута полета до ремонта и обслуживания самих аппаратов. Но обучению операторов и в целом беспилотной авиации в России мешает наземная бюрократическая машина. Типовая программа подготовки внешних пилотов в стране до сих пор не утверждена, а в таких специалистах сегодня нуждаются во многих отраслях. Хотя в недалеком будущем беспилотники наверняка и вовсе будут обходиться без участия человека. Конкуренцию ему составит нейросеть, в том числе способная и к самообучению.
Также медиатор подводит стороны к поиску конструктивного решения спора, приемлемого для обеих сторон и помогает сторонам найти то решение, которое бы устроило всех участников конфликта. Руководитель проекта «Умный город» Дальнейший процесс урбанизации обострит нынешние проблемы городов: организацию утилизации отходов жизнедеятельности людей, нехватку ресурсов, загрязнение воздуха, пробки на дорогах. Еще более острой станет проблема неадекватности «старых» городов и их городских инфраструктур в связи с ростом городов по их площади и населению.
Одновременно встает проблема утилизации «умерших» городов. Другой комплекс проблем — это социальные и организационные проблемы, тесно связанные между собой. Города, стремящиеся найти новые способы решения всего комплекса проблем, и принято называть «умными».
А под понятием «умный город» подразумевается такая модель города, которая обеспечивает, с одной стороны, устойчивость его развития, а с другой — комфортность для проживания в нем людей. Haskell-программист Программист, программирующий на языке Haskell. Иногда таких специалистов называют чайными сомелье.
Человек, который не только занимается научной деятельностью, а создает условия для привлечения посетителей в музей, разрабатывает новые проекты, знаком с основами музейной педагогики, занимается проектами, направленными на повышение культурного уровня горожанина. Менеджер в спорте Специалист, ведущий финансово-хозяйственную деятельность в спортивной организации. Признаки популярности профессии — все возрастающее влияние физической культуры и спорта на экономику страны, появление и развитие индустрии спорта.
Эксперт по эргономике Специалист, занимающийся упрощением выполняемой работы и достижения более высокой производительности сотрудника. Аналитик моделирование рынка Аналитик, умеющий увидеть всю картину рынка в целом за счет использования стратегического подхода. Специалист по генной инженерии Занимается медициной, вопросами долголетия.
Главный вопрос, на который должен отвечать специалист по этике, будет переформулирован с «Можем ли мы это сделать? Биоиженер Научный работник ученый , специализирующийся на целенаправленном изменении свойств живого организма. Биоинженерия — это одно из самых современных направлений науки, возникшее на стыке физико-химической биологии, биофизики, генной инженерии и компьютерных технологий.
Тренд-вотчер Специалист, который должен отслеживать тенденции на определенном рынке товаров. Появилась как следствие конкуренции компаний и стремления всегда опережать противника. Агент влияния В обязанности входит «раскрутка» товаров и услуг компаний в интернете.
IT-евангелист Специалист, профессионально занимающийся пропагандой в сфере информационных технологий. ИТ-евангелист продвигает технологии и продукты путем написания статей, ведения блогов, проведением семинаров и вебинаров, демонстраций и презентаций, ведением переговоров. Эта специальность требует как навыков продаж и владения технологиями продвижения товаров или услуг, так и умения убеждать потенциального покупателя или пользователя, изменяя его взгляды и заставляя переходить от старых стандартов к новым.
Экологический консультант Специалист, отвечающий за создание экологически чистых продуктов. Следит за уровнем радиации, используемой при производстве того или иного товара и пр. Основная задача — формирование и создание визуально-привлекательного облика.
Экономист-кибернетик Занимается математическим расчетом глобальных региональных процессов, приложением идей и методов кибернетики к экономическим системам. Экономическая кибернетика — область науки, возникшая на стыке математики и кибернетики с экономикой, включая математическое программирование, исследование операций, экономико-математические модели, эконометрику и математическую экономику. Переводчик с восточных языков Знание традиционных западных иностранных языков воспринимается уже как норма.
Поэтому все популярнее становятся восточные. Тем более что многие западные компании активнее и активнее покорят восточные страны. Отсюда и спрос на переводчиков такого профиля.
Квантовый компьютер — вычислительное устройство, работающее на основе квантовой механики. Квантовый компьютер принципиально отличается от классических компьютеров, работающих на основе классической механики. Полноценный квантовый компьютер является пока гипотетическим устройством, сама возможность построения которого связана с серьезным развитием квантовой теории в области многих частиц и сложных экспериментов; эта работа лежит на переднем крае современной физики.
Названы специальности, которые скоро станут самыми востребованными в России
Логистика В условиях неукомплектованного штата находятся сфера транспортировки и хранения. Компаниям транспортно-логистической отрасли не хватает водителей, складских работников и управленческих кадров. Строительство Руководитель Кадрового агентства Минстроя оценила нехватку кадров в строительстве в 200 тысяч человек. При этом, вице-премьер РФ Марат Хуснуллин в сентябрьском интервью заявил, что отрасли не достает 50 тысяч сотрудников, и спрогнозировал рост дефицита строителей к 2030 году до 400 тысяч работников. На стройках нужны монтажники, отделочники, штукатурщики, сварщики и бригадиры. Торговля и услуги Согласно аналитике hh. В топе востребованных профессий — продавцы-консультанты, кассиры, менеджеры по продажам и торговые представители. Сервис hh. Как наниматели мотивируют соискателей на трудоустройство Работодатели конкурируют между собой за соискателей, стараясь привлечь представителей востребованных профессий выгодными условиями. Динамику роста номинальных зарплат можно увидеть на рисунке.
Тренды-2023 Лакомых зарплат больше не будет Структурные изменения в экономике сильно повлияют на рынок труда в 2023 году, считает Татьяна Смирнова, руководитель Центра развития карьеры «Нетологии». Работодатели не смогут себе позволить предлагать повышенные зарплаты и бонусы, а требовать, скорее всего, будут больше, отмечает эксперт. Проекты и фриланс В 2023 году сохранится тренд на проектную работу. Работодатели будут отдавать предпочтение проектам на аутсорсе и работе с фрилансерами, отмечает Татьяна Смирнова. Со стороны работодателя остаётся тренд на аренду кадров, со стороны сотрудников — на фриланс.
Вслед за популярностью этих моделей растёт число людей, совмещающих занятость в нескольких местах», — считает Ремезова. Битва за кадры «В течение последних нескольких лет мы видели, что рынок труда становился "соискательским" — именно компании конкурировали за персонал, а не наоборот», — утверждает Александр Ветерков, заместитель генерального директора сервиса «Работа. По мнению эксперта, в 2023 году развитие этого тренда продолжится, а наибольшая конкуренция за кадры будет в отраслях IT, производства и агропрома, офисных служб и бизнес-услуг, торговли, а также общественного питания и транспорта. Универсальный работник Другую интересную тенденцию на 2023 год можно выделить на рынке труда бухгалтеров, финансистов и HR-специалистов.
Провизор остается в аптеке либо для обеспечения людей лекарствами в экстренном случае, либо для работы с населением, неспособным самостоятельно себя обслужить.
После 2020 года потребность в провизоре будет очень низкой. СкрытьЕщё 27 профессий Билетер Уже сейчас билетные контролеры являются скорее формой почетной пенсии. К концу 2010-х годов большинство граждан будет иметь электронные карты для оплаты прохода через автоматизированные сканеры на входах в здания и транспорт, при посещении мероприятий и т. Вахтер Автоматические ключи, системы распознавания сетчатки глаза и отпечатков пальцев, используемые для обеспечения безопасности служебных и жилых помещений со временем вытесняют таких работников. В развитых странах вахтеры уже стали редкостью, а в ближайшие 5—7 лет эта профессия будет исчезать и в крупных российских городах.
Лифтер Технологические решения для ремонта и обслуживания лифтов, становящиеся все более автоматизированными, и интеллектуальные системы управления постепенно заменяют подобного работника. ПАРКОВЩИК Все больше производителей добавляют в базовую комплектацию своих автомобилей системы интеллектуальной парковки, автоматизируя тем самым рабочие задачи этой профессии. Управление парковками также автоматизируется — с этой функцией справляются камеры слежения, автоматические шлагбаумы и парковочные автоматы. Дальнейшее развитие технологий приведет к замещению человека интеллектуальной программой, генерирующей ответы на любой вопрос по конкретной теме на основании базы данных. В развитых странах распространение получают автоматизированные отделения почты.
Профессия почтальона постепенно будет уходить в прошлое, оставаясь скорее туристическим курьезом примерно, как кучера карет. Этот процесс идет уже много десятилетий, предпосылок к его остановке нет. КУРЬЕР Дроны-курьеры потихоньку выходят на рынок: в разделе «Авиация» мы приводили примеры эффективного применения беспилотных технологий для доставки заказов клиентам. Дроны смогут доставлять посылки быстрее и даже экологичнее, поскольку большинство из них работает на электричестве и не загрязняет окружающую среду. В первую очередь они будут установлены на поезда линий метрополитена и на грузовые подвижные составы, человек же будет подключаться только при возникновении форс-мажорных ситуаций.
После 2020 года автопилотирование товарным составом будет становиться отраслевым стандартом. Информация по нескольким объектам будет поступать в единый диспетчерский пункт, а группы быстрого реагирования смогут решать ситуации, с которыми неспособны справиться компьютерные системы. Поэтому небольшие частные охранные предприятия потеряют свою актуальность. Кроме того, функции охранника может выполнять дрон со встроенной видеокамерой и датчиками движения и тепла. ШАХТЕР, ГОРНЯК Эти рабочие профессии уходят как по причине усложнения процессов геологоразведки и добычи а следовательно их постепенной роботизации , так и ввиду того что снижается спрос на сырье, добываемое шахтным методом.
Через 20—25 лет возможности био-3D-печати позволят перенести производство к пользователю домой и «печатать» любые необходимые продукты пищевого и химического назначения, покупая лишь формулу и подходящий порошок для печати.
Там нужны врачи широкого и узкого профилей. Среди популярных специальностей — терапевт, стоматолог, хирург, анестезиолог, невролог, педиатр. На порталах с вакансиями много предложений работы для среднего медицинского персонала и провизоров. Отучиться на медсестру и фармацевта можно в училище или колледже. В будущем возможен спрос на новых специалистов. Современные технологии постепенно меняют медицинскую сферу. Появляются такие специальности, как молекулярный диетолог, разработчик киберпротезов и имплантатов, генетический консультант, ИТ-генетик. Инженер Это технический специалист, который проектирует и анализирует различные устройства, технологии, объекты и материалы.
Инженеры работают практически в каждой сфере, будь то биология, промышленность или программирование. В зависимости от области работы специалисту нужны разные знания. Чаще всего от инженера требуются умение разбираться в технической документации, материалах, графике, электронике. Образование получают в технических вузах, а работать можно на заводах, военных предприятиях, научных институтах, в строительных и IT-компаниях. Аналитик По мере развития технологий накапливается все больше информации, которую нужно анализировать, структурировать, делать на ее основе выводы и строить новые планы. Именно этим занимается аналитик. В зависимости от сферы деятельности бывают финансовые , системные, программные, бизнес, продуктовые и веб-аналитики. Специальность подойдет не каждому.
Профессии будущего на стыке дисциплин
Гендиректор РЭО Денис Буцаев рассказал, что отрасль обращения с отходами продолжает активно совершенствоваться с точки зрения кадрового и технологического потенциала. РЭО устроил специальную стратегическую сессию, в рамках которой экспертам отрасли, в том числе экономики замкнутого цикла, предстояло определить шаги в данном направлении. Одним из этих шагов считают выявление перспективных профессий, востребованных специалистов и ключевых технологий. РЭО пригласил экспертов из разных сфер. Это были те, кто соприкасался с ними и был в целом задействован в развитии отрасли: бизнес, органы власти, научные сотрудники, работники вузов.
Наши кейсы, наш опыт и наши технологии станут основой не только для нашего развития, но основой того, чтобы это направление развивать в связке с другими отраслями в контексте реализации общих совместных проектов». По данным Агентства развития навыков и профессий, в 2021 году к движению рационализаторов подключились более 10 тыс. В текущем году это число как минимум удвоится.
Планируется, что к 2024 году в сообщество рационализаторов будут вовлечены более 100 тыс. Участие в Марафоне является бесплатным для всех сотрудников предприятий — участников национального проекта «Производительность труда».
Сейчас эта программа касается только тех работников, которых берут сразу на постоянную работу.
Размер субсидии равен трем минимальным размерам оплаты труда МРОТ , увеличенным на районный коэффициент, сумму страховых взносов и количество трудоустроенных. В среднем это около 60 000 руб. Субсидия предоставляется в три этапа: первый платеж в размере одного МРОТа поступает через месяц после того, как компания примет человека на работу, второй — через три месяца, третий — через шесть месяцев, рассказали в Минтруде. По данным ведомства, в этом году по программе уже нашли работу свыше 30 000 человек.
Дефицит привел к переработкам В июле во время поездки в Кемеровскую область министр труда и социальной защиты Антон Котяков заявил, что в некоторых российских регионах настолько не хватает инженеров, что предприятия, имея достаточно большие объемы заказов, предлагают сотрудникам за дополнительную плату увеличить рабочий день или переходить на шестидневную рабочую неделю. Представитель РТУ МИРЭА сообщил «Ведомостям», что в случае принятия инициатива Куджа позволит реализовать долгосрочную перспективу развития кадров критически важных для экономики и обороноспособности страны предприятий, восполнить дефицит практических знаний у будущих выпускников технических специальностей и в перспективе покрыть кадровый дефицит в промышленности. Представитель Росмолодежи заметил, что агентство официально ответило Куджу, что подобные решения не входят в компетенцию организации. Представитель Роструда сказал, что ведомство переслало письмо Куджа в Минтруд, поскольку именно это ведомство отвечает за подобные решения.
В Минтруде ответили, что с учетом высокого спроса на технических специалистов, в том числе на инженеров, государство уже реализует программы как подготовки, так и переподготовки специалистов под запросы работодателей. А решение о стажировках компании принимают самостоятельно, когда они к этому готовы и обладают необходимыми ресурсами для обучения сотрудников. Правильные стажеры Опрошенные «Ведомостями» компании в целом позитивно отнеслись к идее Куджа. Но они до сих пор мало пользуются даже общей программой найма молодежи до 30 лет.
Например, «Фосагро» подключилась к этой программе в 2023 г. В «Северстали» вовсе никого по этой программе не нанимают, говорит ее представитель. Нужны многие тысячи 6000 инженеров сейчас требуется для реализации всех запланированных задач только в «Росатоме», призналась в начале лета в кулуарах конференции «Цифровая индустрия промышленной России 2023» заместитель гендиректора госкорпорации Татьяна Терентьева. Но на рынке, посетовала Терентьева, сейчас дефицит кадров и хорошие специалисты этим пользуются, выставляя компаниям свои условия.
Представитель ОМК пожаловался на то, что процесс приема на работу в рамках этой программы выглядит сложно, причем не столько для работодателя, сколько для соискателя. Он должен зарегистрироваться на специализированном сайте и потом еще продублировать информацию на сайтах по поиску работы, пояснил собеседник. Субсидирование стажировок может быть эффективно, но только если эти стажировки были правильно подготовлены и на предприятии студента включили либо в опытную проектную команду, либо в конструкторское бюро, которое работает над какой-либо задачей, считает профессор Института развития образования НИУ ВШЭ Ирина Абанкина. Просто так поставить стажера на чье-то рабочее место, чтобы он напрямую участвовал в технологическом процессе, невозможно, поскольку тогда стажировка может превратиться просто в наблюдение за производственным процессом без всякого в него вовлечения, поясняет она.
Абанкина приводит в пример опыт Китая, где студенты-инженеры половину учебного года в магистратуре проводят вместе с ведущим их группу опытным профессором непосредственно на производстве.
Как рассказала Мария Бузунова, не всегда намерения бизнеса совпадают с желанием людей. Так, нижегородцы активно стремятся стать менеджерами по работе с партнерами, помощниками руководителя, экономистами, юристами, аналитиками. Но со стороны компаний спрос на таких специалистов в нашем регионе небольшой.
Источник: Hh. В регионе усердно ищут медработников: за месяц выложили более 600 вакансий, но конкуренция очень низкая. По словам Бузуновой, это связано в том числе с тем, что медикам предлагают недостаточно высокие зарплаты. Соискатели рассчитывают в среднем на 51 тысячу в месяц и выше, а бизнес готов предложить не больше 48 тысяч.
В сфере образования ситуация лучше: конкурс на вакансию составляет почти четыре человека на рабочее место. По данным hh. Какие специальности станут популярными в будущем Специалисты сервиса по подбору работы полагают, что нижегородцев заинтересуют профессии AI-тренера и промпт-инженера работают с нейросетями. Сейчас их выбирают единицы, но интерес со стороны компаний уже есть.
Еще один прогноз экспертов связан с внедрением новых компетенций.
Российский рынок труда в 2023 году: зарплаты, востребованные специальности, тенденции
Московская школа управления «Сколково» и Агентство стратегических инициатив изучили различные отрасли экономики и создали «Атлас новых профессий». Мы подготовили актуальный список самых оплачиваемых профессий. Среди наиболее популярных в наступившем 2024 году профессий будут те, что существуют в сфере информтехнологий и беспилотной авиации. Московская школа управления «Сколково» и Агентство стратегических инициатив изучили различные отрасли экономики и создали «Атлас новых профессий». Одним из таких шагов он назвал выявление перспективных профессий, востребованных специалистов и ключевых технологий отрасли.
15 профессий, которые устареют к 2030 году
ПРОФЕССИИ И ОТРАСЛИ Подробные описания современных профессий и отраслей, статьи о профессиях будущего, интервью с профессионалами. В каталоге представлены все популярные и востребованные профессии с рекомендациями о том, где учиться и работать. Рассказываем, какие специальности только появились и уже стали востребованы, а на какие профессии спрос не падает годами. Один из них — это выявление востребованных в отрасли обращения с ТКО профессий и технологий. Она предположила, какие отрасли экономики будут падать, какие расти, а где произойдёт просто замена одних участников рынка другими.
Профессии будущего на стыке дисциплин
Кадровый голод особенно ощущается в рабочих профессиях, говорит директор по маркетингу и стратегии машиностроительного завода «НАТЭК-Нефтехиммаш» Дарья Буйлова: Дарья Буйлова директор по маркетингу и стратегии машиностроительного завода «НАТЭК-Нефтехиммаш» «В первую очередь у нас нехватка рабочих профессий. Всегда необходим сварщик, фрезеровщик, шлифовальщик и так далее. Мне кажется, это даже не зависит от какого-то периода, это происходит уже давно, нехватка именно в рабочих профессиях. Что касается менеджмента, закупок, даже частично технических специальностей, очень много специалистов на рынке, которые сейчас не могут найти работу. То есть в этих профессиях не чувствуем кадровый голод. Конечно, когда ребенок заканчивает школу, естественно, он идет получать высшее образование, все меньше и меньше людей идут учиться рабочим специальностям. Я действительно не понимаю почему, потому что зарплаты в рабочей специальности иногда намного выше, чем у обычного специалиста в офисе. Это очень хорошие деньги и хорошая мотивация, это всегда востребовано. Просто, наверное, в целом, конечно, люди идут получать высшее образование и не сильно стремятся к рабочим профессиям». Говорит директор по работе с персоналом «Цементум», компании-участника Союза производителей цемента «Союзцемент» Ольга Соколовская: Ольга Соколовская директор по работе с персоналом «Цементум», компании-участника Союза производителей цемента «Союзцемент» «Голод очень сильно ощущается, и мы сталкиваемся с тем, что очень часто поиск на высококвалифицированные позиции может занимать более двух-четырех месяцев с момента начала поиска. Наиболее проблемные направления для нас — это цементная технология, потому что данное направление практически покрывает все позиции производства в нашей отрасли.
Затем, если мы говорим про ремонтное направление, то это в первую очередь механики. И также для нас крайне проблемно — это горняки, потому что на всех предприятиях присутствуют карьеры, и, собственно говоря, тоже много позиций, где требуется образование именно горное. Плюс наш нерудный бизнес, где тоже идет работа в карьерах.
Об этом в субботу, 27 апреля, сообщил уполномоченный по защите прав предпринимателей в Санкт-Петербурге Валерий Калугин на заседании городского правительства. Кроме того, нужны будут инженеры-технологи, инженеры-конструкторы, инженеры-механики, экономисты, а также продавцы, дворники, грузчики, учителя, кризисные психологи.
Еще в 2021 г. В июне этого года замминистра науки и высшего образования Ольга Петрова сообщила, что вузы окончили уже 915 000 человек и треть из них могут выбрать трудоустройство в сфере промышленности, поскольку имеют дипломы в сфере инженерного дела и технических наук. Но реально на предприятия промышленности и ОПК сейчас идут 50 000 человек в год, уточнила Петрова. Остальные, видимо, находят работу в других отраслях народного хозяйства. На следующий учебный год вузы рассчитывают еще повысить привлекательность поступления на инженерное дело за счет увеличения числа бюджетных мест. Министр науки и высшего образования Валерий Фальков заявил, что в 2023 г. В вузовской среде не все разделяют мнение, что нехватка инженерных кадров решается лишь количественными показателями. В апреле 2023 г. При этом показатель агрегированного спроса на инженеров как минимум не увеличивался, а, скорее всего, сжимался. Численность занятых в производственной сфере, в первую очередь в промышленности, а также в строительстве, транспорте и связи, где сосредоточен основной спрос на труд специалистов инженерно-технического профиля, в 2000—2019 гг.
В целом, заметила Варшавская, в 2010—2020 гг. Наконец, она обратила внимание на скромную динамику зарплат в этой отрасли: пока статистика не фиксирует резкого роста зарплатных предложений для таких работников и эксперты не ожидают их значительного роста к концу этого года. Все это, по мнению профессора, означает, что решить проблему с инженерными кадрами нельзя только увеличением масштабов их подготовки. Ограничены в выборе Работодатели традиционно жалуются на малое количество молодых кадров. Опрос «Ведомостей» показал, что многие крупные компании сталкиваются с недобором выпускников. Заводы ОМК в 2022 г. По словам представителя компании, дело в демографической проблеме и конкуренции отраслей за каждого человека. Поэтому компания активно работает с учебными заведениями и напрямую контактирует с молодыми специалистами на ярмарках вакансий, целевых семинарах и мастер-классах. Группа «Черкизово» в 2023 г. В последние 20—30 лет рабочие и инженерные профессии пользовались меньшей популярностью у молодежи, это общий тренд по стране, отмечает представитель «Алросы».
Чтобы молодежь заинтересовать, надо не только платить зарплаты, но еще и вкладывать деньги в инфраструктуру — в медицину, досуг, жилищные условия, добавляет представитель «Черкизово». Он говорит, что в случае «Черкизово» речь идет о том, что молодежь не хочет работать в сельской местности без соответствующих условий жизни.
Высокий спрос в 2024 году, по словам эксперта, ожидается и на пока достаточно редкие профессии, например, специалист по сертификации дронов, программист автономного полета, инженер-сборщик дронов и прочие вакансии нового рынка беспилотных авиационных систем. По мнению ректора Университета НТИ 2035 Вадима Медведева, в нынешнем году на пике популярности в России останутся профессии, связанные с информационными технологиями. К концу 2030 года планируется обучить не менее 1,2 миллиона подростков», — напомнил Медведев.
Названы самые востребованные профессии в России
О профессиях, которые в чести здесь и сейчас, и о самых перспективных факультетах для абитуриентов рассказали эксперты «МК». Ранее правительство России сообщило о расширении списка профессий и специальностей, которые необходимы для модернизации российской экономики. В новых условиях рабочие профессии особенно востребованы. У меня хорошие новости для тех, кто ищет работу в композитах, и не очень хорошие новости для тех, кто ищет работников в композитной отрасли. 27 отраслей от тяжелой промышленности до индустрии моды и 342 профессии. В список вошли реалистичные профессии, которые уже появились или появятся до 2030 года в 19 отраслях.
Все профессии нужны: топ-5 необычных специальностей Ростеха
| 15 профессий, которые устареют к 2030 году | На эти специальности пока нельзя поступить после 11 класса, но освоить смежные специальности в вузах можно. |
| В России постоянно говорят о дефиците инженерных кадров - Ведомости | Читайте последние актуальные новости главных событий Сахалина на тему "Аналитики назвали самые перспективные профессии в России на ближайшие 5 лет " в ленте новостей на сайте. |